2016年河南省专业技术人员公需科目培训试题及答案多选题.doc

2016 年河南省专业技术人员公需科目培训试题及答案多选题三、多选题( 本大题共 10 小题,每小题 4 分,共 40分) 1 、如何实现强密码保护() 本题得 4分A 、使用不同的密码 B、妥善保存密码 C 、设置强密码 D 、告知他人密码参考答案: A 、使用不同的密码,B 、妥善保存密码,C 、设置强密码试题解析: 无显示答案 2 、文化的认知体系包括()思维方式、信仰、宗教等等,甚至包括伦理道德、审美观念等一系列内容; 本题得 0分A 、感知 B 、价值观 C、世界观 D 、认知参考答案: A 、感知,B 、价值观,C 、世界观试题解析: 无显示答案 3、为什么要发表论文()? 本题得 4分A、科研成果: 如果没有发表,就等于不曾存在B 、科研人员:没有论著发表,职业生涯将难以为继C 、保证从业人员的收入参考答案: A 、科研成果:如果没有发表,就等于不曾存在,B 、科研人员:没有论著发表,职业生涯将难以为继试题解析: 无显示答案 4 、根据不同情况,侵犯著作权和邻接权的行为人应当承担的民事责任有() 本题得 0分 A、停止侵害 B、消除影响 C、赔礼道歉 D、恢复原状参考答案:A、停止侵害,B 、消除影响,C 、赔礼道歉,D 、恢复原状试题解析: 无显示答案 5、下列哪些属于科学素养的描述性定义:() 本题得 4分A、基本的科学概念 B、科学的本质 C、科学与社会的相互关系 D、科学和人类的关系参考答案: A 、基本的科学概念,B 、科学的本质,C 、科学与社会的相互关系,D 、科学和人类的关系试题解析: 无显示答案 6、需求管理的特点是:() 本题得 0分A、可通约 B、指标单一 C、总量型 D、指标复杂参考答案:A、可通约,B、指标单一,C、总量型试题解析: 无显示答案 7、期刊论文的结构有:() 本题得 4分A、倒叙 B、论证 C、论题 D 、结论参考答案: B 、论证,C 、论题,D 、结论试题解析: 无显示答案 8、人际协调障碍的表现有哪些() 本题得 0分A、个体因素障碍 B、社会因素障碍 C 、文化因素障碍 D 、集体因素障碍参考答案:A、个体因素障碍,B、社会因素障碍,C、文化因素障碍试题解析: 无显示答案 9、办公室的身体语言通常有着一定的(), 察言观色成为处理人际关系的必学技巧。本题得 0分A 、心态 B 、思考 C 、目的 D 、内涵参考答案: C 、目的,D 、内涵试题解析: 无显示答案 10、协调是组织及其人员面对组织内外各种冲突, 冲突各方进行信息沟通,平复情绪、()的活动过程。本题得 4分A 、情绪控制 B 、明锐观察 C 、平衡利益 D 、调节关系显示答案三、多选题( 本大题共 10 小题,每小题 4 分,共 40分) 1 、我国已经具备了建设创新型国家的条件和基础,表现在( )。本题得 0分A 、科技基础 B 、广阔市场 C 、综合国力 D 、文化氛围参考答案: A 、科技基础,C 、综合国力,D 、文化氛围试题解析: 无显示答案 2、创新思维与领导决策的基本矛盾包括()。本题得 0分A、科学化与民主化的矛盾 B 、决与策的矛盾 C 、放与收的矛盾 D 、主要与次要的矛盾参考答案:A、科学化与民主化的矛盾,B、决与策的矛盾,C、放与收的矛盾试题解析: 无显示答案 3 、国家创新系统是由()为了一系列共同目标,通过建设性的相互作用而构成的机构网络。题得 0分A 、大学和科研机构 B 、企业 C 、政府 D 、中介机构参考答案: A 、大学和科研机构,B 、企业,C 、政府,D 、中介机构试题解析: 无显示答案 4、 60 年代日本经济起飞之后, 日本加大了对() 的投入。本题得 0 分A 、图书馆 B 、国防 C 、企业本 D 、基础设施参考答案: A 、图书馆,C 、企业试题解析: 无显示答案 5 、对于技术创新线性模式的理解正确的是( )。本题得 0分A、忽视了创新过程的开放性、创新各阶段之间的复杂联系 B 、认为基础研究与创新能力有着紧密联系 C 、核心是实现技术创新的商业化应用 D 、否定了科学与技术之间简单的单一线性关系参考答案:A、忽视了创新过程的开放性、创新各阶段之间的复杂联系,C 、核心是实现技术创新的商业化应用试题解析: 无显示答案 6 、如何实现强密码保护() 本题得 0分A 、使用不同的密码 B 、妥善保存密码 C 、设置强密码 D 、告知他人密码参考答案: A 、使用不同的密码,B 、妥善保存密码,C 、设置强密码试题解析: 无显示答案 7 、电子政务对政府管理的影响具体体现在( )。本题得 0分A、增强反应能力 B 、提高决策质量 C 、转变政府职能 D 、增强透明度参考答案:A、增强反应能力,B、提高决策质量,C、转变政府职能,D、增强透明度试题解析: 无