下载此文档

x清洁公司员工培训与考核制度(19篇范文).docx


文档分类:办公文档 | 页数:约41页 举报非法文档有奖
1/41
下载提示
  • 1.该资料是网友上传的,本站提供全文预览,预览什么样,下载就什么样。
  • 2.下载该文档所得收入归上传者、原创者。
  • 3.下载的文档,不会出现我们的网址水印。
1/41 下载此文档
文档列表 文档介绍
该【x清洁公司员工培训与考核制度(19篇范文)】是由【小鱼不听话】上传分享,文档一共【41】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【x清洁公司员工培训与考核制度(19篇范文)】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。x清洁公司员工培训与考核制度(19篇范文)x清洁公司员工培训与考核制度(19篇范文)篇1培训:公司培训体系由新员工入职培训、岗前培训、在岗培训、员工自我提高培训四部分组成。新员工录用报到后应接受公司办公室的入职培训,使每位新员工尽快理解公司文化,经营目标,公司规章制度,熟悉工作环境尽早融入到员工队伍中。入职培训内容如下:4)介绍工作环境和工作条件,辅导各种设备、工具使用方法。使新员工尽早掌握,工作要领和工作程序方法,达到工作质量标准,更快地进入工作状态完成或达到岗位所要求的职责。1)进一步提高、完善和充实员工的各项技能,使其具备多方面的才干和更高的工作能力,2)减少工作中的失误,工伤事故和灾害的发生,降低失误造成的损失保障员工的人身安全。3)减少员工工作无效消耗和浪费,提高工作质量和效率。4)提高员工的工作热情和合作精神,建立良好的工作环境和工作氛围。x清洁公司员工培训与考核制度(19篇范文)篇2为提高工作人员的安全防范意识,杜绝各类意外事故的发生,特制定如下规定:3、往返操作现场时,必须行走行人通道,注意来往车辆及路口前后、左右来往车辆,做到'一站、二看、三通过'。2、不可使用裸露电源线、破损电源插头或漏电机器进行作业;4、清洁中移动机器时,必须切断电源,防止触动电源开关伤及他人;6、使用化学药剂进行清洁时,必须戴上防水胶手套,防止烧伤;7、消防警报响起时,应放下手中工作,迅速沿消防通道撤离;9、违反上述条例,罚款50-100元,造成严重后果,由当事人承担全部责任。2、保管自身贵重物品,不宜放在办公桌面上、宿舍和其它易发现的地方;3、使用煤气时,不可离开现场,应随时察看;离开现场时,应熄灭火源,关好煤气炉、罐开关,以防漏气造成事故发生;4、工具、清洁用品等在指定地方分类摆放、保养和保管,以防丢失和被盗;5、违反上述条例者,造成不良后果,自身负责;情节严重者,由公安机关处理。6、不拉帮结派、搞分离主义,不准有任何影响团结之行为;7、维护公司形象,任何时候都不发生争吵、打架等事件;9、违反上述条例者,罚款50-200元,对公司声誉造成影响者,将予以除名。1、作业前,应明确工作性质、清洁项目、作业要求、机械及工具的负荷量,认真检查工具、机械的安全状况,并严禁超负荷使用;2、刀片、铲刀、钢丝球不宜对铝制品、不锈钢、铁制品或易伤害的物体表面进行清洁,防止使用不当造成物体表面损伤或损坏;3、应防止垃圾、泥沙、清洁用品等倒入下水道造成堵塞,导致水浸事件发生;4、若因清洁剂或清洁工具使用不当,使物业损伤,当事人须承担全部责任。5、任何不良后果的发生,由当事人承担一切损失和法律责任;当事人无能力承担,由担保人负责赔偿。6、主管安排不合理,教育、培训不到位,监督不严造成的,主管承担10-50%的罚款,并考虑作免职或辞退处理;7、因其它相关部门的失职或影响而造成的由相关部门负责人承担20-50%的罚款。