演讲稿之组织演讲比赛的目的.docx

该【演讲稿之组织演讲比赛的目的 】是由【小果冻】上传分享，文档一共【8】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【演讲稿之组织演讲比赛的目的 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。组织演讲比赛的目的【篇一:演讲比赛筹划】演讲比赛筹划一、活动名称:演讲比赛二、演讲主题以“诚信文明〞为主题,尽情发挥各参赛选手的自身风采、主张观点及演讲才能,以新颖的角度和方式,阐述对“诚信文明〞的认识和理解。三、活动目的为了丰富在校大学生生活,锻炼大学生的演讲能力和口头表达能力,增强学术气氛,给大家提供一个展现自我、提升自我的时机和舞台,我们协会将举办一场别开生面的演讲比赛。该演讲比赛以“诚信文明〞为主题,不仅仅要锻炼选手们,能多得是希望通过这次演讲倡导大家讲文明守诚信。四、组织单位:安徽科技学院食品药品学院青年志愿者协会五、活动参与对象:食品药品学院大一大二学生六、活动流程〔一〕宣传及报名3月20日起,以班级为单位,每班至少推荐一位同学参赛。1、宣传部制作宣传海报,让大家都了解此次演讲比赛及其目的。煽动大家参赛。2、与各班级合作,各班级宣传委员及组织委员在各班级进行宣传及组织同学一起参加。3、在校园里设置宣传点,现场解读演讲比赛的目的,煽动大家参赛,现场报名。〔二〕比赛内容及时间地点1、内容:围绕“诚信文明〞论述自己的观点,题目自拟。2、时间及地点:3、评委:4、比赛流程:〔1〕各选手抽取号码。〔2〕主持人介绍参赛评委。(3)主持人宣读演讲比赛规那么,宣布比赛开始。〔4〕各选手根据所抽到的号码按顺序演讲。〔5〕观众互动〔6〕评委评分及点评,主持人宣布成绩和名次。〔7〕给前三名颁奖。七、参赛要求1、本次演讲比赛演讲稿的内容必须围绕“诚信文明〞的主题,结合实际,突出亮点,主题鲜明,积极向上,切忌空谈理论。2、参赛选手须在赛前15分钟入场,找办公室的人签到,迟到视为弃权。3、比赛顺序由抽签决定。4、比赛开始后,各选手不得无故退赛。5、每位选手的演讲时间限定在10分钟内。6、选手必须使用普通话。八、评分过程各评委的分数去掉一个最高分一个最低分求其平均值,根据得分上下决定前三名,评分过程须做到公平、公正、公开。九、奖项设置一等奖〔1名〕:奖状+奖品二等奖〔2名〕:奖状+奖品三等奖〔3名〕:奖状+奖品演讲比赛评分表十、分工安排组织协调:会场布置:活动主持:汇总:音响:摄影:【篇二:演讲比赛组织方案】演讲比赛组织方案按照?“1号文件精神实施十大工程〞相关活动的通知?,进一步推进贯彻落实“1号文件〞精神,开展五项活动要求,公司将在6-9月期间组织举行创“创新路上广电人〞演讲比赛。一、活动目的1、调动广阔员工创新创造积极性,激发员工爱岗敬业工作热情,增强广阔员工共建广电事业的的自信心,自豪感。2、增进思想交流,丰富广阔员工精神文化生活,构建企业员工交流展示平台。二、活动意义通过“创新路上广电人〞演讲比赛的组织,激发全网员工解放思想、创新创造,推进公司实现跨越开展的信心,鼓励员工立足本职、积极向上,为实现公司跨越开展奉献力量。三、比赛时间安排6-7月初赛,9月中旬决赛;决赛赛程一天。四、比赛地点初赛:各分〔子〕、直属公司自行确定。决赛:曲江会展中心〔待定〕。五、组织形式初赛由各分〔子〕、直属公司自行组织,各单位通过初赛选拔出1名员工,省公司各部门推荐1名员工,以书面的形式于8月5日前报省公司党群部。