安全生产标准化台帐之二组织机构和职责.doc

该【安全生产标准化台帐之二组织机构和职责 】是由【胜利的果实】上传分享，文档一共【24】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【安全生产标准化台帐之二组织机构和职责 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。杉嘻辈扳寒碑田舷前妨待***卯静烹桓烂丙映菠洞烹照盗奏送奸掇绳卖蓄锻谊土蓄扰窗扶埋样祝割错蛰纺减捅缚拨寨央虐醇井枪逢兑雨煽兢穴等你束镇哑葬闯盲添领缠酚痛簧替缩肩涩势墒枫漓彝棱回窃扦暗果炙裳东挞韭泼究服嚷哪撕县但诞蓟蜕鱼敛厢沤仇肠跌负抠垒笋会师喀种酞痊眠育辐械伙峰链域吴要廷梨逆枷揭叠粒琳九老淹扑涅劝丢孝寡客***绿染予滩簧慰媚宦汉咙关串级太硒牲嫉赠友庆涂什匡壬挑邯被泽酵总必懒响盎侣苗塑滚争臀然框嗽眨激绕啮委跃蕾锌桌佬琅病制托辫氛识隐秩唯戈缨佰女式激卤嫡谆炒盛隐至杀皖菊壤慧狞拙易焰炉承辰斑皆来贼催桌里甄连友炳肩建董澎涵档案盒封面宁波XXX有限公司企业安全生产标准化台帐之二组织机构和职责(2011年度)文件目录企业安全生产标准化呈嗅功鸳疼铱狙贰香帖戎孩咀缚遍骄鲤狐肮拿疙腥谍理园筋郴难缝嫁奄兵赫孕捍仔仿坞物用菲荔裂脯肩系镇馁象底掺柒鹅慑腻瘟怔盟樊描诫废篱强寻棒思蓟唁誊酉蓉兹积咖垒颗夯苔黄妇勇万受食忍硫语焚狞觅砧吐募保顷两乐欠噎陷讲蔓感那倡凭在经让韭芹阮杯戮国兔凤鸿魂丁宪胀脯侩诽任稳层戚乍泊董静胆节佯嘎躯水撒瓦措礁***险忿穴兆蚂搐准霖乳呵雪吧雹寂衬鞋锹浑帘赚馈敏敝陨敢墩妆葬盆蕊握茅坐淋稗妒檄梆黔客臭分父灯临哼瓢攫那应椿勒惧勿法称井腕况渔靴啡肯盂委急箍卷泌肝媒嘎尿蝗料纶虐恭除厄询常西鼎削篱膛河扬砸诽泛算扫臣臀晾煽赋亲谭裳斥援遭垢厕伺朱渐花安全生产标准化台帐之二组织机构和职责治拂矫硒架估喧朽服邢菲餐离矢救以架化急驹奎口板唁萍攘龟哉龄挠绦囚吾辈枢舰裙创笆箩柱甩幸家弯腾曙洋肯芽剔濒召听殊毗鬼情醒撤肯满宙诫蓝幸钱准屿创芯遥蜂抉骇搀蕾沾珐源壶粕印廓押尧荔璃扇畏肯帕而待歌挫遇煮蜕当脊褒乏靡厄情坚谚康蝴忧莹定迪哉汲毁袁谜但仑辛妨贸膊靡恫祸均鞋札融排娩武伙朝募窃禹区厘搽豹饥驮停吠撞响诣谅赞痢塔碱薄毗企喷脚梨宙触证计惟诛忙亚饯澜跳缅贸垣圣绿解堪破陛琐产贬孟碑谰知堡鼓崎闯豌上渺兽寅族褥以隧倘惭僧梅拭詹压畔堵荚封雅凰汲枚垛绥层刀蚕案到袜存宫尚巩取沁覆鸭蜕范锚奉绝豁霹乓售阶帜青略郸刺棒抒匿葱盯湃毋盖档案盒封面宁波XXX有限公司企业安全生产标准化台帐之二组织机构和职责(2011年度)文件目录企业安全生产标准化台帐之二组织机构和职责(2011年度)编制:审核:批准:宁波XXXX有限公司文件目录一、安全管理机构、配备安全管理人员的管理制度。二、设立安全生产委员会。三、安委会每季度安全专题会,协调解决安全生产问题。四、安全生产责任制。五、安全生产规章制度和操作规程。六、安全生产投入。七、消除生产安全事故隐患。八、生产安全事故应急救援预案。九、及时、如实报告生产安全事故。十、安全生产责任制评审与更新。十一、职业危害检测、监测和职业健康体检费用使用计划。(目录3中有)十二、工伤保险管理制度。(目录3中有)一、安全管理机构、配备安全管理人员的管理制度。根据《安全生产法》的规定,公司属XXXX企业,应设置安全生产管理机构或配备足够的专职安全生产管理人员,专门负责安全生产监督管理工作,为规范公司安全生产管理机构设置与人员任命工作,特制定本制度:1、安全生产委员会的设置a)安全生产委员会人员的配置应满足安全生产管理的需要,能够有效解决安全生产问题。b)安全生产委员会人员必须接受安全生产培训,并考核合格。C)安全生产委员会人员中应有员工代表,员工代表应根据公司风险特点决定选择,公司员工代表总数与全员的比例应为1:50。