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助理人力资源师师考试试题.doc


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助理人力资源师师考试试题


试卷分数:
姓名:
身份证号:
准考证号:

(综合知识考核,总分100分,包括单项选择题、多项选择题和判断题;考试时间150分钟)
试题








总分
得分
本试卷册包括职业道德、理论知识及专业技能三部分:
第一部分,职业道德
第二部分,理论知识
第三部分,专业技能

第一部分职业道德

一、单项选择题(第1-10题,每小题1分,合计10分)
1、从业人员在职业活动中应遵循的内在的道德准则( )。
A爱国、守法、自强 B忠诚、审慎、勤勉
C自强、规范、严谨 D诚信、敬业、公道
2、职业纪律的普遍适用性是( )。
A职业纪律与人情水火不容
B领导可以用职业纪律规范处罚一切违反职业纪律的行为
C在职业纪律面前,人人平等
D全心全意为企业着想做事
3、从业人员爱岗敬业的基本要求是( )。
A无私奉献 B即使不喜欢某个工作,也得表现出喜欢的样子
C干一行、爱一行、专一行 D对得起良心,拿工资问心无愧
4、某公司奉行"不惜一切为顾客服务"的理念,正确理解的是( )。
A要不计成本地满足顾客的要求 B无条件地满足顾客提出的任何要求
C一切都是顾客说了算 D顾客的满意程度决定企业的命运
5、奉献的特征是( )。
A非强制性及社会性、倡导性 B非利己性及条件性、自制性
C非明确性及自主性、人本性 D非功利性及普遍性、可为性
6、《公民道德建设实施纲要》提出,必须在全社会大力倡导( )的基本道德规范、
A爱劳动、爱科学、爱社会主义、爱祖国、爱人民
B爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献
C社会公德、职业道德、家庭美满
D五讲、四美、三热爱
7、员工遵纪守法,必须做到( )。
A有法可依 B反对“管、卡、压”
C执法必严 D学法、知法、守法、用法
8、从我国历史和现实的国情出发,社会主义道德建设要坚持以( )为核心。
A集体主义 B爱国主义 C为人民服务 D社会主义
9、评价从业人员的职业责任感,应从( )入手。
A能否与同事和睦相处 B能否完成自己的工作任务
C郁否得到领导的表扬 D能否为客户服务
10、社会主义道德建设的基本要求是( )。
A心灵美、语言美、行为美、环境美
B爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义
C仁、义、礼,智、信
D树立正确的世界观、人生观、价值观
二、多项选择题(第11-15题,每题2分,合计10分)
11、某公司员工在谈论职业责任时众说纷纭、下列说法中,你认为正确的是( )
A职业责任与物质利益无关 B职业责任具有明确的规定性
C职业责任具有保护性 D职业责任具有一定的强制性
12、在工作中,员工之间应( )。
A讲究合作,避免竟争 B平等交流,平等对话
C既合作、又竞争,竟争与合作相统一 D互相帮助,共同提高
13、下列属于《公民道德建设实施纲要》所要提出的职业道德规范是( )
A爱岗敬业 B服务群众 C奉献社会 D艰苦奋斗
14、一般从业人员执行操作流程,具体要求包括( )
A牢记操作规程 B演练操

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  • 上传人mh900965
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  • 时间2018-03-26