浅析供电公司文明行业创建.doc

浅析供电公司文明行业创建.doc浅析供电公司文明行业创建** 市供电公司是** 省电力公司所属** 供电公司代管的国有中型供电企业,负责** 辖区内 38 万多户电力客户的供用电。现有职工 421 人, 农电人员 773 人; 设有职能部室 9个, 下设四个工区两个中心;下辖 13 个供电所。多年来, ** 公司在** 市委、市政府和** 供电公司的正确领导下, 高举***理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导, 践行科学发展观, 以发展为动力, 安全为基础, 效益为中心,服务为宗旨,按照争创“文明职工、文明示范窗口、文明班组、文明部室、文明单位、文明行业”的工作思路,以文明协调发展、规划服务达标、行业作风优良、群众评价满意、社会广泛认可为总体目标, 推进全系统的文明创建工作, 取得显著成效。公司连续八年被** 省表彰为“文明行业”, 十一个供电所分别被**市、** 市表彰为“文明单位”。在深入开展创建活动中主要做了以下工作: 一、切实转变思想观念, 坚持“抓创建、促发展”的工作理念。以创建文明单位为工作主线,立足高起点、高标准, 实施“两手抓、两手都要硬”的方针, 按照省、市、文明委要求, 自觉以建设“一强三优”现代公司为目标, 将创建文明行业摆上重要日程, 制定文明创建的整体规划, 每年下发了创建工作计划,形成各级齐抓共管, 人人参与的局面,结合公司的实际,制定文明单位(部室) 、供电所考核细则,坚持每半年考核一次, 把创建工作内容纳入年度目标责任考核之中, 确保组织到位,责任到位,检查到位,考核到位。二、坚持从制度建设入手,努力建设坚强的领导集体。公司全面加强公司领导班子自身建设, 推动公司“四好”领导班子创建活动的深入开展。一是坚持科学的理论为先导, 努力提高领导班子素质。党委中心组坚持理论学****做到计划安排、时间人员、内容效果、考核措施“四到位”。二是坚持民主集中制, 发挥班子的集体智慧和整体功能。健全完善了“三重一大”实施意见和党内情况通报制度、情况反映制度, 严格执行议事规则和决策程序。三是注重抓好班子廉政自律, 进一步落实廉政责任。建立并完善了《公司各级干部党风廉政建设责任制实施细则》、《反腐倡廉工作责任保障规则》、述职述廉制度, 建立了公司领导与基层联系点, 密切党群、干群关系, 树立“清政、勤政”的良好形象。三、建设坚强地区电网, 服务地方经济快速发展。公司全力配合地方政府全力做好电力规划建设工作, 加快电网建设进度,扩大规划规模,提高发展目标。坚持超前规划电网。贯彻落实省公司“三沿”电网发展战略,做好主网规划工作。因地方经济发展要求和沿江发展战略, 制定的“十一五”电网规划及 2020 年远景展望已通过地方政府审查, ** 电网发展规划已融入** 经济社会发展的总体规划。按照新农村电网建设标准, 全面开展农村配网规划工作。面对严峻的电网建设外部形势, 公司积极依靠政府, 妥善解决项目前期、工程施工、政策处理中的各种矛盾和纠纷。注重强化工程管理, 对设计、设备、施工、调试、验收、运行、档案等各个环节,坚持高标准、严要求, 实现了“十五”以来所有新建、改造工程都一次启动成功无缺陷,所有输变电工程都能高水平通过达标投产验收。确保了用电需求和供电的可靠, 做到了让政府放心, 使居民满意, 目前** 城区已建成了“东有新民、南有龙川、西有金湾、北有仙女”的环型电网