x清洁公司员工培训与考核制度(19篇范文),美化生产,做到办公现场整洁有序,制定本制度。。、汇总、通报与考核工作。、车辆、工具、货位等的定位线。:不允许放在参观通道处及生产线入口处,按划好定置存放区域存放。、机器以及机器常用附件等根据生产状态放置在工作架、划定生产放置区域内,摆放整齐有序。、工作架保持清洁,无油污、无浮尘、无碎屑、无积存线头、无生产废品。(包括台面、工作架)各类生产用品摆放有序,不允许摆放各种非生产物品。、废纸箱及其它杂物及时清理,不允许存放在生产现场。、无油污、无碎屑、无垃圾污痕水迹要及时清理。、灯管清洁无浮尘,电风扇保持清洁,转叶罩无浮尘、无污痕。。车辆等未修理好之前严禁放置于现场。,各班承包区域每周五彻底打扫一次。现场死角由各单位负责承包到人。,夜班结束后要熄灭夜间照明灯,白天如果无特殊需要不能打开夜间照明电源。,定期检查更换,取用方便,无物品遮挡。,工作证丢失或损坏应在当天上报。,内容及时更换。、质量考核公示栏、生产状态公示栏等摆放整齐,,严禁随意张贴。,按现场管理考核细则进行处罚。、碎布的,考核相关单位每米20元(不够1米的按1米考核),相关单位负责落实到责任人。,及时进行公布抽查结果。x清洁公司员工培训与考核制度(19篇范文)篇4我公司根据客户不同的需求,招聘不同层次的清洁工人,一般来说,有如下要求:2、年龄:办公楼服务人员40周岁以下,厂区、学校45周岁以下;3、文化程度:初中以上(个别头脑灵活,能吃苦耐劳的适当放宽);4、综合能力:口齿清楚,能清楚表达个人的看法;个人礼节较好。对于管理人员,我们大部分是从现有的优秀工人中选拔挑选,有的也从外面招聘,招聘条件如下:4、综合能力:口齿清楚、流利,有较强的表达、协调、领导能力;思维敏捷、对事情物有较强的分析、判断能力。公司对于每一个刚入职的新员工都会进行岗前的基本技能培训,培训合格后方能上岗。首先,进行新员工素质教肓,树立'顾客至上'的意识,增强员工能承担高素质清洁服务工作的信心。1、劳动技能培训:包括现场技术、技能培训,使每个员工熟悉正确使用各种清洁工具技巧(如:尘推、地拖、扫把、玻璃刮等),学会操作各种机器(如擦地机、多功能吸尘、吸水机等)以及各种材料的保养方法;2、行为道德培训:含职业道德、文明礼貌用语、工作服务态度、仪容仪表、行为举止;3、安全知识培训:培训方式有,a、现场讲解、示范;b、工作实践中的业务指导;c、电视录相教学等。对于有一定实践工作经验,而且有一定能力的员工,公司采用理论与实践结合的方法,使受训员工能直接学到更多的知识,更切合实际运作。通过培训创造他们有积极进取的工作欲望,工作更出色,同时实行互相调动的作业方法,让员工吸取更多的工作经验(如:打蜡、云石翻新、高空作业等)以适应不同类型工作的需要,来满足客户的需求。由于市场竞争的需要,公司必须有高素质的管理队伍。对于管理人员,公司还定期进行管理知识的丰富、强化和更新,不断提高管理者的管理水平及综合素质。经培训的人员将更好的适应公司的管理模式,具备绝对服从上级的决策思想,能积极钻研业务与熟练掌握技术、技能,有很强的团队意识,有敢想敢做,勇于进取的拼博精神,公司采取有效的措施,凝聚这批德才兼备的人,以高标准的专业技术、技能,完成低成本、高效益的清洁服务工作。x清洁公司员工培训与考核制度(19篇范文)篇5现场主管是公司派驻客户工地全权代表,对公司和客户负责,主要负责客户工地清洁服务的实施,人员调配、任免、考勤、质量检查等。每天上班前,集合所属员工,点名考勤,安排当天工作事宜及注意事项。