电梯维保员工绩效考核标准.docx

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查标准电梯维保职工绩效核查标准出现同一电梯故障都同一因素造成,连续综合核查维修三次以上,扣除20%绩效薪水服务水平及技术水平差而致使维涵保养出现问题,经过公司内部检验并提出整改合同扔掉仍未及时办理,致使合同扔掉,的,扣除100%绩效薪水电梯发生重要事故或人身事故,经确认系7设备安全责任人的责任,除扣除当月100%绩效工资,还要肩负相应的法律责任。责任人违反操作规程,除要肩负相应的法操作规程律责任外,可恩赐辞退9诚信责任隐瞒事实及捏造质量记录的,及时开除备注:核查完成后在相应的核查结果栏目中打“√”被核查人:核查人:日期:日期:经理绩效核查表被核查人核查时间序号核查内容核查标准核查结果1电梯年检电梯复检,扣当月50%除绩效薪水2合同扔掉合同扔掉,扣除当月30%绩效薪水电梯发生重要事故或人身事故,扣除当月设备安全100%的绩效薪水电梯维保职工绩效核查标准电梯维保职工绩效核查标准电梯维保职工绩效核查标准被核查人:核查人:电梯维保职工绩效核查标准电梯维保职工绩效核查标准电梯维保职工绩效核查标准日期:日期:精心采集整理,因文档各种差异性,请按实质需求再行更正编写调整字体属性及大小电梯维保职工绩效核查标准电梯维保职工绩效核查标准电梯维保职工绩效核查标准