下载此文档

公立医院综合绩效评价体系研究的中期报告.docx


文档分类:医学/心理学 | 页数:约1页 举报非法文档有奖
1/1
下载提示
  • 1.该资料是网友上传的,本站提供全文预览,预览什么样,下载就什么样。
  • 2.下载该文档所得收入归上传者、原创者。
  • 3.下载的文档,不会出现我们的网址水印。
1/1 下载此文档
文档列表 文档介绍
该【公立医院综合绩效评价体系研究的中期报告 】是由【niuwk】上传分享,文档一共【1】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【公立医院综合绩效评价体系研究的中期报告 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。公立医院综合绩效评价体系研究的中期报告本次研究旨在建立一个公立医院综合绩效评价体系。在中期报告中,研究人员已经完成了以下工作:。通过对相关文献的查阅,研究人员对国内外公立医院绩效评价体系的发展历程、评价指标体系、评价方法和应用情况进行了分析和总结。。通过对多个公立医院的实地调研,研究人员了解了公立医院的管理结构、制度规定、人员配置、资源配置和医疗服务情况等方面的情况。。在综合上述调研结果的基础上,研究人员制定了公立医院绩效评价的基本框架,包括评价指标的选择、权重的确定、评价方法的设计和分析结果的解释等。。基于文献调研和实地调研结果,研究人员初步确定了公立医院绩效评价的指标体系,包括医疗质量、医疗安全、医疗效率、患者满意度、人员素质、科研创新和社会责任等方面的指标。。为了验证评价体系的可行性和效果,研究人员对多个样本医院进行了综合绩效评价,并得出了初步的分析结果。综合上述工作,研究人员认为公立医院综合绩效评价体系的建立具有重要的理论和实践意义,进一步完善评价指标和方法,将有望为公立医院提高管理质量和医疗服务水平提供有力的支撑。

公立医院综合绩效评价体系研究的中期报告 来自淘豆网www.taodocs.com转载请标明出处.

相关文档 更多>>
非法内容举报中心
文档信息
  • 页数1
  • 收藏数0 收藏
  • 顶次数0
  • 上传人niuwk
  • 文件大小10 KB
  • 时间2024-03-29