人事行政文员工作总结(13篇).pdf

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部门完成工作;对工作的适应能力逐渐增强,现在对后期安排的工作也很适应。二、工作中存在的不足:工作关怀还是有欠缺;虽然工作效率提高了,但是感觉有时候部门之间的配合还是有欠缺,工作效率不是最快的!三、接下来的工作计划:会根据以上工作中存在的不足,不断改进,提高自我工作意识及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!总的来说xx年的工作是尽职尽责的,虽然亦存在着些许的不足,工作的确也不够饱和,时有不知道该干什么的感觉,但这一切的一切相信也会随着xx年的到来而逝去。非常感谢公司领导及同事们对我工作的支持与肯定,相信xx年的我,在行政文员这个岗位上会做得更好,发挥得更加出色!人事行政文员工作总结篇5不知不觉,进入xxx时尚酒店快一个月了,在这段时间中,在领导和同事们的关心帮助下,我勤奋踏实地完成了自己的本职工作,也顺利完成了领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提升,但也有不足,需要将来不断学****不断积累工作经验,运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷。在此,我:..自己这一个月的工作情况作简要总结:一、负责公司打字复印、文件收发、资料、印章的使用和保管文件管理:根据工作需要,随时制作各种表格和文件,同时完成各部门指令文件的打印、复印和扫描。及时上传和发布公司发布的通知和文件。二、,我统一整理了公司的员工档案,并对电子档案进行了详细的统计。,应分别进行纸质版和电子版的备份,所有不完整的资料应及时填写和更新。3,及时更新通讯录,以便领导和员工日后参考使用。三、负责员工考勤工作1、初到公司,由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中,我尽快适应公司的政策安排,尽可能做到实事求是地统计考勤,月末以考勤制度为依据制作工资表。2、接待服务工作。3、外来电话的接听。。5、领导交办的其它工作。来xxx时尚酒店这一个月学****了很多,收获了很多。现在我将自己这一个月的收获和认识向领导做一下汇报。:..知道你的优先事项,更有条理。办公室是企业运营中一个重要的枢纽部门。它协调和沟通企业内外的大量工作,从而给出信息,这就决定了办公室工作复杂的特点。每天除了自己的工作之外,经常会有计划外的事情需要临时处理,而且一般都比较紧急,让人不得不放心,先把手头的工作解决掉。2、工作中虽然获得了一定的成绩,但不可避免的会发生错误,为了避免类似错误的再次发生,在日常工作中不断总结经验。并积极向领导、同事请教、学****3、大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能与同事相处融洽,同时也能够积极的配合及协助其他部门完成工作。四、工作收获1、工作敏感度有所提高,能够较积极地向领导汇报工作进度与结果。2、工作适应力逐步增强,对后期安排的工作,现已得心应手。五、工作中存在的不足对外宾的接待和服务不够热情大方。作为办公室文员,做好接待工作是我的职责。因为我没有足够的这方面的经验,每次接收都不是很好。在以后的接待工作中,努力做到热情周到,耐心细致。下一步工作计划:根据以上工作中存在的不足,不断改进,提高自我意识和工作效率,努力做好工作中的每一件事!人事行政文员工作总结篇6:..在20xx年的工作中,在领导的悉心关怀下,在同事们的帮助和积极配合下,在与各位合作共事过程中,通过自身的努力,各方面都取得了一定的进步,学****到很多新的知识,积累了很多经验,使自己对职责更加清晰、更加明确,较好地完成了自己的本职工作。但我也认识到,要想把工作搞得更好,时时处于主动地位,还必须摆正自己的位置,不断地加强学****不断地提高自己的综合素质,为更好地做好今后的工作而努力。现将工作情况作简要总结:一、不断了解公司各部结构,进一步提高行政工作今年以来,我一直把熟悉公司放在重要位置,在日常工作中努力了解各部门的需求,尽可能为各部门提供完善的行政支持。二、尽心尽力地完成了自己的工作1、车辆及司机的日常管理,保证各部门公务用车支持;2、负责公司红头文件的登记、发放、存档工作;3、对外来公文、信件、邮件、报刊函件进行签收、整理保管和发送工作;4、做好会议纪要,接待来访人员;5、做好办公室人员、安保人员及管理机关人员的每月考勤并交财务做工资;6、做好领导和行政经理的临时更换工作。三、在日常工作中与其他部门建立良好的合作关系:..通过日常工作接触,发挥自身沟通长处,先建立良好的合作关系,并取得各部门的初步信任,了解各部需求状况,以便于更好的开展工作。四、存在问题和不足1、是工作当中主动向领导汇报请示的多,为领导出主意想办法的少;2、有些情况了解得不够细,不够实,不够多,掌握材料不够充分,使工作被动;3、处理一些工作关系时还不能得心应手。在今后的工作中,要进一步增强责任感和使命感,切实加强自身建设,努力提高自身素质,更好地适应工作需要。人事行政文员工作总结篇720xx年x月加入贵公司,任行政文员工作,之前有过一点相关工作的经验,但来到贵公司后我虚心向人请教和学****一切都从零学起,从零做起,使自己从零中慢慢成长和完善,使自己的行为标准、思想觉悟和工作能力尽快的向公司要求的目标靠拢,希望自己能早日加入设计行业的大集体。