2006年海事劳工公约.ppt

2006年海事劳工公约
1 .公约主要内容与框架
2 .休息及工作时间
、医疗、福利及社会保障
大纲要求
在构架上分为三个层次,
正文条款(Articles)、规则(Regulations)和技术守则(Code),守则分为A部分和B部分。
条款和规则规定了核心权利和原则以及批准本公约的成员国的基本义务。
守则包含了规则的实施细节,守则A部分为强制性标准(Standards),B部分为建议性导则(Guidelines)。
1 .公约主要内容与框架
规则和守则在内容上分为五个标题(Titles)
标题一为“海员上船工作最低要求”,包括了最低年龄、体检证书、培训和资格、招募与安置等方面的内容;
标题二为“就业条件”,包括海员就业协议、工资、工作或休息时间、休假的权利、遣返、船舶灭失或沉没时对海员的赔偿、配员水平、职业和技能发展和海员就业机会等;
标题三为“起居舱室、娱乐设施、食品和膳食服务”,包括起居舱室和娱乐设施、食品和膳食服务等;
标题四为“健康保护、医疗、福利和社会保障保护”,包括船上和岸上医疗、船东的责任、保护健康和安全保护及防止事故、获得使用岸上福利设施、社会保障等;
标题五为“符合与执行”,包括船旗国责任、港口国的责任、劳工提供责任等。
同其他工人一样,海员的正常工时标准应以每天8小时,每周休息1天和公共节假日休息为依据。
工作或休息时间应作如下限制:
最长工作时间:在任何24小时时段内不得超过14小时;且在任何7天时间内不得超过72小时;
最短休息时间:在任何24小时时段内不得少于10小时;且在任何7天时间内不得少于77小时。
休息时间最多可分为两段,其中一段至少要有6小时,且相连的两段休息时间的间隔不得超过14小时。
2 .休息及工作时间
集合、消防和救生艇训练以及国家法律、条例和国际文件规定的训练应以对休息时间的影响最小和不会造成疲劳的方式进行。
在某一海员处于随时待命的情况下,例如机舱处于无人看管时,如果海员因被招去工作而打扰了正常的休息时间,则应给予充分的补休。
各成员国应要求在容易进入的地点张贴一份船上工作安排表,该表格应至少包括每一岗位的下列内容:
在海上和在港口的工作时间表;和国家法律或条例或适用的集体协议所要求的最长工作时间和最短休息时间。
表格应按标准化的格式以船上的一种或多种工作语言和英文制订。
成员国应要求保持对海员的日工作时间或其日休息时间进行记录,以便监督检查。应使用一种或多种工作语言和英文。
本标准的任何规定不得妨碍船长出于船舶、船上人员或货物的紧急安全需要,或出于帮助海上遇险的其他船舶或人员的目的而要求一名海员从事任何时间工作的权利。为此,船长可中止工作时间或休息时间安排,要求一名海员从事任何时间的必要工作,直至情况恢复正常。一旦情况恢复正常,船长应尽快地确保所有在计划安排的休息时间内从事工作的海员获得充足的休息时间。
1 船上和岸上医疗
目的:保护海员健康并确保其迅速得到船上和岸上医疗,包括医疗设备、医疗指南和船上医疗箱内药品应由主管当局指定负责人员妥善维护,并每隔不超过12个月进行定期检查。
、医疗、福利及社会保障
各成员国应确保采取措施向在悬挂其旗帜的船舶上工作的海员提供健康保护和医疗,包括必需的牙科治疗,这些措施应:
(a) 保证将任何与海员职责相关的关于职业健康保护和医疗的一般规定以及专门针对船上工作的特殊规定适用于海员;
(b) 保证向海员提供尽可能相当于岸上工人一般能够得到的健康保护和医疗,包括迅速使用诊断和治疗所必需的药品、医疗设备和设施,以及利用医疗信息和医疗专业技能;
(c) 凡可行,在停靠港不延误地给予海员去看合格医生或牙医的权利;
(d) 在与成员国国家法律和惯例一致的限度内,保证免费向船上海员或在外国港口下船的海员提供健康保护和医疗;
(e) 不局限于患病或受伤海员的治疗,同时还应包括预防性措施,如促进健康和保健教育计划。
主管当局应通过一个标准的海员医疗报告表格,供船长和相关的岸上和船上医疗人员使用。填好后的该表格及其内容应予保密,只应用于方便海员的治疗。
各成员国应通过法律和条例对悬挂其旗帜的船舶规定船上医务室及医疗设施和设备以及培训的要求。