2015年泰日升公司
三级安全教育培训
安全管理的意义
为了国家保存生产力
承担法律义务
提高经济效益
树立企业形象
为了企业持续经营
为了家庭幸福
为了自已更好地工作和生活
厂级安全教育培训内容
三級安全教育
三级安全教育是我国多年积累、总结并形成的一套行之有效的安全教育培训方法。
三级安全教育
开展三级安全教育培训的作用
在员工获得相关安全操作常识之后,可以避免三不伤害:“不伤害自己、不伤害他人和不被他人伤害”。
三级安全教育:
即厂级、车间级、班组级。
三级安全教育
厂级教育是入厂教育的一个重要内容,主要是单位的安全风险辨识、安全生产管理目标、规章制度、劳动纪律、安全考核奖惩,从业人员的安全生产权利和义务,有关事故案例。
生产经营单位的其它从业人员:除主要负责人、安全生产管理人员,生产经营单位从事经营活动的所有人员(包括临时聘用人员)。
新从业人员不得少于24学时。
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国家相关安全法律法规
安全生产法第21条:
生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗。
国家相关安全法律法规
《安全生产法》第三十六条,生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;
《安全生产法》第五十条,从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。
国家相关安全法律法规
安全生产法第49条:
从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
国家相关安全法律法规
安全生产法第90条:
生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度和操作规程的,由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予处分,造成重大事故,构成犯罪的,依照有关规定追究刑事责任。
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