2024年福建省福州市鼓楼区洪山园管委会招聘历年高频难、易点（公共基础测验共200题含答案解析）模拟试卷.docx

该【2024年福建省福州市鼓楼区洪山园管委会招聘历年高频难、易点（公共基础测验共200题含答案解析）模拟试卷 】是由【仅仅三声】上传分享，文档一共【114】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【2024年福建省福州市鼓楼区洪山园管委会招聘历年高频难、易点（公共基础测验共200题含答案解析）模拟试卷 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。2024年福建省福州市鼓楼区洪山园管委会招聘历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷每套试卷共200题,答案解析在题目后面全文为Word可编辑,请谨慎购买!题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、公文的主体部分是()。??A:标题??B:正文??C:作者??D:印章或签署正确答案选项:B解析:《党政机关公文处理工作条例》第三章第九条第九款规定:正文,公文的主体,用来表述公文的内容。故本题选B。2、社区居民的自治活动是在党的领导下,在宪法、法律和相关政策规定的范围内进行的。这体现了居民自治的:??A:合理性??B:有序性??C:有限性??D:直接性正确答案选项:C解析:本题考查社工知识。有限性是指社区居民的自治活动是在党的领导下,在宪法、法律和相关政策规定的范围内进行的。其自治活动始终按照党和政府指引的方向前进,从而保证居民自治的健康发展。A项:合理性不是居民自治的特性。A项错误。B项:有序性是指居民自治实践是有领导、有计划、有步骤地进行,是由点到面,由浅入深,由单领域到多领域循序渐进的过程。同时,各项法律法规和制度也是在逐步成熟健全的,居民的自治能力也是在实践中逐步得到提高。B项错误。D项:直接性是指社区居民自治与居民群众的利益直接相关,居民通过履行自治权利,直接参加基层民主实践,表达群众的利益诉求,参与公共事务和公益事业的管理,依法有效保护权益。D项错误。故本题选C。3、“晕轮效应”又称“光环效应”,指人们对他人的认知判断,首先是根据个人的好恶得出的,然后再从这个判断推论出认知对象的其他品质,下列选项体现了“晕轮效应”的是()。??A:情人眼里出西施??B:山重水复疑无路??C:天生我材必有用??D:有心栽花花不开正确答案选项:A解析:本题考查管理学的基本原理。A项正确,情人眼里出西施指的是在情人的眼里,不论对方如何,都觉得对方是非常美丽的。情人符合“人们对他人的认知判断,首先是根据个人的好恶得出的”,眼里出西施符合“然后再从这个判断推论出认知对象的其他品质”,属于晕轮效应。B项错误,山重水复疑无路,出自南宋诗人陆游的《游山西村》,这句诗是“山重水复疑无路,柳暗花明又一村。”描绘了山环水绕,草木自渐浓郁,蜿蜒的山径也越来越依稀难认,正在迷惘,无路可走之际,突然看见绿柳飘飘,花团锦簇,一个村庄出现在眼前。将深刻的哲理于自然景物的描绘中,比喻困境中也往往蕴含希望。不符合题意。C项错误,天生我材必有用,出自李白《乐府·将进酒》:“人生得意须尽欢,莫使金樽空对月。天生我材必有用,千金散尽还复来,”,意指上天生下我,一定有需要用到我的地方。不符合题意。D项错误,有心栽花花不开,无心插柳柳成荫,出自古训《增广贤文》。意思是:用心地栽花,施肥、灌溉等都做了很多,但花却总是不开,最后还是枯萎了;而随意折下来的一枝柳条随意插在地里,从来没有照料它,几年过去,却长成了郁郁葱葱的柳树。比喻想做一件事情,花了很大的精力,做了很多努力,但是结果并没能如愿;而不经意的事情,反而很顺利的得到好结果。不符合题意。故本题选A。4、“以人为本”的管理思想认为,人是()。??A:自然人??B:经济人??C:社会人??D:复杂人正确答案选项:C解析:本题考查管理学的基本原理。