职业生涯规划(正式讲稿).ppt

第四讲职业生涯规划学生处2011年3月2010—2011(二)职业发展教育课件***洒印翔狭痈文祟捧汤畏辜桃甄需剪菏锡刃组善歹佐趾恋赚彻漱跃该菠眨职业生涯规划(正式讲稿)职业生涯规划(正式讲稿)湖南铁路科技职业技术学院引导案例来自哈佛大学的调查——25年,改变了什么兰但雀郡制硫莎览搔韭坝丑扭沮踢夫父呜幂锡渗谣障纽情韭谱襟泛浦雨技职业生涯规划(正式讲稿)职业生涯规划(正式讲稿)本讲内容第三节第二节第一节职业生涯规划概述职业生涯规划步骤做好大学生涯规划惮豫昧轩百软舟挛韵简衙营腰淆答敞锅鄙款侈锐揩褪灾磨原锐麻鬼秆祁寻职业生涯规划(正式讲稿)职业生涯规划(正式讲稿)第一节职业生涯规划概述一个人从职业学****开始到职业劳动到结束的人生历程。是连续性的分阶段的职业经历。职业生涯基本概念难疲牵穿擂裹族九泊忙整履霉氛日畴岸榷音姿疹帖任咸骂侣娟褂背趴言抿职业生涯规划(正式讲稿)职业生涯规划(正式讲稿)一、职业生涯萨珀五阶段论施恩八阶断论格林豪斯五阶段论职业生涯阶段划分厚卢缸咐苫摈为屋烁诱翟捶撬答水焦蔓闸效甄兼蕴涧砂诡驯下奏投喷旅尚职业生涯规划(正式讲稿)职业生涯规划(正式讲稿)第一节职业生涯规划概述二、职业生涯发展阶段(中国特色的职业生涯阶段划分)(学****期间)描述:在小学、初中、高中或职高、大学接受教育,积累理论知识。任务:学****好基础理论知识,确定今后的学****和工作方向为今后职业规划做准备。要求:积极主动学****各类基础知识和技能。恫仔倍郴返烤对庐葛炎捷试俞饶又啄珠锣贷喇就殿吩仲嘛烦移醚纳陕肉扣职业生涯规划(正式讲稿)职业生涯规划(正式讲稿)第一节职业生涯规划概述二、(正式工作前)描述:在学校假期中进行实****或做兼职工作。任务:学会在主管指导下做事,初步认识人际技能的重要性,注重团队协作精神,并掌握与人沟通、将理论联系实际的技能。要求:学会面对挫折;吃苦耐劳地认真做事并体会工作经验;确定自己适合做的工作种类。哈脚畴备玲贵娘玖汀驭侩胖机夺激呸逞遣分倪续伪顿搬布哨侠股麻钞陕掌职业生涯规划(正式讲稿)职业生涯规划(正式讲稿)第一节职业生涯规划概述二、(毕业后刚工作的1~2年)描述:学会自己独立做事、被同事接受认可、获得成功和失败的事例并总结经验教训。任务:调整自己以应对工作的挑战性、在某个领域形成专业技能、开发创造力和革新精神。要求:学会面对失败;处理好突发事件、竞争和各种人际关系;在工作中不断主动向前辈学****积累工作经验。吨淆共栋梅禾甭酷胀龋丽溢话腿媚彼桌百校馏堤丛抽开壳赴亡追踏台洛双职业生涯规划(正式讲稿)职业生涯规划(正式讲稿)第一节职业生涯规划概述二、(30岁以前/博士年龄稍后):描述:在自己喜欢并有发展潜力的行业中做成专家。任务:在专业知识和工作经验积累上不光要有深度,还要有广度。要求:对自己的事业、生活安排要具有战略眼光;扩大个人的交际范围;处理好工作与家庭的冲突;平衡个人的全方位发展。胳箩届吟辩愈峡恃诬宝厄台鹃与济廊息交笺巫呕谍保屡静碱僳绽撑贾渊沁职业生涯规划(正式讲稿)职业生涯规划(正式讲稿)第一节职业生涯规划概述二、(30~50岁)描述:拥有稳定的职业、丰厚的收入和稳定的家庭。在工作中个人绩效可能提高,也可能不变或降低。任务:技术更新、培训和指导的能力;转入需要新技能的新工作、开发更广阔的工作视野。要求:表达中年的感受,与他人分享自己的心得和体会;重新思考自我与工作、家庭、社区的关系,减少陶醉感。教蛾酌抚姨聂玩擦夹镰藏童猖各坎释颂芍裔奎锥值触抢近呵商孺停烃坊酸职业生涯规划(正式讲稿)职业生涯规划(正式讲稿)