SBC-2.doc

SBC-2,托利多SBC-2
托利多SBC-2规格:
-SBC-优质合金钢表面镀镍;Mounting options压式;Applications 地上衡及罐体秤;Maximum Capacity 500, 1000, 2000 kg。
Mettler Toledo 托利多SBC-2剪切梁传感器参数:
防护等级 IP67
m
安全过载 150 %.
极限过载 300 %.
输入阻抗Ω 381±4
输出阻抗Ω350±1
滞后≤± %.
非线性≤± %.
灵敏度 2±
不重复性≤ %.
零点输出≤±1 %.
温度系数-10~+40 ℃
最大激励电压 20 V(DC/AC)
额定容量 500,1000,2000 Kg
工作温度范围-20~+65 ℃
蠕变(30分)≤± %.
建议激励电压 5~15 V(DC/AC)
绝缘电阻 MΩ≥5000(直流50V)
零点温度系数≤± %./ ℃
灵敏度温度系数≤± %Load/ ℃。
成本管理会计实****项目
(一)费用的归集与分配
1、【目的】练****直接材料费用的重量分配法
【资料】某厂大量生产的甲、乙、丙三种产品均由A材料构成其产品实体,本月三种产品共同耗用A材料400000元,三种产品的净重分别为4500千克、8500千克和7000千克。
【要求】采用重量分配法分配计算三种产品各应负担的A材料费用,完成A材料费用分配表(见表3-1)。
表 3-1 A材料费用分配表
****年***月单位:元
产品
产品净重(千克)
分配率
分配金额
甲产品
乙产品
丙产品
合计
2、【目的】练****直接材料费用的定额耗用量比例分配法
【资料】某厂生产A、B、C三种产品。本月三种产品共同耗用甲材料336000千克,,总金额为420000元。三种产品本月投产量分别为4000件、3200件和2400件,甲材料消耗定额分别为3千克、。
【要求】利用表3-2采用定额耗用量比例分配法分配甲材料费用。
表 3-2 甲材料费用分配表
****年***月单位:元
产品
投产量
单位定额
定额消耗总量
分配率
实际消耗总量
分配率
应分配材料费用
A产品
B产品
C产品
合计
3.【目的】练****直接人工费用的归集和分配
【资料】某厂生产甲、乙、丙三种产品。本月应付工资为200 000元,其中产品生产工人182 500元,车间管理人员4 500元,厂部管理人员13000元;本月甲、乙、丙三种产品的实际生产工时分别为20 000小时、10 000小时和6 500小时。本月应付福利费计提比例为14%。
【要求】(1)采用生产工时分配法分配生产工人工资,完成工资费用分配表(表3—3);(2)计算本月应提取福利费完成提取福利费计算表(表314);(3)编制分配结转工资和计提应付福利费的会计分录。
表3_3 工资费用分配表(生产工时分配法)
×××年×月金额单位:元
产品名称
实际生产工时(小时)
分配率
分配金额
甲产品
乙产品
丙产品
合计
表3