快速巡查所属工作范围,检查工人到岗及工作情况,指正、落实工作。并与客户有关人员进行必要的协调和沟通。每日数次巡查服务范围,重点范围增加频次,并将检查记分在案,不断训导、培训、指正员工作业方法,培养其清洁意识,小过提醒,大过警告或扣分。每周组织员工开会一次,通报本周员工积分结果,表扬优秀,提醒后进,并安排下周的工作计划。每周管理部长巡检所属工地,全面检查清洁服务情况并向客户有关人员征询有关意见,并根据客户意见,向主管传达并落实整改。对现场主管进行评分,并记录在案。公司管理部质检人员每月不定期进行清洁服务质量检查2-3次,每次检查结果记录在案,填写整改通知单知会主管限期整改。公司客户服务部人员每月以电话、来函、面谈等形式与客户相关人员进行沟通,听取客户意见并及时反馈,工程部及现场主管及时整改、改进、提高。1、我公司实行主管岗位负责制,主管是公司派驻工地的最高权利者,,质量检查,。2、清洁员工对主管负责,主管对公司负责,公司对客户负责。公司将建立员工的个人档案,记录个人详细资料,准备一式三份,一份公司留底,一份管理处备查,一份主管保存。4、制度上墙:主要包括'员工守则'、'岗位职责'、'岗位礼仪'、'考勤制度'、'质量检查标准'、'奖惩条例'等。员工将统一穿着印有公司标志的工服,服装颜色为绿底黄领,左胸佩戴工作牌。日巡查:主管每日随时在服务范围内进行巡查,并对员工工作进行业务指导。日检查:每日下班前,主管对员工清洁工作进行一次检查,并打分记录在案。周、月检查:主管每周、每月组织员工对各自负责的清洁范围内定期性的工作进行全面检查并打分记录在案,月终总结考核。季检查:公司管理部每季派出工作人员进行一次大检查包括员工形象,工作记录,清洁质量,安全状态,客户调查等情况。客户检查:定时或不定时邀请管理处有关人员一同检查,认真听取客户意见。每日训导:每天开始清洁工作前,召集当班员工开个简单小会,主要内容:交待当日工作的重点及需改进的地方。检查员工仪容仪表。每周小结:每周利用体息时间召集员工开会,对一周工作进行小结。月总结:每月组织全体员工开一次总结会,表扬先进,总结经验,改进工作。主管佩有对讲机,,、指挥。x清洁公司员工培训与考核制度(19篇范文)、,、、导示牌、、、、花卉、盆缸3.]地面层清洁员负责将东门至西门之间的公共走道,以及大门入口的垃圾清扫干净,保证地面无纸屑。4]用拖把反复拖抹磁砖地面,确保地面光亮整洁无脚印。6]擦拭前台前面的导示牌、休息椅等,确保台面和椅面无尘、光亮,不锈钢台面光亮、无手印。7]负责将地面层五部扶手电梯清洁干净,包括清洁扶手、不绣钢表面做到扶手干净、无灰尘,不绣钢表面光亮、无手印。8]清洁地面层三个入口处的玻璃门窗,确保入口处玻璃窗清洁光亮、无水迹、无手印、无污渍。9]电梯外的金属门的清洁,做到光洁,无水迹、无污渍。10]清扫地面层至一层的七个安全走道及楼梯,先打扫一遍再用湿拖把将地面拖干净。1]用湿布将入口处玻璃门擦拭一遍,稍高的玻璃门用a字铝合金梯辅助。2]遇有不易用抹布清洁的脏物,可用玻璃刮刀辅助清洁。3.]用玻璃刮将玻璃上的水滴刮试干净,使之光亮、无灰尘、无手印。3.]清洁电梯之不绣钢门及内部墙壁,使之光亮、无浮尘、无手印。1]清洁扶手栏杆上的不绣钢扶手,使之光亮、无浮尘、无手印。2]用鸡毛掸掸去栏杆上的灰尘,每日用湿布擦拭一遍栏杆。

x清洁公司员工培训与考核制度(19篇范文) 来自淘豆网www.taodocs.com转载请标明出处.

相关文档 更多>>
非法内容举报中心
文档信息
  • 页数41
  • 收藏数0 收藏
  • 顶次数0
  • 上传人小鱼不听话
  • 文件大小32 KB
  • 时间2024-03-29