图文店工作职责说明.doc

图文店招聘人员要求
技术员
●直接上司: 各班组营业经理
●直接下属: /
●内部协调部门:业务员、美工、前台接待
●外部协调部门:公司客户
●工作目标:坚决贯彻执行公司的规范化管理要求,为客户提供满意的服务加强主人翁意识,努力提高自身的技术水平、服务意识和综合素质减少工作中的差错,减少材料浪费熟悉公司的客户
●工作职责:严格执行公司的规章制度和要求根据客户要求,严格按照工作流程调整、制作、输出文件,并严格检查输出质量,确保本岗位的差错率为零。整理文本顺序,要求错误率为零熟悉各类应用软件,为客户提供简单的设计热情对待客户在需要时参与公司物资出入库、取件、送货等工作,或帮助其他岗位工作保持工作场所、设备的整洁,并参与设备的保养工作完成公司下达的临时性任务
●工作权力:参与公司管理的权力对上司工作的监督、建议权参与学****培训的权力
●任职资格教育水平:中专或相当于中专以上学历专业:电脑、图文相关专业培训经历:接受过专门的技术培训经验:/ 知识:具备较为丰富的图文制作相关软件知识,熟悉各种相关输出设备技能技巧:熟悉本公司的整个生产流程和技术细节,熟练掌握各种图文输出软件和设备,具备相当的电脑知识个人素质:具有较强的工作责任心、良好的服务意识、协调沟通能力、团队协作精神,具有一定的应变能力和处理问题的能力
●考核指标:业务量、材料消耗、服务意识、沟通能力、完成任务的能力
●使用工具设备:使用电脑及其它输出设备
●注意事项 ,应及时与客户取得联系,经客户同意后再进行修改; ,不允许忽视任何一位顾客,绝不允许与顾客争吵 ,请立即向值班经理或技术部经理反映; 、打印制作周期较长的图样,封面; ,整理好文本后应在内部流程单上写上完成时间并签字,送至制作部,并将制作要求及注意事项交待清楚。 ,没单子原则上不给他制作。
美工
●直接上司: 各班组营业经理
●直接下属: /
●内部协调部门:技术员、业务员、前台接待
●外部协调部门:公司客户
●工作目标:坚决贯彻执行公司的规范化管理要求,为客户提供满意的服务加强主人翁意识,努力提高自身的技术水平、服务意识和综合素质减少工作中的差错,减少材料浪费熟悉公司的客户
●工作职责:严格执行公司的规章制度和要求根据客户要求,严格按照工作流程制作文本、覆膜、裱板,并严格保证每一道工序的制作质量,确保本岗位的差错率为零,一次合格率大于80% 按客户要求严格检查文本输出质量和文本顺序根据前台接待的要求,及时做好取件、送货等工作热情对待客户在需要时做好公司物资出入库等工作保持工作场所、设备的整洁,并参与设备的保养工作完成公司下达的临时性任务
●工作权力:参与公司管理的权力对上司工作的监督、建议权参与学****培训的权力
●任职资格教育水平:初中以上学历专业:/ 培训经历:接受过专门的技术培训经验:/ 知识:具备丰富的文本制作知识,熟悉各种相关设备及基本电脑知识。技能技巧:掌握本公司的整个生产流程和技术细节,精通各种制作方法,有很强的动手能力个人素质:具有较强的工作责任心、良好的服务意识、协调沟通能力、团队协作精神,具有一定的应变能力和处理问题的能