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色彩性格理论大同小异.doc

文档分类：医学/心理学 | 页数：约2页举报非法文档有奖

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色彩性格理论大同小异
　　色彩性格本来顶多是人格心理学的一个小分支，却因电视相亲节目《非诚勿扰》的当红嘉宾乐嘉而受到公众的关注。据资料介绍，乐嘉于2002年创立了“FPA性格色彩”课程，一直致力于推动这套以“红蓝黄绿”为标识的性格分析工具。
　　网络诗人陈鲁鸣于今年2月突然指出，乐嘉的性格色彩只不过是把哈特曼的白色改成了绿色，把红色与黄色的性格特征对换了一下，“内容照旧”，于是向著名学术打假网站新语丝通报。近日，方舟子将这些信息公布在微博上，直指乐嘉“剽窃”，引发媒体和公众关注。
　　记者找到了乐嘉所著的《色眼识人》一书，跟哈特曼的色彩性格理论进行了比对，发现果然有些类似：乐嘉同样提出了4种颜色；也有30道题的性格测验；对每种颜色分为“优势”和“局限”，部分描述与哈特曼的理论似乎存在对应。
　　当然，两者对各种颜***格的具体描述都用了不少篇幅，存在明显差别，例如“情绪波动大起大落”在乐嘉的理论中属于红***格的局限，在哈特曼的理论中却是蓝***格的不足。
　　至于乐嘉是否剽窃，还是纯属巧合，就有待读者和学术界评判了。其实，研究色彩心理的人远不止哈特曼和乐嘉。记者在广州的一些大型书店和图书馆内发现“色彩心理学”图书有六七种之多：作者有中国人也有日本人；有写给一般人的也有针对女性读者的；对色彩性格的描述众说纷纭，论及到的色彩种数从4种到七八种不等；作者的主观性普遍比较重，大多缺乏实证研究的支持。

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