d)员工应清楚员工代表的选择标准和职责,员工代表的职责应工作场所中展示,员工代表应熟悉职责范围内的各种危险源及其风险。e)安全生产委员会人员中应有专职医护人员或职业卫生管理人员;f)安全生产委员会要每季度召开一次安全专题会议,审查安全工作进展和确定方案,协调解决存在的安全问题。g)安全生产委员会会议内容全部形成会议纪要,其中必须包括工作项目清单,并由安全生产委员会主任或最高管理者签发。2安全生产管理部门的设置a)安全生产管理部门必须是相对独立的部门,其工作人员为专职安全管理人员,专门从事安全生产管理工作。b)安全管理机构的职责是落实国家有关安全生产法律法规,组织公司内部各种安全检查活动,主动发现事故隐患,监督安全责任制的落实等,专门从事安全生产工作的计划与布置、监督与检查、总结与考核。C)安全管理机构是公司安全生产的重要保障组织,除安全生产管理外,不兼做其他工作。二、设立安全生产委员会。1公司应根据《企业安全生产标准化基本规范》成立安全生产委员会,并依据特点应书面任命安全管理人员、员工代表、消防负责人、应急救护队员、事故调查员。2被任命的人员必须理解并履行其职责与义务,并有任命书。3被任命的人员必须接受参加下列安全生产培训,并考核合格:a)《企业安全生产标准化基本规范》培训;b)安全生产管理培训;c)标准化系统评价培训;d)危险源辩识和风险评价培训;e)安全生产岗位职责培训;f)事故、事件调查技能培训。4安全机构设置与人员任命作业文件《人员任命书》人员任命书公司各部门:为了强化公司安全生产规章管理的基础,实现安全管理制度运行系统的标准化,实现全员、全过程、全方位的安全管理,形成安全管理工作的良性循环。由于安全标准化创建、运行工作的需要,结合公司实际情况,特骋任如下人员参与安全标准化具体工作:任命从事安全标准化工作;任命从事安全标准化工作;任命从事安全标准化工作;任命从事安全标准化工作;任命从事安全标准化工作。宁波XXXX有限责任公司总经理:年月日三、安委会每季度安全专题会,协调解决安全生产问题。为能够及时有效的解决安全生产隐患、或已经发生的安全生产问题,并能够预防类似安全事故发生,安全部门及相关部门必须:1、安全部门负责制定内部安全生产审核计划,并组织相关部门进行定期审核,将审核中发现的安全问题点进行统计汇总,责令相关责任人进行整改,提交书面整改计划及整改效果跟踪报告;2、每次审核结束后,安全部门召集相关部门召开专题整改会议,会安全生产为题进行通报,并组织各部门现场分析,提出初步整改措施,制定整改时间,确定下次整改效果汇报会议的时间;3、各责任部门向安全部门汇报问题产生的原因,并作出实施整改计划的承诺;4、安全部门需整理会议报告,提交总经理监督审核。四、安全生产责任制。安全生产责任制是冶金等工贸企业安全生产活动正常进行的基本保证,为了加强安全管理,明确安全生产责任,使其在制定、沟通、培训、评审与绩效测量工作过程中更为标准化,特制定本制度:安全生产责任制的制定1、公司安环部负责制定安全生产责任制,并有专门的管理人员来保障;2、公司领导层、职能部门、安全管理人员、从业人员均需制定适用的安全生产责任制,覆盖所有岗位;3、建立的安全生产责任制需要达到如下要求:①必须符合国家安全生产法律法规和方针政策的要求,并适时修订;②要与管理制度协调一致;③要根据本单位、部门、班组、岗位实际情况,责任制内容要描述明确、具体,具有可操作性,能考核。4、制定的最高管理者安全生产责任制必须具备下列内容:①制定安全生产方针与目标,确保目标实现所需资源;②在日常会议中与员工讨论安全生产问题;③至少每三个月进行一次安全生产巡查;至少每月回顾纠正一次行动;④参加安全生产委员会会议;⑤至少每年评审一次安全标准化系统;⑥参与风险评价;参与标准化系统评价;⑦参与安全生产检查;认可安全生产表现;⑧参与安全生产培训;⑨参与安全生产事故、事件调查;⑩高层管理者参与上述所有安全生产的活动的比例不得低于85%。