一年的时间很快过去了,在这一年里,我在公司领导及同事们的关心与帮助下完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,这次的工作总结主要有以下几项:一、思想政治表现、品德素质修养及职业道德能认真贯彻党的基本路线、方针、政策,通过网络、报刊、书籍积极学****政治理论;遵纪守法,认真学****法律知识;热爱本职工作,责任心和事业心强,主动认真学****专业知识,工作态度端正,认真负责。:..二、专业知识、工作能力和具体工作我是xx月份来到公司工作,担任公司行政助理工作,主要是做好行政工作。我认为行政工作比较琐碎,每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务,而这些事务又是必不可少的。为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学****自己摸索实践,在短时间内熟悉了本职的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展和完成本职工作。概括来说,行政管理在企业中主要有管理、协调、服务三大功能;其中管理是主干,协调是核心,服务是根本。总而言之,行政管理的实质就是服务。在这一年中,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极的完成了以下本职工作:(1)公司的两次变更手续。(2)员工联系单、固定资产、办公明细等电子文档的更新。(3)各种杂志报纸订阅时间的统计及跟进工作。(4)工作区域的卫生管理及执行。(5)做好办公用品的管理工作:做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足员工工作的需要。(6)办公耗材和办公用品的采购、维护和维修。(7)认真做好公司领导和行政经理交办的其他工作。(8)为了公司工作的顺利进行,协调与客户的工作,并及时将客户的需求反馈给公司领导和设计师。:..(9)及时给设计师分配设计任务。除了做好本职工作,我还积极配合其他同事做好本职工作。3、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,正确认真的对待每一项工作,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,有效利用工作时间,坚守岗位,保证工作能按时完成。4、工作质量、成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率相对较高,同时在工作中学****了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为公司及部门工作做出了应有的`贡献。总结一年来的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但还有其他工作也存在很多的不足。这都有待于在今后的工作中加以改进。在未来的日子里,我将认真学****各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,希望能为公司的发展做出更大更多的贡献。人事行政文员工作总结篇8一、思想方面重视理论学****坚定政治信念,积极参加局机关组织的各项活动,能够针对自身工作特点,学****有关文件、报告和辅导材料,通过深刻领会其精神实质,用以指导自己的工作。xxxx年在全国范围开展了保持共产党员先进性的理论学****作为一名党员,在学****过程中认真按照支部的要求深入学****其内容,掌握其精髓,把理论知识践行到实际工作之中。二、工作方面:..认真做好本职工作,做到腿勤、口勤,笔勤,协助领导圆满完成各项工作。xx月份前在供暖所办公室工作,作为单位的窗口科室,一言一行都代表着单位的整体形象。因为是服务部门,每天都会有部分群众来访,对待他们,我始终遵循一个原则一张笑脸相迎,一把椅子让座,一杯热茶相送,一个满意答复,每次看着来访的群众满意而归,作为工作人员的我,心里总会有小小的成就感。不是有句歌唱的好吗?你快乐所以我快乐,小我之后要成就大我,群众满意,我们的价值也就得到了体现。同时负责各类总结的撰写,收集信息,及时了解单位发生的事情,及时向领导汇报,努力做好领导的参谋助手。xx月份借调到政工科,主要负责党务这块工作,记得刚踏进这间屋子的时候,感觉挺微妙的,不绝于耳的键盘声,每个人埋头工作的热情,深深的感染着我,心里暗暗的给自己鼓劲加油。工作角色的转变,使自己意识到工作水平较其他的同志差距离还很大,为了缩短差距,自己定指标下任务,坚持每天学****紧紧围绕本职工作的特点,努力做到融汇贯通,现具体工作主要包括党务方面的收发文、撰写党务文章、掌握全委党员、入党积极分子、转正党员基本情况,以及党务其他方面的工作。在实际工作中,把理论和实践相结合起来,把工作和创新结合起来,拓宽思路,努力适应新形势下对本职工作的要求,通过近段时间的学****理论水平有了明显的提高,工作逐步走向正轨,这两个月共上报下发各类总结、通知xx份。同时来到这个新集体,总的感觉团结,友爱,互助是这个科室最大的特点,作为新同志的我,每天都会有这样那样的不懂,每名同志都会用心热情的知无不言,言无不尽,在这样的一个大集体中工作,我会更加倍努力工作,也许会有一些的辛苦,但人不常说吗?