不一样的思想,不一样的新闻(新闻写作培训).doc

不一样的思想,不一样的新闻(新闻写作培训)
一、引言(新闻及企业新闻的重要性)
1、新闻宣传和意识形态的重要性
新闻--舆论--个人意识--群体意识--意识形态--凝聚力量

美国大选的新闻揭秘
2、新闻宣传影响意识形态的规律
新闻揭秘或曝光--影响舆论--改变认知--改变对特定对象的观点--用脚股票
二、企业新闻和社会新闻
企业新闻:和企业相关的新闻活动。
特点:为企业发展服务。一是视野仅关注企业;二是企业管理的一部分(独家观点);三是传播正能量抑制负能量。
社会新闻:遵循新闻学的规律,全视野的新闻,以引起关注(吸引眼球)促进传播获得生存。
企业新闻和管理的逻辑关系:企业新闻的重要主题,一是写管理者,二是写管理成效。三是写企业里的人和事,这些人和事,都可能转化为管理方面。
三、企业新闻写什么、怎么写
先讲怎么写。
1、新闻和语言传播的关系
首先给大家谈一下,新闻报道写起来不难,能够把话说好,基本上应该能把一般的消息写好。吸引人的消息,通常都在标题和第一句话,也就是大家常见的新闻标题和导语部分。
2、消息、通讯、现场特写
按照新闻的结构分析,通常分为标题、导语、主体、背景、结构。按照语言的传播****惯,通常大家传播消息的第一句话,就可能是标题或导语。
格式:时间,地点,某人, 做, 某事
如何容易发表。
一写好导语,二写清楚内容,三是通讯要突出特点。
先说一、通常大家觉得某人说话说不清楚,可以回想一下,是不是这个说话是,先绕了一大圈,最后才到了主题。
一是及时的动态消息报道。这类消息不要求太长,500字以下,多了报纸也不太用,还得删。报纸对字数的要求比较严格,通常通讯2500字以下,1800字比较好,1500字最好。头条消息一般800字,重要头条1000字,重大头条1200字,甚至以上。一般消息通常也就500字,或300字。简明消息也就几十字或一个标题。
二是通讯要有一定的深度。深度的来源是思考。对一个主题,有没有进行深入思考,决定了你写的稿件有没有深度,有多深。在这一点上,深度新闻的写作和其它如小说的创作是一样的,思考一天和思考一周写作后产生的效果是完全不一样的,读者和编辑都是能够深切感受到的。
三是新闻故事的形式。我们身边每天都在发生很多故事的事情,一个大的全面的报道往往还不如一个生动的故事更能反映问题。比如竞赛,按照一般的消息写法,什么时间在什么地点举行了一个什么竞赛,取得了什么效果,大家不爱看,报道也不一定刊登。但如果转化为一个新闻故事就不一样了,比如这样的特写:“第二名:我不服”,通过这样的标题,既显示出竞争的激烈,又让人看到了竞赛的成果,竞赛就是要有不服输的劲头。比如这样的报道:“对练,这样的培训好”。这些通过对参赛人员特写写出的故事型报道,报纸一般都会用,大家也爱看。
在实际工作中,因为大家可能都是兼职,有时觉得新闻宣传工作很难,有时会觉得没有时间写,通过上面的介绍,大家其实可以看到,其实做一般性新闻宣传报道并不是很难。这里,我给大家谈一下针对基层情况,编辑们如何会对你的稿件感兴趣。
照片。基层同志有许多有利条件,能够接触到大量生动鲜活的事例,照片就是很好的手段。目前各类媒体都缺好图片。一张生动的特写照片,很容易上稿。特别是目前各报都用大图片的情况下,图片比文字更直观。

3、写什么
单位、小单位每年都有不少的针对性措施,体现比较明显的就是局长和书记以及各单位年初的工作报告,在这个报告里,今年工作怎么开展,管理上要做那些工作,都是相当明确的。这样的报道,既报道了单位的工作,又将领导的工作通过媒体进行了汇报,一般都能够得到领导的认同和赞许。
管理的成效怎样报道,很重要的一点就是各单位的年终总结,这是各单位一年来最大的管理成效。一个单位的领导好不好,从那里体现,就从报告里体现,通过新闻把这些报道出去,就是对全年工作的最好宣传。
这里面还有两个容易出新闻点的地方,一个是培训工作,一个是QC创新等。
在宣传中具体可以分为三个题材,一是动态消息,比如局里制定某一规章制度,加强安全生产制定的措施,开展优质服务拟定的措施等。二是深度报道,即通讯。每个阶段性工作或主题活动,在进行一段时间后,都会进行总结、分析,我们的深度报道就要针对性的这些进行报道。三是分析性稿件。工作中存在的不足,今后的工作展望等,都可以以分析性的稿件出现。值得注意的是,这类稿件在指出不足时,大家要慎重。
各项活动
四、新闻与公文
新闻与公文的共同点:都是文字工作,都是企业管理的重要方面。
不同的方面:挖掘亮点,新闻大多数就点进行报道
公文是办事的,来不得半点马虎。
从结构上来说:
新闻:什么时间什么地点什么人干了什么事
公文:什么时间什么地点要求什么人要干什么事
五、如