安全培训考试试卷.doc

新《安全生产法》、《职业病防治法》试卷
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一、填空题(共10题,每题3分,共30分)
《安全生产法》的目的是为了加强安全生产工作,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济( 社会持续健康)发展。
2. 国务院和县级以上地方各级人民政府应当建立健全( 安全生产工作协调机制),及时协调、解决安全生产监督管理中存在的重大问题。
3、危险物品的生产、经营、( 储存)单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、(道路运输)单位的主要负责人和安全生产管理人员,应当由主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力考核合格。
4、生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者( 统一)管理,对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。
5、职业病诊断、鉴定时,用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的( 劳动者职业史和职业病危害接触史)、工作场所( 危害因素检测结果)资料。
6、对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在醒目位置,设置(警示标志)和(中文警示说明)。警示说明应当载明产生职业病危害的( 种类、后果和预防)内容。
7、生产经营单位未如实记录安全生产教育和培训情况,责令期限改正而未改正的,责令停产停业整顿,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处( 一万以上二万元一下)的罚款。
8、《中华人民共和国职业病防治法》于(2011年12月31日)正式实施。
9、生产经营单位未采取措施消除事故隐患的,责令立即消除或者限期消除;生产经营单位拒不执行的,责令停产停业整顿,并处(10万以上50以下)的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处( 2万以上5万以下)的罚款。
10、生产经营单位( 拒绝、阻碍)负有安全生产监督管理职责的部门依法实施监督检查的,责令改正;拒不改正的,处( 二万元以上二十万元)的罚款;对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处( 一万元以上二万元)的罚款;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。
二、不定项选择题(共20题,每题3分,共60分)
1、生产经营单位未按照规定制定生产安全事故应急救援预案或者未定期组织演练的,且逾期未改正的,责令停产停业整顿,并处(A )的罚款。
A 五万元以上十万元以下 B 二万元以上五万元以下 C 二万元以下
2、新《安全生产法》强制性规定( acd )必须配有注册安全工程师。
A、危险物品生产、储存单位 B、道路运输单位 C、矿山 D、金属冶炼
3、生产经营单位必须对安全设备进行经常性的( ab ),并定期检测,保证正常运转。
A、维护 B、保养 C、检测
4、安全设备的设计、( abcd )、维修、改造和报废,应当符合国家标准或者行业标准。
制造 B、安装 C、使用 D、检测
5、对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称(a )
A、职业病危害 B、职业危害 C、职业危害因素 D、职业卫生危害
6、生产经营单位未如实记录安全生产教育和培训情况,责令期限改正而未改正的,责令停产停业整顿,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处( b )的罚款。
A 一万元 B 一万元以上二万元以下 C 二万元
7、职业活动中存在的各种有害的( c )以及在作业过