辛苦是一种磨炼,何况是我们大家一起同:..甘共苦,在辛苦中,才会锻炼自己的能力;在辛苦中,才会充实的体现着自己人生。三、。虽然取得了一些进步,但在深度和广度上还需要继续努力。,创新理论不强。为了把xxxx年工作做的更出色,制定工作学****目标,加强个人修养、理论学****以此提高工作水平,并适应新形势下本职工作的要求,扬长避短,以饱满的精神状态来迎接新的挑战。取长补短,向其他同志相互交流好的工作经验,争取xxxx年的工作更上一个新台阶。人事行政文员工作总结篇9时光如梭,转眼间已至2019年岁末,进入公司至今,已有三个多月的时间,回首2019年的工作表现,虽存在些许的不足之处,但总体的付出,还是获得了不少收益,现将2019年工作总结如下:一、工作收获和表现1、工作收获:(1)工作适应能力逐渐增强,我现在对后期安排的工作很适应。(2)因近期工作表现较其他综合部人员略为突出,被同事推荐为本月综合部二名“优秀员工”中的一员。(3)工作敏感度有所提高,能够较积极地向领导汇报工作进度与结果。:..2、工作表现:(1)能够较好地完成上级安排的任务;(2)能够主动承担责任,积极改正错误,避免类似错误的再次发生(如邮件漏寄、业绩排行版没有极时更新等)。(3)能够较好地完成本职工作(如文件的录入、存档、打印、办公用品发放等)。(4)知道轻重缓急,做事更有条理。(5)与同事相处融洽,积极配合和协助其他部门完成工作。二、工作中存在的不足1、工作细心度仍有所欠缺。2、在处理业务部成交客户工作流程时,工作效率虽有所提高,但感觉有时各部门之间的配合仍有所欠缺,工作效率并非是最快的!总的来说20xx年的工作是尽职尽责的,虽然亦存在着些许的不足,工作的确也不够饱和,时有不知道该干什么的感觉,但这一切的一切相信也会随着20xx年的到来而逝去。非常感谢公司领导及同事们对我工作的支持与肯定,相信20xx年的我,在行政文员这个岗位上会做得更好,发挥得更加出色!人事行政文员工作总结篇10这一年中工作的点点滴滴,让我不断地学****成长着。回顾一年来的工作,我在公司总经理的正确领导、各部门的积极配合以及各位同事的支持协助下,严格要求自己,按照公司要求,较好地发挥了行政部服务基层、以文辅政的工作职能,完:..成了自己的本职工作。虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。一、20xx年的工作回顾。1、办公室的日常管理工作:行政工作对我而言是一个相对熟悉的工作领域。作为行政部的主管,我自己清醒地认识到,行政部正是一个公司承上启下、沟通内外、协调左右、联系四方的枢纽,是推动各项工作朝既定目标前进的中心。细数行政的工作,可说是千头万绪,有文书处理、档案管理、文件批转、会议及活动安排等等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我努力强化自我工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静处理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。行政工作紧密围绕年初制定的工作重点,充分结合具体工作实际,不断开拓工作思路,创新工作方法。通过近一年的工作、学****在工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将去年的工作情况总结如下:(1)行政统筹工作的关键事物控制和内部管理。行政事务性工作的内部分工、前台文员的管理、办公室保洁、资料的分配整理等工作以及物流和售后、维修等的监管。(2)做好公司福利和企业管理的日常工作。根据预算审批制度,组织实施公司办公设施、办公用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理;联系办公设备维修协作单位;与饮用水公司协商优惠条件和礼品;比较办公用品的采购渠道,寻找性价比高的供应商。:..(3)爱岗敬业,严格要求自己,摆正工作位置。以“谦虚”“谨慎”“律己”的态度开展每项工作,认真地履行了自己的岗位职责。(4)做好协调工作。行政作为后勤服务和办公协调的核心部门,在理顺部门关系、提高管理效率、保障上传下达等方面起着举足轻重的作用。一年来,行政部以沟通协调为抓手开展工作。在做好文件和会议组织工作的同时,更加注重与各部门的合作。(5)做好公司的文字工作。起草综合文件和报告,负责办公室会议记录和整理,提炼会议纪要和要点,落实会议相关决议;认真做好公司相关文件的接收、分发和监督工作;及时传达贯彻公司有关会议、文件和指示精神;整理归档公司的重要文件和批文,做好资料的归档管理工作。(6)制度建设。配合总经理在原制订的各项规章制度基础上进一步补充和完善,包括行政人事类、财务类、售后类、业务类等等,以及根据企业现状,制定新的规章制度以适应企业发展的需要。(7)实施公司的人事和劳动管理。组织实施公司劳动人事及员工考勤控制和监督工作,根据相关人事规定规范劳动合同管理,做好劳动合同的签订、解除及档案管理工作。依法到劳动管理部门办理就业和缴纳社保(养老保险、失业保险、医疗保险)的一切手续。体现公司的规范性,解决员工的后顾之忧。:..(8)做好公司主管会议及其他各部门会议的组织和后勤服务工作。落实各类会议的会前准备、会议资料搜集等以及会后的会议记录、整理