社保中的养老医疗保险的基础知识..ppt

养老、医疗基础知识
第一章社会保险


第二章养老保险





第三章基本医疗保险











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社会保险是由国家规定的具有社会性,强制性,互济性和福利性的一种制度。
社会保险是公司按照规定为员工代扣代缴。
公司未依法为劳动者缴纳社会保险费的,并应当向劳动者支付经济补偿;员工拥有对公司未缴社保费永久追溯权。
一、社会保险
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五险
养老
保险
失业
保险
医疗
保险
工伤
保险
生育
保险

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二、养老保险
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养老保险:全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
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项目
国家/公司缴纳
个人缴纳
退休条件
备注
比例
计入
比例
计入
职工
20%
基本养老保险统筹基金
8%
个人账户


灵活就业
-
-
20%
8%计入个人账户

,女55(个别地方50岁)
城镇居民
依规定
基础养老金
依规定
个人账户


筹资方式实行个人缴费、集体补助与政府补贴相结合
事业单位
,事业单位人员缴纳社保
新农保
依规定
基础养老金
依规定
个人账户养老金


1950年10月1日之前出生的农村户籍人员,其本人不用缴费,可直接享受每月80元基础养老金。
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整理增/减人员名单

审批盖章
导入社保系统
社保处审核
NO
YES
生成次月的缴费花名册
YES
单位
8

社保局发文
计算最低与平均缴费基数
发文公司调整基数档次
审批签核
NO
整理所有人员缴费基数
审批盖章
YES
NO
年审审核
年审合格
YES
社保处
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个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。
基本养老金(各统筹区域)分段计算、统一支付。
办理退休时,同区域内同一身份证的社保关系可以合并计算。
养老保险个人帐户上的金额可以继承。
跨区域社保关系转移手续:在单位的社保客户端打印个人缴费证明,到转出社保经办处加盖社保业务章,交给转入社保管理处办理社保关系登记。
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