2010年度乡镇安全生产工作目标管理考核细则.doc

2010年度乡镇安全生产工作目标管理考核细则
序号
项目
标准分
目标任务
考核标准
1
组织
领导
5分
1、成立安全生产领导机构和工作机构,做到“有牌子、有机构、有场所、有专人、有经费”,计4分。
2、建立社会化监管网络,明确村级安全生产协管员、信息员、宣传员,落实工作经费,计1分。
1、未成立安全生产领导机构和工作机构扣1分,无专职安全生产监督管理人员扣1分,未挂牌、缺乏专门的办公场所扣1分,工作经费未落实扣1分。
2、村级安全生产协管员、信息员、宣传员未落实到人扣1分。
2
责任
落实
20分
1、有责任制。建立乡镇、村安全生产责任分工表,全面实施安全生产目标管理,制定安全生产目标管理办法和考核细则,计3分。
2、有责任状。逐村(居)委会逐企业签订安全生产责任状,严格年终考核,落实“一票否决”制度,计2分。
3、有社会化包保台帐。建立辖区内生产经营单位及安全责任包保等工作台帐,计7分。
4、有工作方案。每季召开1次安全生产工作例会,每年组织4次以上安全生产大检查,做到有方案、有记录、有总结,计8分。
1、无乡镇、村(居)委会安全生产责任分工的扣2分,未制订安全生产目标管理办法和细则的扣1分。
2、未层层签订责任状的,每发现1例扣1分;未落实“一票否决”制度的扣1分。
3、无乡村干部包车辆(船舶)、包路段、包业主台帐,无生产经营单位管理台帐,无各类非法生产经营业主包保台帐的,分别扣2分。
4、未按季召开政府安全工作例会,每少1次扣1分(查会议纪要或记录);安全检查方案、通报或总结每少1次扣1分。
序号
项目
标准分
目标任务
考核标准
3
宣传
培训
30分
1、每个村民小组有固定的安全生产宣传标语5条以上,计5分。
2、定期、不定期召开安全生产广播会,一年不少于2次,计5分。
3、定期组织村民培训,一年1次以上,计5分。
4、村支部书记参训率达100%,计5分。
1、每少1条固定宣传标语扣1分。
2、每村少开1次安全生产广播会扣2分。
3、村民安全培训每少1次扣5分,培训无记录内容的扣2分。
4、支部书记轮训每少1人扣5分。
5、各类生产经营单位,发现无证经营、无证上岗的,每例(人次)扣1分。
5、积极督促各类生产经营单位主要负责人、安全管理人员及特种作业人员参加各类安全培训,做到持证上岗,计5分。
6、开展“6月安全生产月”活动,集中开展“咨询日”活动,计5分。
6、未制定“安全生产月”活动方案扣1分,未组织“咨询日”活动扣1分,无小结扣2分,无标语横幅扣1分。
4
安全监管与
专项整治
一类
乡镇55分
二类
乡镇
45分
三类
乡镇35分
1、日常监管。定期不定期组织安全生产检查,且检查记录完整规范,高危企业一月不少于1次,一般工商企业每年不少于4次,计6分。
2、积极开展专项整治。按县安全生产隐患排查整治工作要求,认真开展***、非煤矿山、危险化学品、水上交通、道路交通、消防、建筑安全专项整治工作,每项工作一类乡镇计6分、二类乡镇计4分、三类乡镇计3分。
3、打击非法生产经营。及时向主管部门报告各类非法生产经营信息,全面贯彻落实《桃源县打击非法违法生产经营专项行动工作方案》,计8分。
1、高危企业检查每少1次扣0.