电网企业本质安全刍议.doc

电网企业本质安全刍议
程诗李思逸
国网荆门供电公司
X
关注成功!
加关注后您将方便地在我的关注中得到本文献的被引频次变化的通知!
新浪微博
腾讯微博
人人网
开心网
豆瓣网
网易微博
摘    要:
电网企业作为以运营电网为核心业务的生产单位, 必须始终保持对安全工作的高度责任感、危机感和敬畏心。本质安全是内在的预防和抵御事故风险的能力, 本文从电力企业人的本质安全、设备的本质安全、电网的本质安全和现场管控的本质安全着手, 阐明如何加强本质安全建设, 确保电网企业长治久安。
关键词:
供电企业; 本质安全; 刍议;
作者简介:程诗(1984-) , 男, 工程师, 本科, 主要从事安全管理工作。
当前, 党中央把安全发展上升为治国理政新理念新思想新战略的高度, 强调稳固可靠的安全生产基础是实现“中国梦”不可或缺的前提, 要求安全生产整体水平要与全面建成小康社会目标相适应。在党的十九大上****总书记进一步强调, 国家安全是安邦定国的重要基石, 维护国家安全是全国各族人民根本利益所在。电网安全关系社会稳定和公共安全, 安全是电网企业最大的政治, 打造本质安全电网就成为电网企业面临的首要问题。
1 强化作业人员本质安全意识提高
(1) 切实抓好“安规”学****培训。各级人员要牢固树立“安规考试不合格就是隐患, 安规***就是违章”的理念, 重点加强“安规”学****培训奖惩考核机制建设, 持续深入开展“安规”普考及月度调考, 并将“安规”考试延伸到业务管理层级, 增强全员的学****主动性。在适时开展专家授课、知识竞赛、安规重点解读挂网等活动的基础上, 大力运用信息化手段, 有针对性、分专业、小范围常态化组织开展形式多样的安全教育培训“微课堂”, 减少集中式、大范围的培训工作, 量化生产人员“安规”学****指标, 抓细、抓实日常培训工作。加大对新员工、农电员工、社会化人员的培训考试考核力度, 确保“安规”学****能力的整体提升。
(2) 切实提高岗位安全素质。加强岗位技能培训, 结合不同岗位实际, 着力强化规程、规范、技术标准的培训, 抓实生产人员职业技能培训和鉴定工作, 切实将生产人员业务素质和技能水平的提高转化为安全素质的提升。充分利用各类工作现场、实训基地开展青年员工及新转岗员工安全实岗教育培训, 重点强化运维检修人员掌握输变电设备关键、核心技术;提升电网调控人员规范执行与应急处置能力;加大农电员工技能培训力度, 快速适应农电集约化、专业化生产管控要求。
(3) 切实促进安全文化落地。以“安全你我他”安全文化建设为抓手, 借助“安全日”学****亲情教育、微信提醒等手段, 大力倡导“相互关爱、共保平安”理念;开展安全征文、演讲赛、大讨论、我为安全献一计等全员性活动, 让安全共建理念植根于员工的思想深处, 内化为安全行为的价值尺度。各级领导干部率先垂范, 履职尽责, 走进班组、深入现场, 检查指导安全生产工作, 及时研究解决安全生产工作中存在的重点、难点问题, 努力培育和塑造“安全第一”的企业宗旨。组织多种形式的安全用电进校园、进农村、进社区、进企业宣传活动, 有效提升客户的安全意识和安全技能, 营造“和谐共处、平安共建”的氛围。
2 强化设施装备本质安全水平提升
(1) 大力夯实物质装备安全基础。全面加强设备投运源头监督,