组织行为学模拟试题库及答案.pdf

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所以外获得的满足感,它与工作任务不是同步的D、外酬引发的外激励是难以持久的E、外酬引发的外激励是持久的答案:ABCD70、人的个性心理的主要组成部分包括()A、个性倾向性:..B、个性心理特征C、个性目的性D、个性随意性E、个性行为特征答案:AB71、组织文化制度创新主要包括()A、渐进式创新B、突变式创新C、渐变式创新D、递进式创新E、以上都正确答案:AB72、按照非正式群体形成的原因,可将非正式群体分为()A、利益型B、积极型C、情感型D、爱好型E、亲缘型答案:ACDE73、以下关于心理定势的说法正确的是()A、以偏概全B、可以使得人们对主观刺激的知觉更迅速C、可以使人们对主观刺激的知觉具有方向性D、先入为主E、容易使得人们从主观臆断出发歪曲事实答案:BCE74、行为改造型激励理论主要有()A、强化理论B、归因理论C、期望理论D、公平理论E、成就理论答案:AB75、以下属于正式群体的有()A、车间:..B、科室C、教研室D、党团组织E、行政组织答案:ABCDE76、气质的典型类型是()A、胆汁质B、多血质C、粘液质D、乐观质E、抑郁质答案:ABCE77、问卷可以分为()A、封闭式B、选择式C、开放式D、问答式E、口头式答案:AC78、双因素理论的主要观点有()A、满意与不满意B、内在激励与外在激励C、物质激励与精神激励D、正激励与负激励E、自我激励与互相激励答案:AB79、领导者在决策时应尽量避免()A、重点东西忽略B、顾虑太多C、有决定意义的东西忽略D、看起来很周到E、犹豫不决答案:ABCDE80、下列关于学****型组织理解正确的有()A、学****型组织方法:发现、纠错、成长:..B、学****型组织核心:在组织内部建立组织思维能力C、学****型组织精神:学****思考和创新D、学****型组织的关键特征:系统思考E、组织学****的基础:团队学****答案:ABCDE81、组织学****准备过程包括()A、尊重和激发员工、团队的学****愿望,强化学****的动机B、识别学****的需求,确定学****的内容C、讲学****和变革发展目标、过程有机结合D、鼓励员工、团队开展自主学****E、强化和反馈活动,以增进学****效果答案:ABCD82、组织结构构成要素有()A、统一化B、复杂化C、正式化D、部门化E、集权化答案:BCE83、社会化过程的调整阶段包括()A、嘉奖B、生产效率C、离职D、承诺E、调离答案:BCD84、群体凝聚力的表现形式包括()A、自然凝聚力B、工作凝聚力C、领导者凝聚力D、心理凝聚力E、情感凝聚力答案:ABCE85、组织承诺的三因素包括()A、感情承诺:..B、短期承诺C、持续承诺D、规范承诺E、长期承诺答案:ACD