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党员干部实绩来自实干研讨发言稿.doc

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党员干部实绩来自实干研讨发言稿.doc
文档介绍:
党员干部实绩来自实干研讨发言稿
马克思曾说过:“一个行动胜过一打纲领。”这已是被大量事实和历史经验所证明的道理。当前,我国仍处于并将长期处于社会主义初级阶段的基本国情没有变,人民日益增长的物质文化需求同落后的社会生产之间的矛盾没有变,在这样的条件下,全面建设小康社会,必须大力弘扬求真务实精神,埋头苦干,真抓实干。
毋庸讳言,在现实生活当中,与实干相悖的空谈这一顽症,在一些地区、一些部门,特别是一些领导干部身上依然存在,而且久治不愈。这种坏风气使许多工作到不了位,使党的路线方针政策得不到落实。其表现:一是文山会海,坐而论道。以会议贯彻会议,用文件落实文件。对上级的指示,干劲在会上、措施在纸上、行动在嘴上。二是玩虚弄假,报喜藏忧。把成绩说得大大的,把问题说得小小的,把想做的说成已做的,把别人做的说成自己做的,热衷于搞路边工程、献礼工程、形象工程、应景工程,表面风风光光,实则劳民伤财。三是欺上瞒下,投机钻营。言行不一,说一套做一套,“唱功”好“做功”差,“轻功”好“腿功”差,“演功”好“实功”差。四是脱离群众,营私舞弊。口头上喊全心全意为人民服务,行动上却高高在上,官气十足;要求下级和群众执行政策规定,自己却利用职权走***、拉关系,***受贿,谋取私利。五是因循守旧,故步自封。思想不解放,工作难创新,有了精神等指示,有了指示等经验,有了经验等办法,抓工作不讲效率,抓落实“上下一般粗”,思路跟不上,经验学不来,工作推不动。
空谈之风屡禁不止,究其原因:一是立场不坚定,理想信念动摇,革命意志衰退。二是个人主义作怪,功利主义滋长,归根到底还是个世界观问题。三是工作怕艰苦,既不愿动脑筋想问题,又不愿深入实际解决问题。四是体制机制不完善,缺乏监督与惩罚机制,助长了空谈者的“谈兴”,抑制了实干的热情。
我们党长期以来大力提倡真抓实干,力戒空谈。***同志号召“实事求是、力戒空谈”;***同志强调“不干,半点马克思主义也没有”;***同志指出“空谈误国,实干兴邦”;胡***同志倡导“求真务实、真抓实干”。所有这些,其核心就是“实干”。实干是成事之道、发展之基。作为党员干部特别是领导干部,就是要牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,切实增强实干意识,靠实干立身,凭实绩进步,把心思花在谋改革上,把劲头使在搞建设上,把精力用在促发展上,把权力放在惠民生上,做到在思想上想干事,在能力上会干事,在履职上善谋事,在效能上干成事,在用权上不出事。
增强实干意识,以想干事来提升干事的境界。想干事是“德”的表现。衡量一个党员、干部愿不愿为党和人民的事业而奋斗,是检验是否真心实意践行科学发展观和为人民服务宗旨的重要标志。作为人民的干部,只有心系百姓,为民干事,人民才会选择你;只有把事业举过头顶,把名利视作烟云,把奋斗当作不懈追求,人民才会信任你。想干事,就要树立正确的政绩观,经常问问自己“当上领导凭的啥?当了领导干点啥?将来能够留点啥”,始终把人民群众的幸福当作领导干部的成就来追求,多干打基础、利长远、惠民生的事,少为个人的“彩头”、“甜头”、“奔头”打“小九九”。想干事,就要有高度的责任意识。要把群众盼的,变成领导干的,用心做好每一件事,为官一任,兴一方事业,净一方土地,保一方平安,留一方美名。只有这样,人民才能信得过,自己才能立得起,一路才能走得稳。