A项错误,自然人是指在自然状态出生的人,是最基本的民事主体。B项错误,经济人是指假定人思考和行为都是目标理性的,唯一地试图获得的经济好处就是物质性补偿的最大化。C项正确,社会人是在社会学中指具有自然和社会双重属性的完整意义上的人,与“经济人”相对。通过社会化,使自然人在适应社会环境、参与社会生活、学****社会规范、履行社会角色的过程中,逐渐认识自我,并获得社会的认可,取得社会成员的资格。“以人为本”的管理思想即人本主义思想,认为人是社会人,主张以“人”为中心,实施柔性管理,进行微观与动态研究。D项错误,复杂人是指人是极为复杂的,不但各个人之间都是不同的,而且就每一个人本身而言,他在不同的时间、地点和不同的环境条件下,也会有不同的需要和行为表现。一个人随着年龄的增长、知识的增加、地位的改变以及人际关系的变化,他的需要和潜力、动机和行为也会发生变化。所以,不能简单地把人看成是某种意义上的人,而应把人看作是多种多样、复杂变化的人。故本题选C。5、一切管理活动的共性是()。??A:为了实现特定目标??B:使管理职能专业化??C:管理组织均按照科层制设立??D:实行组织控制的例外原则正确答案选项:A解析:本题考查管理学的基本原理。管理活动是以管理者为主体,在特定环境下,需要有效地协调和配置组织资源进行的活动。管理是一个过程,采用的基本措施是计划、组织、领导和控制这四项基本活动,管理活动都是为实现组织目标服务的。A项正确,一切管理活动都是为了实现特定目标。B项错误,使管理职能专业化指明确划分计划职能与执行职能,由专门的计划部门来从事调查研究,为定额和操作方法提供科学依据,同时实行职能管理,将管理的工作予以细分,使所有的管理者只承担一种职能。管理职能专业化不是一切管理活动的共性。C项错误,科层制是指按照明确的分工和自上而下的层级系统来构建管理的组织,分工按照职业专业化原则进行,层级按照上下层级节制安排。并非所有管理活动中的管理组织均按照科层制设立。D项错误,实行组织控制的例外原则是指高级管理人员把一般的日常事务授权给下级管理人员去负责处理,而自己只保留对例外事项、重要事项的决策和控制权。并非所有管理活动中都实行组织控制的例外原则。故本题选A。6、给予事业单位违法违纪的工作人员处分时,正确的做法中不包括:??A:坚持公正、公平和教育与惩处相结合的原则??B:坚持与其违法违纪行为的性质、情节、危害程度相适应的原则??C:坚持事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备的原则??D:坚持疑罪从有原则正确答案选项:D解析:本题考查事业单位人事管理制度并选错误项。法律中并无“疑罪从有原则”的说法。疑罪从无原则是刑事诉讼中的原则,不属于给予事业单位违法违纪的工作人员处分时应坚持的原则。D项错误,当选。《事业单位工作人员处分暂行规定》第三条:“给予事业单位工作人员处分,应当坚持公正、公平和教育与惩处相结合的原则。给予事业单位工作人员处分,应当与其违法违纪行为的性质、情节、危害程度相适应。给予事业单位工作人员处分,应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备”。A、B、C项正确,不当选。故本题选D。?7、公文最常用的表达是()。??A:记叙??B:说明??C:议论??D:描写正确答案选项:B解析:本题考查公文的表达。在公文写作中常用叙述、说明、议论三种表述方式。而说明是公文写作中最常用、最主要的表达方式。这是由公文的文体性质与功能(其最主要的功能就是说明问题)决定的,是公文文体的主要特点。A项错误,叙述(记叙)是对人物经历和事物发展变化所作的交代、陈述。叙述的一般要求是头绪清楚,交待明白;较高的要求是运用各种叙述技巧,打破平铺直叙,造成行文的起伏与波澜。公文一般不追求行文波澜起伏。B项正确,说明,是对事物与事理进行的解释和介绍。说明要求以知识启迪人。