银行驻点管理办法讨论稿
山西证券焦作营业部
一、驻点营销经理 组织管理构架
营业部驻点银行营销经理队伍组织架构
营业部总经理
营销总监
驻点营销经理
营销总监具体职责
,拟定营销方案,并组织银行驻点的营销经理落实。
;
,监督营销计划的执行情况,根据市场变化对营销方案进行调整;
营销总监具体职责
、宣传
用具以及办公用品的管理;
行网点营销相关业务资料的保管;
报表。
驻点营销经理工作职责
1、在银行网点为公司营销和开发新客户,完成营业部下达的业务指标;
2、服务和维护存量客户;
3、对所在银行网点宣传品和设备进行布置和保管;
驻点营销经理工作职责
4、收集、整理各种市场信息,并及时汇报;
5、向客户宣传公司新增业务,销售公司产品;
6、参加营业部组织的各类业务活动;维护银行网点关系,协助银行开展相关业务。
二、银行驻点客户经理聘用管理
银行驻点客户经理聘用原则
营业部银行驻点客户经理的招聘由营
业部组织实施,招聘负责人为营业部经理,
营销部负责具体实施
银行驻点客户经理聘用条件
1、大专以上学历,18-40周岁。
2、热爱并有志于从事证券行业,有相关从业经验者从先;
3、形象佳,有较强的表达能力和学****能力;
4、有客户营销及服务经验,或具备证券从业资格者优先。
5、有良好的银行系统资源者优先
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