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“转变作风改善发展环境建设年”活动工作方案.docx


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“转变作风改善发展环境建设年”活动工作方案
 
按照省委安排部署,根据《xx省深入开展“转变作风改善发展环境建设年”活动实施方案》,各级政府必须以对党和人民高度负责的态度,聚焦六个方面的重点任务,严格执行《关于进一步转变政府工作作风的“十不准”规定》,对照目前存在的“守摊子”“中梗阻”“推拖绕”“庸懒散”“走秀场”“打白条”“虚假空”“灯下黑”等八种“病相”,对行为之垢进行一次拉网式的大排查、大检修、大扫除,切实提高办事效率和服务质量。各级政府要在开展“转变作风改善发展环境建设年”活动中,“唱主角”、打头阵、作表率,除做好规定动作外,要重点盯住影响发展环境的重点难点问题,一项一项攻坚,一件一件整改,以作风转变推动发展环境改善,以发展环境改善促进各项事业发展,奋力推动经济更高质量、更有效率、更加公平、更可持续的发展。现制定如下工作方案。
一、进一步转变作风
(一)旗帜鲜明讲政治。围绕着力解决政治上不过硬、履行主体责任不到位、压力传导层层递减等问题,按照“讲政治”的要求,严格遵守政治纪律和政治规矩,提高政治站位,结合各自实际,自觉查找整改在理想信念、政治品格、纪律作风等方面的差距和不足,不折不扣落实好中央决策部署及省委省政府工作安排,以攻坚克难的工作实绩坚决维护以****同志为核心的党中央权威和集中统一领导,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以****同志为核
心的党中央保持高度一致。全面贯彻新时代党的建设总要求,严格落实主体责任,严防政府部门机关党建“灯下黑”,注重层层传导压力,全面提高基层党组织组织力、凝聚力、战斗力。
(二)提升专业能力和工作本领。围绕着力解决能力不足、视野不宽、办法不多等问题,按照“讲专业”的要求,在经济转向高质量发展、各行各业分工日益精细化的背景下,持之以恒学********新时代中国特色社会主义思想,学****履行岗位职责所需的各种知识,成为本职工作的行家里手。运用“俯身抬头”工作法,立足全省工作大局,自升两级谋划发展、推动工作,自降两级解决问题、服务群众。转变思想观念,调整精神状态,摆脱传统路径依赖,倡导改革创新,沿用好办法、改进老办法、探索新办法,让兴利除弊、革故鼎新成为政府开展工作的最大“惯例”。
(三)尽职尽责尽心尽力。围绕着力解决履职担当不够、敷衍塞责等问题,按照“讲实干”的要求,增强战略思维,善观大势,谋全局、干实事。从严从实从细开展工作,按照低调务实、精准做实、专业扎实的工作标准,踏踏实实、一丝不苟地抓好任务落实,坚决避免表态多调门高、行动少落实差的现象,确保中央及省委各项决策部署落地见效。
(四)杜绝官僚主义、形式主义。围绕着力解决官僚主义、衙门作风、搞形式、不求实效等问题,深入践行为民服务的根本宗旨,推进重点工作落地见效。对服务对象热情相待、周到服务;群众上访或媒体记者采访,依规接访、诚恳对待,先接问题、再作分析,当面能
断、即时结办,当场难断、承诺快办,严禁生硬冰冷、盛气凌人、粗鲁对待,杜绝“庸、懒、散、慢、拖、绕、推”等行为。反对花拳绣腿的形式主义,不求哗众取宠的轰动效应,不开不解决问题的会议,不发不解决问题的文件,不成立没有推进落实力的议事协调机构,坚决治理工作落实“二传手”现象,不搞选择性执行,不搞变通、走形式。
(五)健全责任落实体系。围绕着力解决推诿扯皮、行政效能低下等问题,健全完善权力清单制度,建立政府权力总台账,规范政府各部门权力和责任清单,推进权责清单标准化,严格限制自由裁量权。严格执行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问责任制、一次性告知制等制度,对职责范围内的事项,制定务实管用的措施,建立工作台账,一项一项抓出成效。
(六)严禁弄虚作假。围绕着力解决阳奉阴违、欺上瞒下、走过场、弄虚作假等问题,严肃纪律规矩。调查研究不搞“蜻蜓点水”式调研、“钦差式”调研、“被调研”、“嫌贫爱富”式调研,不搞被调研专业户、被调研专业企业。汇报工作、反映情况、上报数据时,不得谎报、虚报、瞒报、漏报,反对报喜不报忧、报功不报过。在迎接调研、督查、巡察、检查时,不得对现场刻意布置、改变环境,掩盖真实情况。
(七)扎实开展扶贫领域作风专项治理。落实好中央确定的脱贫攻坚作风建设年各项任务,扎扎实实开展脱贫攻坚领域的作风整治,重点解决在贫困人口精准识别和退出中弄虚作假、优亲厚友、谋取不正当利益,在扶贫项目实施中以权谋私、利益输送、******、滥用职权、失职渎职,以及***侵占、截留私分、挤占挪用、挥霍浪费扶
贫资金等问题,重点解决落实扶贫政策上有政策、下有对策,搞数字脱贫、虚假脱贫,脱贫攻坚政策制定脱离实际、不接地气,缺乏针对性和操作性,局限于简单的“走访式”“慰问式”“救济式”扶贫,长效扶贫力度不够等问题,确保扶贫工作务实、脱贫过程扎实、脱贫结果真实。主

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  • 上传人liangdian888
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  • 时间2018-04-24