党员查找出品德方面的问题及整改措施范文.doc

党员查找出品德方面的问题及整改措施范文
新的历史条件下,加强和改进党的建设是一个重大课题;提高党员领导干部的素质能力是加强和改进党的建设的一个重要方面,而加强党员领导干部的品德修养是干部素质教育的关键环节。
为政之要,惟在得人。党的路线方针政策能否得到贯彻落实,干部是决定因素。领导干部没有良好的素质,就不会得到群众的信任,就会影响党的事业的发展。德和才是支撑领导干部素质的两大基石。德和才相比,德更重要。和一般群众相比,领导干部在德上应当有更高的标准、更严格的要求。领导干部对党要忠心耿耿,任何时候都要为党的事业奋斗不息,对人民无限忠诚、无限热爱;领导干部应心胸豁达,理想远大,不计较个人恩怨,时时处处顾全大局;领导干部须树立正确的得失观、政绩观、苦乐观、名利观和权力观,在关键时刻有牺牲奉献精神;领导干部还要有良好的民主作风,密切联系群众,倾听群众意见,满足群众意愿,摒弃当官老爷、摆官架子等不良作风。
领导干部的品德对政风的好坏起着举足轻重的作用党员品德合格方面存在的问题及整改措施党员品德合格方面存在的问题及整改措施。领导干部的德首先关系我们干事业做工作为什么人的问题。如果干部品德不好,我们干事业做工作就会失去或偏离方向,不是为大多数人服务,而是为少数人服务。其次关系我们干事业做工作依靠什么人的问题。是依靠集体还是依靠个人,是依靠多数人还是依靠少数人,这既是一个马克思主义认识论的基本问题,又是一个坚持不坚持党的群众路线的根本问题。如果领导干部的品德不好,就会丢掉、背离党的群众路线。再次关系我们干事业做工作的作风、姿态问题。品德决定品质,品质决定****惯和性格领导干部只有具备良好的品德,才会做老实人、说老实话、办老实事,才会踏踏实实、勤勤恳恳、任劳任怨地为党的事业奋斗。另外,还关系我们干事业做工作培养什么样人的问题。有什么样品德的领导就喜欢用什么样的干部。有良好品德的领导干部,胸怀宽广、眼界开阔,往往能从党和人民事业的大局出发培养人、选拔人。
在当前党的建设中,加强领导干部的品德修养是一项既紧迫又现实的任务。一是各级领导干部要身体力行,从自己做起,当标杆、做模范。好的风气,往往是领导干部带出来的。这就要求领导干部一方面要严于律己、以身作则、率先垂范;另一方面坚持原则,保持公正,选好人、用好人,严格把好领导干部进口关和使用关。二是建立有效的规章制度,一手抓教育,一手抓规范。教育的作用是巨大的,但如果没有规章制度的监督、强制,教育的效果就会打折扣。只有制定良好的规章制度,才能铲除滋生不良作风的土壤,才能促使领导干部自觉养成良好的品德党员品德合格方面存在的问题及整改措施工作总结
三是开展批评和自我批评,使不良作风、不良品德没有滋生蔓延的条件。当前,有的领导干部思想品德滑坡,与组织内部一些同志当和事佬,不愿批评、不敢斗争、不能坚持原则有很大关系。使党内风气正起来,批评与自我批评不能缺。四是树立典型,宣扬先进,使良好品德蔚然成风。只有这样,才能使我们党始终朝气蓬勃,永远保持青春活力。
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第二批党的群众路线教育活动正在如火如荼的开展,现在正进入查摆问题阶段,笔者在工作中发现乡镇领导干部在遵守党的政治纪律方面存在一些问题。
第一、在坚持民主集中制方面存在“一言堂”问题。一是党政一把手不耐心听取班子成员意见,存在班子成员发言未完时就打断的现象,影响了班子成员积极性的发挥;二是未能坚持普通党员、干部群众列席党委会的制度,特别是在一些重大工作、重大决策时,听取基层站办事所、村(社区)干部意见不足,造成决策失误,导致镇级债务新增现象较多;三是在接受上级工作安排时有“讲条件”现象,而安排下级工作时有不分青红皂白,不听辩解,只重结果的现象。
第二、在履行党建职责方面有监管“不严”现象。一是在自觉履行党要管党、从严治党上做得不够好,有时认为能在一起工作是一种缘分,怕影响班子团结,怕失去亲和力,对同志的缺点和错误点到为止,不一针见血地加以批评制止;二是在选拔任用干部方面特别是村(社区)干部上,听取村两委班子意见较多,听取群众意见少,造成把关不严,致使个别村班子不团结,干部作风不实,造成工作被动,甚至在征地拆迁、基础设施建设方面干部存在违纪违法现象。三是党内生活要求不严,党内生活流于形式,民主生活会上有对领导
“放礼炮”,对同志“放哑炮”,对自己“放空炮”的现象。
第三、在加强党风廉政建设方面,有职责不到位的问题。一是对干部的廉政教育不够,惩防体系建设及作用发挥不理想;二是对党员干部的廉政监督管理不力,对一些苗头性问题和不正之风缺乏警惕,导致个别干部损害了群众利益,甚至******,造成了不良影响,严重影响党和政府的形象,领导干部负有不可推卸的领导责任。
个人民主生活会领导班子政治纪律和政治规矩方面存在的问题