乡村集体所有制企业职工劳动合同.doc

乡村集体所有制企业职工劳动合同 s("print");s("hzh1");s("hzh2"); 甲方(用人单位)名称: 乙方(劳动者)姓名: 地址: 性别: 法定代表人(主要负责人): 年龄: 现住址: 身份证号码: 根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定, 甲乙双方经平等协商同意,签订本劳动合同。第一条合同期限本合同期从起至止,期限为。其中试用期从起至止,共。第二条生产(工作)任务乙方愿意接受并完成下列生产(工作)任务: 在岗位,为工种。乙方在生产(工作)上应达到的数量、质量指标: 。第三条劳动保护和劳动条件甲方根据生产( 工作) 岗位的需要, 按照国家劳动安全卫生的有关规定配备必要的安全防护设施, 并发给乙方劳动保护用品, 保健食品费元。第四条劳动纪律甲方应根据国家有关规定制定各项规章、制度,具体内容: 乙方在合同期内须严格遵守各项纪律, 服从甲方管理, 积极做好工作。第五条工作时间与劳动报酬 1. 乙方每月工作天, 每天实行小时工作制。如双方同意延长工作时间,按加点给予报酬,加点费为每小时元。 2. 合同期内,职工工资待遇(甲方支付乙方工资、奖金的数量、支付时间和方式等)按下列约定办理: (1) (2) (3) (4) 第六条社会保险福利待遇 1. 乙方非因工负伤、患病住院治疗, 以及死亡的待遇参照国家和当地有关规定执行: (1 )乙方非因工负伤、患病的,甲方应给予月的医疗期。医疗期满尚未治愈的再延长月。(2 )医疗期内的医疗费由甲方负责% ,病假工资为元。(3 )医疗期满后因不能从事原工作被解除劳动合同的,甲方应发给乙方不低于企业月平均工资 6 个月的医疗补助费。(4) 乙方非因工负伤、患病而死亡的, 甲方负担丧葬费元, 抚恤费元。 2. 乙方因工负伤、致残、死亡的待遇, 参照国家和当地有关规定执行: (1 )医疗期为月(年) ,期满未治愈的延长月。(2 )乙方的医疗费。(3 )因工负伤致残的,其待遇: 。(4 )因工死亡的,丧葬费元,直系亲属抚恤费元, 其他费用元。 3. 在合同期内,乙方符合条件的,享受探亲假天,婚假天,丧假天,女工在孕期、产期、哺乳期的待遇按国务院《女职工劳动保护规定》及有关文件执行。 4. 甲方因本合同第七条第 2 款第( 2 )项规定和第 4 款规定的情况解除劳动合同时,应按工作每满 1 年(满半年不满 1 年按 1 年算) 发给乙方解除合同前 12 个月本人月平均工资 1 个月的生活补助费, 最多不超过 12 个月的。第七条合同的变更、解除、终止和续订 1. 在下列情况下,甲乙双方可以变更本合同的相关内容: (1 )甲方因转产,调整生产任务或情况变化,经与乙方协商一致的; (2 )甲乙双方协商一致事项,且不损害国家、集体和他人利益的; (3) 本合同订立时所依据的法律、法规、规章、政策已修改的; s("print");s("hzh1");s("hzh2"); (4 )由于不可抗力致使本合同无法完全履行的; (5 )法律、法规规定的其他情况。 2. 下列情况,甲方可以解除劳动合同: (1 )乙方在试用期内经发现不符合录用条件的; (2 )乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的; (3) 参照国务院《国营企业辞退违纪职工暂行规定》, 乙方属于辞退的; (4 )甲方破产或歇业的。 3