其基本特征有:一是客观性,对事物或事理进行客观、冷静的解说,一般不带有作者的感情色彩;二是知识性,说明以介绍知识为说明的最终目的,一般不追求审美情趣;三是实用性,解说事物、事理,以求实际运用为最高价值,一般不追求审美功能;四是通俗性,用平实的语言,深入浅出地解说事物、事理。C项错误,议论,是作者对某个议论对象发表见解,以表明自己的观点和态度。通过讲事实、说道理等方法对人物或事情发表自己的观点、看法,通常带有较强的主观色彩。它的作用在于使文章鲜明、深刻,具有较强的哲理性和理论深度。D项错误,描写,是用形象的语言,把人物或景物的状态具体地描绘出来,是常用的表达方式之一,多用于叙事、抒情类文章中。描写的分类:正面描写(直接描写)与侧面描写(间接描写);工笔描写与写意描写;白描与浓墨重彩等。故本题选B。8、对于通常需要深入贯彻、全面领会的会议应采用()的纪要办法。??A:发言提要法??B:集中概述法??C:分项叙述法??D:提纲总结法正确答案选项:C解析:本题考查公文的基本知识。根据会议性质、规模、议题等不同,会议纪要大致可以有以下几种写法:(1)集中概述法,这种写法多用于召开小型会议,而且讨论的问题比较集中单一,意见比较统一,容易贯彻操作,写的篇幅相对短小。(2)分项叙述法,这种纪要一般用于需要基层全面领会、深入贯彻的会议。(3)发言提要法,某些根据上级机关布置,需要了解与会人员不同意见的会议纪要,可采用这种写法。故本题选C。9、因机构改革,某事业单位被撤销,则以下说法错误的是()。??A:该单位在办理注销登记之前的清算工作需要专门的清算组织完成??B:该单位的《事业单位法人证书》和印章无需上缴,自动失效??C:该单位须在清算结束之日起15日内办理注销登记??D:登记管理机关会对该单位的注销登记予以公告事业单位的解散和撤销正确答案选项:B解析:本题考查事业单位相关制度。A、C两项正确,B项错误,根据《事业单位登记管理暂行条例》第十三条:“事业单位被撤销、解散的,应当向登记管理机关办理注销登记或者注销备案。事业单位办理注销登记前,应当在审批机关指导下成立清算组织,完成清算工作。事业单位应当自清算结束之日起15日内,向登记管理机关办理注销登记。事业单位办理注销登记,应当提交撤销或者解散该事业单位的文件和清算报告,登记管理机关收缴《事业单位法人证书》和印章。”D项正确,根据《事业单位登记管理暂行条例》第十四条:“事业单位的登记、备案或者变更名称、住所以及注销登记或者注销备案,由登记管理机关予以公告。”本题为选非题,故正确答案为B。10、表达方式是表达特定内容所使用的特定的语言方法和手段,是文章构成的一种形式要素。在表达方式的运用上,报告侧重于()。??A:描写??B:议论??C:叙述??D:夹叙夹议正确答案选项:C解析:本题考查公文的基本知识。《党政机关公文处理工作条例》第八条第十项规定:“报告。适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问。”报告具有汇报性,是向上级讲述做了什么工作,或工作是怎样做的,有什么情况、经验、体会,存在什么问题,今后有什么打算,对领导有什么意见、建议,所以行文上一般都使用叙述方法,即直陈其事,不虚加评论,也不表达请求。故本题选C。11、某乡镇将近期精准扶贫的情况写成公文寄给县政府管理单位,应用()行文。??A:报告??B:请示??C:函??D:通知正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。A项正确,《党政机关公文处理工作条例》第八条规定,报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问。本题中,该乡镇向上级机关汇报近期精准扶贫工作情况,应使用报告。B项错误,《党政机关公文处理工作条例》第八条规定,请示适用于向上级机关请求指示、批准。题文不涉及向上级机关请求指示、批准,故排除B。C项错误,《党政机关公文处理工作条例》第八条规定,函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。