团队建设与管理(PPT76页).ppt

该【团队建设与管理(PPT76页) 】是由【小屁孩】上传分享，文档一共【77】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【团队建设与管理(PPT76页) 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。团队建设与管理2021/10/101*认识今天的竞争:不是个人间的竞争,而是团队间的竞争。不是一群人学历的竞争,而是团队间学****力的竞争。2021/10/102*人要职业必须观念先行一个高明的领导会引导员工的思维,而不是看管员工的行为。2021/10/103团队管理难度在哪里?2021/10/104管理执行不力的八个没有1、没有明确的目标及目的。2、没有明确的完成时间。3、没有提示优先顺序。4、没有明确细节指令。5、没有承诺。6、没有过程反馈及检查调整。7、没有对执行力强者立即奖赏。8、没有全面客观做绩效考核。2021/10/105各阶层对基层管理者的要求督导家庭员工同级经理完成任务解决问题面对困难团队建设坚持原则维持纪律忠诚公司创新变革合作支持待之以诚良好沟通保持形象在职培训建议支持接受责任激励士气绩效反馈沟通渠道善待家庭事业有成客户供应商2021/10/106团队角色的七大变化第一大变化:在工作内容上,从做业务到做管理第二大变化:在实现方式上,从野牛型到雁群型第三大变化:在工作方式上,从个性化到组织化第四大变化:在人际关系上,从感情关系到事业关系第五大变化:在工作力度上,从守成到变革第六大变化:在管理方式上,从指挥到授权第七大变化:在目标上,从个人目标到团队目标2021/10/107团队建设的瓶颈究竟在哪里?并不是各成员太无能,而是这些成员们太“能干”,谁都只想演“主角”而不愿当“配角”,以致于无法让其他成员与其共事。2021/10/108团队是由员工和管理层组成的一个共同体,该共同体合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题,达到共同的目标。一、高绩效团队的协作意识2021/10/1091+1+1>3高效的团队做到2021/10/1011