传媒公司KPI绩效考核表.xls

后期制作绩效考核表被考核人部门职位考核人职位考核时间工作概述负责新闻采访拍摄、专题策划和报题考核内容权重分值得分 0- 39 40- 59 60- 79 80- 99 100 策划方案(采访方案、专题策划案、采访脚本、解说词、新闻通稿等) 50% 每月完成 20个以下策划方案每月完成 25个以下策划方案每月完成 25个以上策划方案每月完成 30个以上策划方案每月完成 35个以上策划方案完成质量 30% 外出拍摄、采访及领导交办任务完成情况 20% 不能按计划完成工作任务,计划完成率在 70% 以下;领导交办的工作任务,完成时间超出规定时间的 50% 。按计划完成工作任务较差,计划完成率在 70- 79% 之间;领导交办的工作任务,完成时间超出规定时间的 30% 。按计划完成工作任务,计划完成率在 80- 89% 之间;领导交办的工作任务,完成时间超出规定时间的 20% 。能够按计划完成工作任务,计划完成率在 90- 99% 之间;领导交办的工作任务,完成时间超出规定时间的 10% 。能够按计划超额完成工作任务, 计划完成率在 100% 以上;领导交办的任务按时完成。制度、行为等扣分项目 0000 说明: : 1)根据各项考核内容的实际完成情况进行打分。 2)业务流程错误、违反公司规章制度、员工手册、行为准则、客户投诉,每有一次扣除 2分,达到 5次,扣完 10分外,加扣 3分。 0 加扣 0 总分 0 说明: 后期制作绩效考核表被考核人部门职位考核人职位考核时间工作概述视频后期合成与制作,每月完成 4个成片(15分钟专题), 包括素材采集等。考核内容权重分值得分 0- 39 40- 59 60- 79 80- 99 100 视频后期合成制作完成情况 50% 每月完成少于 3个成片( 15分钟专题)。每月完成 3个成片( 15分钟专题)。每月完成 4个成片( 15分钟专题), 包括素材采集等。每月完成 5个成片( 15分钟专题), 包括素材采集等。每月完成 5个以上成片( 15分钟专题), 包括素材采集等。完成质量 30% 领导交办任务完成情况 20% 不能按计划完成工作任务,计划完成率在 70% 以下;领导交办的工作任务,完成时间超出规定时间的 50% 。按计划完成工作任务较差,计划完成率在 70- 79% 之间;领导交办的工作任务,完成时间超出规定时间的 30% 。按计划完成工作任务,计划完成率在 80- 89% 之间;领导交办的工作任务,完成时间超出规定时间的 20% 。能够按计划完成工作任务,计划完成率在 90- 99% 之间;领导交办的工作任务,完成时间超出规定时间的 10% 。能够按计划超额完成工作任务, 计划完成率在 100% 以上;领导交办的任务按时完成。制度、行为等扣分项目 0000 说明: : 1)根据各项考核内容的实际完成情况进行打分。 2)业务流程错误、违反公司规章制度、员工手册、行为准则、客户投诉,每有一次扣除 2分,达到 5次,扣完 10分外,加扣 3分。 0 加扣 0 总分 0 说明:美工绩效考核表被考核人部门职位考核人职位考核时间工作概述网站以及宣传产品相关的视觉设计,包括网页设计制作、图标设计制作及 flash 动画设计、画册设计。考核内容权重分值得分 0- 39 40- 59 60- 79 80- 99 100 视觉设计任务完成情况 80% 完成 10个以下视觉设计任务(包括网页设计制作、图标设计制作及 flash 动画设计、画册设计) 完成 12个以下视觉设计任务(包括网页设计制作、图标设计制作及 flash 动画设计、画册设计) 完成 12个以上视觉设计任务(包括网页设计制作、图标设计制作及 flash 动画设计、画册设计) 完成 15个以上视觉设计任务(包括网页设计制作、图标设计制作及 flash 动画设计、画册设计) 完成 18个以上视觉设计任务(包括网页设计制作、图标设计制作及 flash 动画设计、画册设计) 其他领导交办任务完成情况 20% 不能按计划完成工作任务,计划完成率在 70% 以下;领导交办的工作任务,完成时间超出规定时间的 50% 。按计划完成工作任务较差,计划完成率在 70- 79% 之间;领导交办的工作任务,完成时间超出规定时间的 30% 。按计划完成工作任务,计划完成率在 80- 89% 之间;领导交办的工作任务,完成时间超出规定时间的 20% 。能够按计划完成工作任务,计划完成率在 90- 99% 之间;领导交办的工作任务,完成时间超出规定时间的 10% 。能够按计划超额完成工作任务, 计划完成率在 100% 以上;领导交办的任务按时完成。制度、行为等扣分项目 0000 说明: : 1)根据各项考核内