党群部于8月10日前下发决赛通知,统一组织决赛。六、演讲主题“我身边的创新达人〞、“创新路上广电人〞、“创新的故事〞或根据自身实际工作自拟。七、评委组成评审领导小组组长:晏兆祥;副组长:刘进。评审组:由公司领导和党群部、人力资源部、综合管理部、客户效劳部、研究院负责人以及特邀评委〔局机关党委、产业集团党群部等领导〕组成。八、评分标准评分采取现场打分,百分制。1、演讲内容:50分。要求演讲内容紧扣主题,主题鲜明、深刻,风格积极向上,语言自然流畅,富有真情实感。2、语言表达:30分。声音洪亮,口齿清晰,普通话标准,语速适当,表达流畅,***昂扬。讲究演讲技巧,动作恰当。3、形象风度:10分。要求衣着整洁,仪态端庄大方,举止自然、得体,表达朝气蓬勃的精神风貌;上下场致意,答谢。4、综合印象:10分。由评委根据演讲选手的临场表现做出综合演讲素质的评价。九、奖项设置本次活动将设一等奖1名;二等奖2名;三等奖3名;优秀奖假设干名。八、活动预算1、会场:10000元〔含场地租赁及会场布置〕。获奖证书:200元。3、住宿交通:8000元。4、餐费:15000元〔一早三正〕。共计:41300元党群工作部2024年5月31日【篇三:演讲比赛实施细那么】【活动目的】鼓励公司广阔干部职工干事创业的热情,培养争先意识和责任意识,在公司内营造“敬业、超越、创新、奉献〞的精神气氛,鼓励大家切实担当起重任,努力开好局、起好步,创大业、谱新篇,不断增进职工间的交流和融合,切实形成公司上下团结一心谋开展的良好局面。【组织机构】比赛筹划组织工作总指挥:1、评审组组长:组员〔评委〕:评委组职责:负责对选手的演讲进行打分,解释比赛规那么及相关问题,宣布最终比赛结果并颁奖。2、工作组:组长:副组长:组员:工作组职责:负责赛事筹备、会场布置,比赛用品的准备〔计时器〕等,负责比赛主持,负责参赛选手及评委、员工观众的入场登记,负责比赛分数收集统计,负责比赛现场秩序的维护,负责赛事的摄影、摄像及宣传报道,负责其他比赛事宜的安排。【比赛规那么】1、比赛顺序比赛分为两天进行,选手以抽签方式决定上场顺序。2、比赛要求上场选手演讲一律使用普通话,脱稿演讲。选手应衣着整洁,按时到场。3、比赛评分〔1〕比赛评分采用100分制。〔2〕比赛评分由评委组评分,按照选手最终得分排名并颁发奖项。【奖项设置】比赛设一等奖15名,二等奖15名,优秀奖假设干,优秀组织奖3个。【评分标准】1、演讲内容50分标准:10分紧扣主题,不泛泛而谈;10分内容深刻,分析问题透彻;10分联系实际,结合工作活学活用;10分观点鲜明,健康、积极向上;5分结构完整,内容逻辑性强,详略得当;5分事例、数据引用恰当、准确,无过时或不实的信息。2、语言表达20分标准:5分语言标准,文稿用词准确,演讲使用普通话;5分语速适当,抑扬顿挫;5分口齿清晰,声音洪亮;5分表达流畅。3、艺术表现10分标准:5分富有***,感染力强;5分精神饱满,表情自然。4、形象风度10分标准:5分衣着整洁,仪表大方;5分举止得体,动作恰当。5、时间掌控5分标准:在规定的5分钟时间内完成演讲。6、会场效果5分标准:5分具有较强的吸引力、感染力和号召力,能较好地与听众感情融合在一起,营造良好的演讲效果。【赛事日程安排】【其他说明】1、工作组应在正式比赛开始前组织观众入场。提示进入赛场人员要服从指挥,遵守纪律,不要大声喧哗,不得有起哄等不文明行为。2、比赛期间,工作人员应提示所有人员将手机关闭或设置成振动状态,自觉保持会议室安静、整洁,维护赛场秩序。序号:1号评委: