2024年浙江水利水电工程质量与安全监督管理中心拟聘人员历年高频难、易点（公共基础测验共200题含答案解析）模拟试卷.docx

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)。??A:管理幅度既定,管理层次与组织规模成反比??B:管理幅度既定,管理层次与组织规模成正比??C:组织规模既定,管理层次与管理幅度成正比??D:管理层次既定,管理幅度与组织规模成反比正确答案选项:B解析:知识定位本题考查管理常识,主要考查管理学的基本原理的相关知识点。管理幅度也叫管理跨度或管理跨幅,是指组织中的每个层次所管理人数多少。组织中从最高主管到具体工作人员之间的不同层次称之为管理层次。分析选项A项:错误。在管理幅度既定的情况下,管理层次与组织规模成正比,组织规模越大,成员越多,则层次越多。B项:正确。管理层次受到组织规模和管理幅度的影响,管理层次与组织规模成正比,组织规模越大,成员越多,则层次越多。C项:错误。在组织规模已定的条件下,管理层次与管理幅度成反比。管理幅度增大。管理层次减少。D项:错误。管理层次受到组织规模和管理幅度的影响。管理层次既定的情况下,管理幅度与组织规模不受影响。再次标注答案故本题选B。8、下列公文标题,拟写正确的是:??A:××运输公司关于投资修建客运站的请求??B:××运输公司关于投资修建客运站的请示??C:××运输公司关于请求投资修建客运站的请示??D:××运输公司关于投资修建客运站的请示报告正确答案选项:B解析:本题考查公文常识,主要考查公文的格式。A项错误,《党政机关公文处理工作条例》规定了决议、决定、命令(令)、公报、公告、通告、意见、通知、通报、报告、请示、批复、议案、函、纪要共15种文种,没有请求文种。B项正确,请示适用于向上级机关请求指示、批准。请示的标题一般有两种构成形式:一种是由发文机关名称、事由和文种构成,如《××县人民政府关于××××××的请示》;另一种是由事由和文种构成,如《关于开展春节拥军优属工作的请示》。所以,“××运输公司关于投资修建客运站的请示”符合标题格式。C项错误,请求用法不当,和请示重复,应删掉请求。D项错误,请示与报告并用,文种混杂,一个标题中只能有一个文种。故本题选B。9、镇党委要求全镇干部深入开展群众路线教育活动,切实为群众排忧解难,如果你是起草该公文的秘书,应选择下列公文文种中的_____。??A:报告??B:通报??C:通知??D:公告正确答案选项:C解析:《党政机关公文处理工作条例》第8条规定,报告,适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问。通报,适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。通知,适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。公告,适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。镇党委要求全镇干部深入开展群众路线教育活动,应用通知这一文种。故本题选C。10、行政组织根据其工作性质和作用为标准进行划分的行政组织类型中,()通常是指由权威的专家学者和富有经验的资深政府官员组成,专门为政府出谋划策和对政策方案提供论证的行政机关。??A:中枢机关??B:辅助机关??C:参谋机关??D:职能机关正确答案选项:C解析:本题考查行政管理常识。A选项错误,中枢机关又称首脑机关,是指中央政府和地方各级政府制定组织的总目标和长远规划,以及颁布大政方针和政策,并对辖区内的重大问题进行统一指挥和领导的机关。此项与题干不符。B选项错误,辅助机关是指为领导机关和职能机关能顺利有效地进行管理活动,在机关内承担辅助性业务工作的机关,即协调行政首长处理日常事务的综合性办事机关,包括办公厅和办公机关。此项与题干不符。C选项正确,参谋机关是指由权威的专家学者和富有经验的资深政府官员组成,专门为政府出谋划策和对政策方案提供论证的行政机关。此项与题干相符合。D选项错误,职能机关又称业务机关,是指活动内容就是实现整个行政组织的目标、任务的机关,它直接履行政府的政治、经济、文化、教育、卫生、科技、社会服务职能,是与社会民众发生直接关系的组织。此项与题干不符。故本题选C。11、管理者在把信息传递给单位或者组织以外的个人的过程中所扮演的角色是(????)。??A:传播者??B:发言人??C:监听者??D:挂名领导正确答案选项:B解析:本题考查管理学的基本原理。管理者在管理工作中表现为10种角色,这10种角色分为三大类:人际方面的角色,信息方面的角色和决策方面的角色。:代表人角色、领导者角色、联络者角色。:监督者角色、传播者角色、发言人角色。:企业家角色、资源分配者角色、冲突管理者角色、谈判者角色。