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廉政谈话心得体会
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　　7月18日下午两点半在局机关召开了第一、二批选调人员座谈会，这也是一次见面会、欢迎会、集体廉政谈话会，管局长在座谈会上以“六个行为规范”为题，给大家上了一堂有理有据，生动的，贴近实际工作的精彩课程;对于我个人而言，此次座谈会意义重大，让我感受到局领导及同事们的关心和帮助,为我在新的工作岗位上指明了方向;在以后的工作中，我要做到以下几个方面：
　　一、政治素养是前提
　　作为一名局机关新进的工作人员，思想上要明辨是非，更要有高度敏锐的政治素养。
　　、真理和谬误、真善美和假恶丑;
　　，不妄议中央大政方针，遵守党纪国法，局规局纪;
　　，每天准时观看《新闻联播》，浏览人民网，新华网等主流媒体，养成关注时事****惯，认真贯彻落实“两学一做”活动及《准则》、《条例》的学****br/>　　，知行合一，只有坚定理想信念，才能头脑清晰，分清是非，不走弯路，不违背规律，不至于在生活和工作中迷失方向。
　　二、沟通协调，服务基层是基础
　　到局机关工作之后，接触面广，面对的是局机关及其下属各单位，人员多，结构复杂，这就对个人的沟通协调能力提出了更高的要求。只有在工作和生活中不断加强与领导、同事、朋友和家人以及企业的沟通，与人为善，和谐相处，得到对方信任，才能做好人事工作，也只有这样，才能更好的服务基层单位，如果离开与他人的交往，将很难在工作上做成任何事情。
　　三、工作纪律的重要性
　　没有严明的纪律，就没有坚强的队伍，更没有强大的凝聚力和战斗力。
　　，忠于职守，爱岗敬业，不迟到早退，不擅自离岗、串岗。严以律己，从我做起。
　　，不越级请示，做好领导安排的每一件工作，做到有问必答。
　　，严格按照规章制度办事，坚守原则，有特殊情况务必请示领导，再做办理，制定工作目标和，真正做到“落实”二字上，进一步提高工作效能。
　　，严格遵守保密制度，做到不该说的不说，不该看的不看，不该听的不听，不散布虚假信息，不传未公布的真实信息。
　　，勤俭节约，自觉维护公共卫生、