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公务员面试经验及100题真题和解析讲解.doc


文档分类:资格/认证考试 | 页数:约42页 举报非法文档有奖
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育部门应根据本地实际情况,合理调整学校布局,加大寄宿制中心学校建设,让留守儿童尽量住在学校。二是建立多种形式的留守儿童的保护网络。比如建立以父母,亲属为主体的家庭监护网络,以基层组织为主体的管理网络,以学校老师为主体的学校帮护网络等,对留守儿童给予对口的帮助。三是调整人口管理制度,逐步取消户籍差别,并将解决留守儿童问题与城市民工子女入学问题有机地结合起来,实行农民工“市民待遇”,从根本上解决留守儿童问题。四是各级政府特别是教育部门应该给予一定的扶持和帮助,政府应合理分担留守儿童的教育成本,取消所谓的借读费和择校费。李鸿忠说:“要深入解放思想,牢固树立以事业为重不求全、不避险,敢于突破常规、敢于破格,才为业用、培育跨越式发展‘突击队’的理念”,你怎么看?(1李鸿忠的话充分说明了在新的历史时期要重视人才,不拘一格用人才的道理。(2人才在社会主义建设中的重要意义。人才是第一资源,是国家发展的战略资源。(3树立科学的人才观,创新培养、选拔、任用创新型人才的机制是和谐社会建设的重中之重。______________________________________________________________________________________________________________精品资料目前,食品安全问题“死灰复燃”,你是政府职能的工作人员,领导要你对此事进行调查,你怎么做?(1深刻领会本次调查工作的精神,听从领导的指示;(2成立调查小组,明确调查的任务,申明调查的纪律。(3注意调查方式方法的灵活性,以确保调查活动的顺利开展。比如说,我们会深入市场、超市、企业和消费者中进行调查,调查的方式可以是问卷式的,也可以是座谈式的,也可以是暗访式的。(4在调查过程中,要做好应急预案,以防止突发事件发生后出现无序状态,损害调查的正常进行。(5在调查过程中,出现的重大事件,要及时向主管领导进行汇报,同时要做好调查工作通风会,及时而全面地了解调查进程。(6调查结束之后,全面而及时地向领导进行汇报,并认真总结工作经验。你单位资金相对紧张,有些退休老同志的医疗无法全部报销,老同志要找领导反映,领导派你去接待,你怎么做?听从领导的安排,做好思想准备,以真诚之心去接待单位的老同志们。(2安抚老同志的情绪,以理解、柔和的态度,认真倾听老同志们的诉求,并做好相关的记录;(3适时地向老同志传递目前单位的财政状况,传递领导对老同志们的关心,同时传递领导对这件事的关注,争取获得老同志们的理解。(4老同志们离去之后,把老同志们反映的问题,向领导汇报。每个人都会有性格缺陷,你的性格缺陷是哪些?谈谈你是如何克服改正的?(1说出自身的性格缺陷。我的性格缺陷是性子急,缺乏耐心;(2改正的方法是:第一,工作、生活中严格要求,努力约束自我;可以举例子。第二,学做有心人。多向德高望重的人请教,工作生活中多观察,多学****多克己。______________________________________________________________________________________________________________精品资料个税起征点从2000元调整到3500元,请谈谈你的看法?1税收起征点从2000元调整到3500元,是务实的惠民之举,是国家对民意的尊重。(2减税有助于推动收入分配改革,走上降低物价刺激内需的发展道路,实现国家利益和民众诉求的双赢;(3是我国民众参与国家大事管理,政府部门与民意积极互动的一次成功实践。请你组织一次社区治安管理的调研工作(1明确本次调研工作的目的和主要任务,成立调研工作小组;(2采取切实可行的调研方法,保障调研的科学性。比如说蹲点、座谈、微博交流等;(3调研报告的撰写和汇报要体现真实性、严谨性。某乡水利工程年久失修,无法正常工作,领导让你调查此事,你该怎么做?1、调查主体确定:村民、村委会、气象部门。2、调查内容:同相关水利专家共同调查水利工程修建时间、质量、目前状态等;调查失修具体原因,责任不到位的问题还是财政问题;调查近几年自然气候的变换;调查村民的期望等。3、整理场报告汇报领导。三万活动作为一次契机,你作为基层公务员,你该怎么做?1、“三万”活动即“万名干部、进万村、入万户”活动,要认真学****三万”活动精神。2、我应该这样做:(1勤劳。要多走访,多调研,多到第一线去了解村情民意。(2多学****要认真学****把握党在农村的各项方针政策。(3调整好心态。在走访中,要争做百姓的贴心人,做群众的好朋友。(4改变工作作风。在宣传有关政策中、调处矛盾纠纷的过程中,要有耐心,动之以情,晓之以理。