A项错误,传播者的角色是指分配作为监督者获取的信息,保证员工具有必要的信息,以便切实有效完成工作。B项正确,发言人的角色是指把信息传递给单位或组织以外的个人,让相关者(股东、消费者、政府等)了解感到满意。C项错误,监听者角色也可以理解为监督者角色,是指持续关注内外环境的变化以获取对组织有用的信息,接触下属或从个人关系网获取信息,依据信息识别工作小组和组织潜在的机会和威胁。D项错误,挂名领导是指依靠各种关系在政府机关挂空名,领薪金。不符合题干。故本题选B。12、事业单位改革是()的重要组成部分。??A:社会管理体制改革??B:文化体制改革??C:行政管理体制改革??D:科技体制改革正确答案选项:C解析:本题考查事业单位相关制度。事业单位改革是行政管理体制改革的重要组成部分。推进事业单位改革关键要从体制机制入手,转变政府职能和管理方式,调整和规范政事关系。故本题选C。13、行政公文在中只能平行方向行文的是()。??A:通知??B:公告??C:函??D:意见正确答案选项:C解析:本题考查公文的基本知识。A项错误,通知是适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。属于下行文。B项错误,公告是适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。属于下行文。C项正确,函是适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。属于平行文。D项错误,意见是适用于对重要问题提出见解和处理办法。是公文文种中唯一上行文、平行文、下行文均可的文种。故本题选C。14、当一个组织过于庞大,需要分权,授予管理时,比较行之有效的沟通方式是()。??A:轮式沟通??B:Y式沟通??C:环式沟通??D:链式沟通正确答案选项:D解析:本题考查行政管理。A项错误,轮式沟通是指最初发信者直接将信息同步辐射式发送到最终受信者。轮式沟通的优点是:,解决问题的速度快;;;,他是信息沟通的核心,一切信息都得经过这个核心进行传递,所以可以接收所有的信息,有利于了解、掌握、汇总全面情况并迅速把自己的意见反馈出去。不符合题意。B项错误,Y式沟通是指链式沟通的途中变换为环式沟通,是链式沟通与环式沟通的结合。Y式沟通的优点是集中化程度高,较有组织性,信息传递和解决问题的速度较快,组织控制比较严格。不符合题意。C项错误,环式沟通也称圆周式沟通,类似链式沟通,但信息链首尾相连形成封闭的信息沟通的环。这种组织内部的信息沟通是指不同成员之间依次联络沟通。优点是:组织内民主气氛较浓,团体的成员具有一定的满意度,横向沟通一般使团体士气高昂。不符合题意。D项正确,链式沟通又称为直线型沟通,是指若干沟通参与者,从最初的发信者到最终的受信者,环环衔接,形成信息沟通的链条。特点是机制比较简单、速度较快、有明确领导人、适合等级结构、满意度低、失真度高。链式沟通的优点是:;。适用于需要分权,授予管理时,比较行之有效的沟通方式。故本题选D。15、综合报告是以各个单位或部门的全面工作或多方面工作为内容所写的报告。写综合报告时要处理好一些关系,下列关系中不属于综合报告写作的是()。??A:“点”与“面”的关系??B:“抑”与“扬”的关系??C:“详”与“略”的关系??D:“事”与“理”的关系正确答案选项:B解析:本题考查公文的基本知识。根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第十项规定:“报告,适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问。”凡涉及一个单位、地区、系统全面工作情况的报告称为“综合性报告”。A、C两项正确,报告的写作要领要求反映的情况要有信息价值。在报告内容方面,应该着重反映那些政策性强、影响面大、带有动向性的情况和问题,汇报的工作要实在,反映的情况要有价值。建议报告要切合实际,合情合理;答复报告要有问必答,有答则明。在材料安排方面,应点面结合,既有概貌介绍,又有典型材料,做到重点突出,详略得当。只有点没有面,内容就会显得平板干瘪,缺乏深度。点面结合,有详有略,才能使内容具体而不空泛,有信息量和说服力。B项错误,报告具有汇报性的特点,因此,报告的内容必须真实可靠,不能有丝毫虚假,无论是成绩、经验还是问题、教训,都必须忠实事实,有喜报喜,有忧报忧。报假情况,着意敷衍,文过饰非,报喜不报忧或夸大成绩、缩小问题,甚至歪曲事实、捏造事例或者数字,这些做法都是错误的,都是写报告的禁忌。D项正确,无论是综合报告还是专题报告,都应避免罗列情况,冗长琐碎,写成“流水账”。应该把情况、问题归纳起来,进行认真的、实事求是的分析,使之条理化,并具体地提出解决问题的意见和措施。切忌矛盾上交,只摆问题,不作分析。