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培训师技巧.ppt

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文档列表 文档介绍

企业培训师的素质
要求及授课技巧
物探培训中心(党校) 马淑英
主要内容
培训师的素质能力要求
1
2
3
3
企业培训师的职业形象
4
培训师的课堂授课技巧
常用的教学方法的介绍
创建一流的企业,必先打造一流的员工。一个全新的职业——企业培训师也随之崛起,被誉为“钻石职业”。
一、培训师的素质和能力要求
企业培训师
根据企业生产经营的需要,掌握并运用现代培训理念和手段,开发策划培训项目,制定实施培训计划,并从事培训咨询和教学活动的人员。
一、培训师素质和能力要求
***学****的心理需求与期望
受到激励
被尊重
知道为何而学
具有实用价值
需求与期望
投入和参与
一、培训师的素质和能力要求
***学****规律

感觉
观察
思考
学****br/>运用
一、培训师的素质和能力要求
培训师的基本职责:一是教师,二是导师。
把员工需要掌握的知识,很专业、很准确地传授给培训对象,并引导启发员工开拓思路、积极求索,提高能力、解决问题。
一、培训师的素质和能力要求

培训师的三重角色
1
课程的
设计者
3
活动的
组织者
培训的
组织者
2
内容的
表达者
恪尽职守,甘心奉献;
尊重学员,培养学员;
教风严谨,富于创新;
严以律己,注重身教。
A. 职业道德素质
一、培训师的素质和能力要求

扎实的理论知识、过硬的专业技能。
丰富的教学组织和教学管理的经验。
掌握现代教育手段,运用先进工具。
鲜明的教改意识和获取新知识能力.
B. 业务素质
一、培训师的素质和能力要求

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