题文中乡镇向其上级机关汇报扶贫工作情况,不涉及函所适用的内容,且乡镇隶属县政府管理范围,故排除C。D项错误,通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。该乡镇需要向上级机关汇报近期精准扶贫工作情况,而不是向下级机关执行和有关单位行文,不适合使用通知这一文种。故本题选A。12、下列关于意见的说法,不正确的是()。??A:意见适用于对重要问题提出见解和处理办法??B:意见既可以作为上行文又可以作为下行文还可以作为平行文??C:意见作为上行文,应按请示性公文的程序和要求办理??D:意见作为平行文和下行文时,接文机关应遵照执行正确答案选项:D解析:本题考查公文的基本知识。A项正确,《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:“(七)意见。适用于对重要问题提出见解和处理办法。”B、C两项正确,意见可以用于上行文、下行文和平行文。作为上行文,应按请示性公文的程序和要求办理。D项错误,意见作为下行文,文中对贯彻执行有明确要求的,下级机关应遵照执行;无明确要求的,下级机关可参照执行。作为平行文,提出的意见供对方参考。故本题选D。13、经济手段是实现政府职能的主要手段之一,下列选项中,不属于经济手段的特点的是()。??A:间接性??B:有偿性??C:强制性??D:平等性正确答案选项:C解析:本题考查行政管理。经济手段是国家运用经济政策和计划,通过对经济利益的调整而影响和调节社会经济活动的措施。经济手段一般是间接调节,通过对经济利益的调整来调节市场供求关系,促进资源的优化配置。具有间接性、有偿性、平等性和关联性的特点。A项正确,经济手段的间接性是指依靠经济杠杆间接控制经济行为。间接性是经济手段的特点之一。选项与题意不符。B项正确,经济手段的有偿性即经济往来必须等价有偿。有偿性是经济手段的特点之一。选项与题意不符。C项错误,强制性不是经济手段的特点之一,属于行政手段的特点。选项符合题意。D项正确,经济手段的平等性是指承认各经济组织和单位有平等获取自身经济利益的权利。选项与题意不符。故本题选C。14、在层级组织中,每位员工都会晋升到自己不能胜任的阶层,这一理论是由(????)提出。??A:劳伦斯·彼得??B:彼得·德鲁克??C:亨利·法约尔??D:赫伯特·西蒙正确答案选项:A解析:本题考查管理学的基本原理。A项正确,劳伦斯·彼得是美国著名的管理学家,现代层级组织学的奠基人,教育哲学博士。劳伦斯·彼得是层级组织的研究专家,有其专著《彼得原理》为证。彼得先生在其巨著《彼得原理》里为我们清楚地描绘了职业晋升的瓶颈问题,他指出,每个人在层级组织里都会得到晋升,直到不能胜任为止。B项错误,彼得·德鲁克,现代管理学之父,其著作影响了数代追求创新以及最佳管理实践的学者和企业家们,各类商业管理课程也都深受彼得·德鲁克思想的影响。C项错误,亨利·法约尔,法国人,管理实践家、管理学家,被后人尊称为“管理理论之父”,古典管理理论的主要代表人之一,亦为管理过程学派的创始人。《工业管理与一般管理》是其最主要的代表作,该书的完成标志着一般管理理论的形成。D项错误,赫伯特·亚历山大·西蒙是美国管理学家,诺贝尔奖获得者,提出决策管理理论,他把决策过程分为四个阶段:调查情况,分析形势,搜集信息,找出决策的理由;制订可能的行动方案,以应对面临的形势;在各种可能的行动方案中进行抉择,确定比较满意的方案,付诸实施;了解、检查过去所抉择方案的执行情况,作出评价,制定新的决策。故本题选A。15、()是现代人事行政制度的基础。??A:职位分类??B:绩效考核??C:工资福利??D:奖励惩处正确答案选项:A解析:职位分类通常是指根据职位的工作性质、责任轻重、难易程度和所需资格条件等进行分类,划分为若干种类和等级,以便对从事不同性质工作的人,用不同的要求和方法治理,对同类同级的人员用统一的标准治理,以实现人事治理的科学化,做到“适才适所”,劳动报酬公平合理等。职位分类是现代人事行政的划时代的标志,又是现代人事行政制度的基础。故本题选A。