增强实干意识,以善谋事来提高干事的效益。善谋事是“智”的体现。凡事预则立,不预则废。各级领导干部是科学发展的决策者、协调者、执行者,仅有想干事的良好愿望和热情是不够的,还要善于科学谋划。因此,作为领导干部,必须把握全局、科学谋划、统筹兼顾,善于研究和分析发展的条件与环境,敏锐发现、积极创造、及时抓住发展的机遇,不断增强用好机遇的能力。要常思创新之责、常谋创新之策、常有创新之举,用改革的精神干事业、抓工作、促发展。要善于牵住“牛鼻子”,学会“弹钢琴”,抓住牵动全局的主要工作,涉及群众利益的突出问题,在服从全局、有利长远的前提下,统筹化解各种矛盾,实现各方互利共赢,调动一切积极因素,全面推进工作落实。
增强实干意识,以会干事来增强干事的本领。会干事是“才”的表现,也是能力的体现。会干事,就是要善于遵循客观规律办事。在不断探索事物发展变化的规律中,牢牢把握工作的主动权,努力增强工作的预见性、针对性和实效性。会干事,就是要既讲“干劲”,更讲“干法”。要善于突出重点抓落实,运用典型引路的方法推动工作,运用分类指导的方法指导工作,运用完善机制的方法落实工作。会干事,就是要在于无路处闯新路,于有路处辟蹊径,于细微处见精神,明白一切办法只有在干事中才能找到,一切问题只有在干事中才能解决,一切机遇只有在干事中才能抓住。会干事,就是要切实按“科学执政、民主执政、依法执政”的要求,注意解决工作中的重点难点和群众关心的热点问题,着力解决涉及全局的突出问题。
增强实干意识,以真干事来展示干事的气魄。真干事是“实”的体现。是不是真心实意干事,既是一个道德修养问题,也是一个工作态度问题。真干事,就是要一板一眼抓落实。对上级指示要求不马虎。凡是中央决策部署,都要认认真真学习领会、贯彻落实到位,始终做到思想一致不走神、声音一致不走调、行动一致不走样。对重中之重的事不应付。本着大事重抓、急事先抓、分工主抓的思路,精心筹划,明确责任,突出时间表,逐个抓落实。对涉及群众利益的事不含糊。舍得投入办实事,不嫌麻烦办琐事,想方设法办难事,将心比心办急事,切实维护好、发展好、实现好广大人民群众的根本利益。对存在的“短板”
不疏忽。始终把解决问题当作能力建设的关键,当作提高执行力的显著标志,切实做到力量没尽到不松手、工作落不到实处不放手、群众不满意不撒手。对单位的建设发展不吹乎。实实在在干事业,扑下身子做工作,依据肩负的使命任务全面抓落实,依据单位特点规律有效抓落实,依据自身实际创造性抓落实,把群众的口碑作为政绩的标准。
增强实干意识,以干成事来凝聚干事的力量。干成事是“绩”的表现。实干的关键是要干成事。检验一个领导干部想不想干事,会不会干事,是不是真干事,最终标准就是看能不能干成事。干成事,必须具有优良的作风。新形势下,就是要进一步加强领导干部的思想作风、工作作风、领导作风和生活作风建设,使各级领导干部真正把心思集中在想干事、善谋事、真干事上,把本领体现在会干事、多干事上,把目标锁定在干成事、不出事上。干成事,就是要有敢想敢干的勇气和不为艰难困苦所压倒的精神,敢为人先、敢于越“雷池”、敢于闯“禁区”、敢于担“风险”。干成事,就是要以实为先,以干为贵,多“低着头”干活,少“仰着脸”说话,有一抓到底的狠劲,常抓不懈的韧劲,敢于较真的严劲,一丝不苟的细劲,真正在实干中担当无愧于这个时代的历史重任。
增强实干意识,以不出事来塑造干事的人格。不出事是“廉”的表现。实干的主旨是廉洁自律,干净干事。不出事,就是要在思想上始终清醒、政治上始终坚定、作风上始终务实,严格执行党风廉政建设的各项规定,自觉把自己置于组织和群众的监督之下,常思贪欲之害,常弃非分之想,常怀律 内容来自淘豆网www.taodocs.com转载请标明出处.
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