关于县餐饮业情况专题调研报告
(一)食品安全意识淡薄,食品安全隐患突出。我县现有小型餐馆436家,占餐饮服务单位总数7
5.4%。由于其成本小,人员要求不高,进入门槛较低,小餐饮成为许多就业者、特别是再就业者择业的首选。其经营面积大多只有几个平方米到十几个平方米不等。大多是一半做厨房,一半做餐厅。大部分小型餐饮业负责人食品安全责任意识低,不愿过多投入卫生设施
(二)古城区餐饮无证经营,负面影响严重。**县作为旅游大县,201X年来我县旅游的人员已达520万人次,大部分游客喜欢在古城区就餐,特别是沿河两岸。截止目前,我县古城区内共有餐饮服务单位162家(其中沿河的餐饮服务单位78家),拥有合法证照的38家,古城区餐饮服务单位持证率只有2
3.4%。而且原来核发的《食品卫生许可证》大部分已到有效期,少部分的有效期在201X年也即将到期。古城区内许多餐饮服务单位法律意识高,都主动来县食品药品监督管理部门办理《餐饮服务许可证》。但由于我县当时为了保护古城及沱江河,所以要求在**县古城区内沿河两岸严格控制办理《食品卫生许可》,**县食品药品监督管理局接管餐饮服务食品安全监管职能后,也一直未敢受理沿河两岸的餐饮服务单位的申请。由于不能受理沿河两岸餐饮服务许可,致使无法对古城区及沿河两岸的餐饮服务单位进行有效的监管。古城区内无证经营现象比较普遍,其他餐饮单位有不少意见,认为证照齐全、合法经营和无证经营一个样,甚至比无证经营户每年交的各种税费还多,在餐饮服务执法时有严重抵触情绪,食品药品监管部门处境十分尴
尬。民以食为天,食品安全责任重大,餐饮服务无证经营的食品安全风险性极高、危害性极大,广大游客在消费环节的食品安全得不到保障,而且我县现在正在创建国家级卫生县城,古城区沿河两岸餐饮服务无证经营行为,严重损害我县旅游事业的发展。
(三)监管力量和经费不足,难以适应食品药品监管工作的需要。由于餐饮服务单位经营形式多、范围广、数量大,发展不平衡,加之政策法规不配套,致使监管工作难度加大。县食品药品监督管理局内设办公室、餐饮服务监管股、保健食品化妆品监管股、药品监督股、下辖两个直属机构即县药品检验所、食品药品稽查大队。现有在职工作人员13人,领导职数6人,餐饮服务监管股2人,保健食品、化妆品监管股2人,药品稽查2人,工勤1人。办公室和药品监督股均由局领导兼职。餐饮服务监管股两名工作人员,要负责全县餐饮监管的行政许可、重大活动餐饮食品安全保障、学校、托幼机构食堂监管和餐饮服务日常监管,往往是力不从心,只能抓大放小,不能面面俱到,存在一定的安全隐患,严重制约了餐饮服务食品消费环节监督执法的顺利开展。201X年食品药品监管部门下划地方,食品药品监管的财政预算拨款只够发放职工工资、离退休费和维持局机关运转所需的基本公用经费。食品诚信体系建设、食品检验、人员培训等项目资金未列入财政预算,也给工作的开展带来了极大的困难。
(四)执法装备和检测设备落后,制约了食品安全监管工作的深入开展。目前食品检验检测设备和检验人员缺乏,尚无法开展食品样品的检验工作,抽样还需送省食品药品检验所检验,检验设备设施和执法装备难以满足现代餐饮服务食品安全监管工作的需
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