(5为群众办好事办实事,切实解决群众的困难和问题。部分群众因为拆迁补偿问题,围堵乡政府大门,领导让你去处理,你该怎么解决?1、维护好现场秩序。2、将心比心,安抚好情绪。3、对拆迁补偿的有关政策予以说明。4、推举群众代表集中反映问题,认真记录,留下联系方式,同群众确定好答复时间,疏散群众。5、汇报领导,商讨具体解决对策。______________________________________________________________________________________________________________精品资料某村有位叫老张的老人,失去了劳动能力,他的4个子女都不愿意赡养,你是乡镇工作人员,领导让你去处理,你该怎么做?(1深入到该村,向村干部、村民详细了解老张的家庭状况;(2与老张进行座谈,倾听他的诉求,安抚他的情绪;(3分别与老张的四个子女进行座谈,了解基本状况。(4对了解到的情况进行整合分析,找到问题的症结,思考解决问题的办法;(5与村干部一起,分别做老张四个子女的思想工作,并向他们提出合理化地建议,让他们平心静气地协商解决老人的赡养问题。(6经过多方调解之后,双方如果还是不能达成一致,则会请司法部门协助进行调解。市政府要去某个社区进行防范伪劣产品的宣传活动,领导把这个任务交与你来负责,你该怎么组织(1认真学****相关政策,全面领会本次活动的指导精神,听从领导的指示和部署。(2成立宣传活动小组,做好工作分工,进入工作的准备阶段。(3与社区领导进行沟通,敲定宣传所需用的场地,需要社区工作人员进行配合的工作部分。(4组织宣传参与活动的小组成员进行深入学****对防伪知识进行全面的掌握。(5在宣传活动过程中,注意把握工作的方式方法,注意工作的态度,注意维护现场的纪律。(6活动结束之后,向社区表示感谢,并把完成工作的情况向领导进行汇报,并认真总结工作经验。2011年3月北京出动了2架直升机去解救登山遇险者,受到了群众的一致好评,但有些人认为这些被解救者应该给予警方一些报酬,你是怎么看的?(1客观地评价北京出动直升机救人的现实意义。(2维护社会的安定团结,保护人民生命财产安全是警察的神圣使命,不能用报酬来衡量。(3“以人为本”的社会风气的建成,需要全社会的共同努力。即兴演讲:责任造就公信力(1责任和公信力的关系。有责任才会建立信任,建立了信任才会产生力量,有力量才会取得进步;(2政府公信力的打造是责任型政府建设的题中之义。有责任的政府必然是获得人民信任的政府,失去人民信任的政府,必然是不作为的政府,不阳光的政府,不能担当的政府。(3打造具有公信力的责任型政府是全国人民的共同期待。______________________________________________________________________________________________________________精品资料教育部禁止炒作高考状元,你如何看待高考状元炒作现象?(1高考状元炒作现象的实质。对高考状元进行炒作,其实质就是把高考状元当做追逐利益的对象,从而获得教育政绩,扩大学校知名度和培训利润的过程;(2炒作高考状元的危害。助长了学校、地方政府对高考升学率、高考成绩的追逐,偏离教育工作的本质,误导、欺骗乃至戕害广大学生和家长,违背了素质教育的基本精神,遗害无穷,不值得提倡;(3治理高考状元操作现象应该多措并举,正确引导。政府要通过各种媒介与平台,宣传素质教育的好处,曝光片面追求升学率和炒作高考状元的虚伪性、欺诈性和有害性,使高考状元归于平静。为纪念建党90周年,请你将革命传统教育和参观革命圣地结合,组织一次单位集体活动。(1确立本次活动的主题,明确本次活动的目的;(2做好组织本次活动的准备工作。比如说,在广泛征求单位同事意见的基础上,从单位的实际出发,决定本次活动所要参观的革命圣地地点、时间、参加活动的人数、活动经费、参观模式、应急预案等;(3参观活动结束之后,组织大家进行座谈,邀请健在的老红军、老革命进行革命传统教育,并请同事们畅谈参观革命圣地之后的感想;(4本次活动结束之后,做好成果展示和汇报工作。新公务员对于工作感到不适应,难以应付,你怎么看待:从公务员的工作性质出发,新公务员对工作不适应,直接影响到机关工作效率,为民服务的质量,应该引起重视。分析原因:(从新公务员本身就求职动机而言,迫于就业环境的压力,没做出正确的职业规划,为找工作而工作;就工作意识而言,走上了工作岗位,但是对自身职责没有清晰的认识,没有为民服务的意识,导致不适应;就工作能力而言,理论储备很丰富,但是实践能力弱,导致不能很好适应。解决问题:(从人事制度就招聘环节而言,随时代变化进行招聘制度改革,加重对实践能力等方面的考查比重。就培养环节而言,针对现状,可以建立起新人培养制度,所有新人到岗前都加强对意识上和能力上的培养,使得更好的适应新工作。

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