公务员面试试题.doc

公务员面试试题 1001
(考官专用)
一、报考我单位,你的优势和不足分别是什么?谈谈你最看重这个岗位的哪一点?
可以从以下几方面来回答:
优势:扎实的专业理论知识;丰富的专业实践经验;高度的原则性;强大的亲和力;果断的执行力,等。
不足:社会阅历不足,见识不够,实践经验较少,处理复杂问题的能力还有待提升。
最看重岗位哪一点:
1、公务员工作社会地位高,受人尊敬;
2、公务员工作性质稳定而不乏挑战,适合自己性格;
3、公务员工作具有广阔的发展空间;
4、公务员待遇稳定,社会保障齐全,能接触生活中的后顾之忧。
二、谦虚使人进步,骄傲使人落后。在求职过程中,往往骄傲使人成功,谦虚使人失败,你怎么看?
可以从以下几方面来回答:
1、这句话的意思是只有保持谦虚谨慎的作风,人才能够时刻具备危机意识和不断进步的意识,而骄傲自满会让人满足现状,不思进取,不利于人的成长。目的警示大家树立谦虚谨慎的作风。从道理上来说是非常值得我们借鉴的。
2、但是凡事要讲究个“度”。适度的骄傲从某种意义上来说是自信的体现,在当前这个竞争激烈的社会,我们要对自己怀有恰当的自信是完全必要的,这样才能使我们保持充足的斗志。而过度的谦虚容易造***自信不足,无法义无返顾地投身竞争,发展自我。
3、就求职而言,当然不乏一些同志对自己过度自信而显得骄傲,但是我认为包括我在内的一部分人展示出的是种积极向上的自信。一方面,我们具备职位需要的各方面素质,另外一方面,我们对求职高度重视,充分准备,心里有底,自然能够在求职的过程中展示我们自信
大方的精神风貌。谦虚是没有错的,但是不能走极端,一些对自己没有树立足够自信、妄自菲薄自信不足的同志就是因为过分谦虚而自信心不足,没法正常地展示自己的水平,最终被淘汰。
我相信,各位考官也一定会被我们的自信和优秀所打动,而不会一概而论,把所有的“骄傲”都归类为自大、自满。
三、某地区制订了一项政策,该政策损害了当地群众的利益,你作为上级派来的调查小组的负责人,你怎么做?