下载此文档

项目部劳务实名制管理计划书.docx


文档分类:管理/人力资源 | 页数:约8页 举报非法文档有奖
1/8
下载提示
  • 1.该资料是网友上传的,本站提供全文预览,预览什么样,下载就什么样。
  • 2.下载该文档所得收入归上传者、原创者。
  • 3.下载的文档,不会出现我们的网址水印。
1/8 下载此文档
文档列表 文档介绍
铜盘中学体艺综合楼项目劳务实名制管理计划

年月日
目录

一、项目工程概况………………………………………………………3
二、做好农民工进场施工前的各项手续………………………………3
三、确保考勤工作的有效性……………………………………………4
四、工资发放及时、到位………………………………………………5
五、签订班组长及工人进场承诺书及退场确认书……………………5
六、项目部施工现场布置………………………………………………6
七、“劳务实名制”管理人员联系方式………………………………6
一、项目工程概况
本工程位于鼓楼区铜盘路261号铜盘中学内,新建体艺综合楼,。为地下一层,地上六层铜筋混凝土框架结构。建筑工程设计等级为二级,抗震设防烈度为七度,建筑耐火等级地下一级、地上二级,设计使用年限为50年。
新建体艺综合楼,,项目工总工期为300天。
二、做好农民工进场施工前的各项手续
1、做到劳务分包队伍自觉向项目部申报施工人员进场情况的关键是:现场封闭管理——没有按规定办理手续坚决不能进入施工现场。
2、七天内办理好以下相关手续,考虑到现场施工和减少作业人员等待时间的需要,可以优先上报花名册和办理IC卡,但其他手续办理完成以7天为管理底线。
3、《劳动合同》是国家《劳动合同法》明文规定要签订的,但建筑行业农民工群体执行普遍不好,但涉及到劳务纠纷时,政府是依照《劳动合同》办理。
《班组承包协议》不同于集体合同,是民间行为,目前阶段以及政府为了维稳,该协议是不受法律保护的,但大部分老板与作业人员在建立相互信任、协商的基础上,基本上都是按照班组承包协议办理结算。
4、安全入场教育及考试等也是《劳动合同法》中要求施工企业做到的。
三、确保考勤工作的有效性      
1、采取以门禁系统考勤为主,劳务企业的劳务管理员人工考勤为辅。
2、做到劳务作业人员考勤真实、有效、简捷的关键是:现场封闭管理——没有按规定办理手续坚决不能进入施工现场。
3、每周至少一次将考勤记录让劳务作业人员签认。
4、充分发挥门禁系统的功能
  ①充分发挥单个IC卡存储信息的唯一性,通过日常监督管理,及时发现施工人员的流动性。
  ②发挥考勤系统拍照功能,及时发现IC卡持有人与卡信息不符问题。
四、工资发放及时、到位
1、分包队伍应当依据工资标准或约定的工资发放方式和出勤按月支付劳务人员工资。分包队伍向作业人员支付工资时,项目部必须监督发放,并保留影像资料备案(每一个班

项目部劳务实名制管理计划书 来自淘豆网www.taodocs.com转载请标明出处.

非法内容举报中心
文档信息
  • 页数8
  • 收藏数0 收藏
  • 顶次数0
  • 上传人陈潇睡不醒
  • 文件大小30 KB
  • 时间2018-05-26