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人力资源管理成本控制探析力资
人力资源管理成本控制探析_人力资源管理论文-毕业论文作者网络搜集下载前请注意 1本文档是版权归原作者所有下载之前请确认 2如果不晓得侵犯了你的利益请立刻告知我将立刻做出处理 3可以淘宝交易七折时间2010-06-10 [摘要] 无论企业事业单位在人力资源管理方面无不面临一个如何更好更高效地进行管理以期得到最好的管理绩效并使管理成本得以有效控制的问题这个问题在知识经济时代更为凸显因为人才是知识经济运行中最核心的构成本文将在知识经济背景下就人力资源管理成本控制相关问题进行探讨
[关键词] 人力资源成本控制

在人力资源管理中人力成本问题是其重要内容如何通过人力资源管理成本控制从而达到高效率的人力资源管理是一个热点论题本文将就此展开阐述分析和探讨
一知识经济与人力资源管理成本控制
1知识经济概述
知识经济是指以知识创新为核心以信息革命为先导以信息生物新材料等高科技为支撑逐步趋向分散化网络化虚拟化的经济知识创新是知识经济发展的源动力美国Paul Romer专家提出点子加技术发明等于经济发展的推动力上个世纪后期科学技术快速发展尤其是计算机网络技术和电子计算机技术的迅猛发展及广泛使用使得社会前进愈来愈依赖电子技术和信息技术的发展知识经济风靡全球成为经济运行的主流传统经济运行个环节和因素在知识经济背景下体现出较以往经济背景下不同的内涵和表征管理大师彼得·德鲁克曾说传统的人事管理正在成为过去一场新的以人力资源开发为主调的人事革命正在到来
2人力资源管理成本控制核算的理论依据
人类社会的劳动可分为物质资料的生产和非物质资料的生产两大类物质资料的生产活动包括社会再生产过程中的生产流通分配消费等各环节和人财物供产销等各个方面主要由企业单位来承担或实施非物质资料的生产活动包括政治文化军事宗教等方面的社会活动主要由行政事业单位社会团体承担和实施物质资料的生产过程同时也是物质资料的消费过程而非物质资料的生产过程同样也消耗物质资料在一定时期内被消耗了的物质资料以价值的形式表现出来在会计上就称之为支出或费用这些费用如果按照一定的分类对象产品劳务事务等进行归集就称为这种对象的成本某类对象的总费用即总成本单位对象的费用即单位成本成本核算就是对各种对象计算总成本和单位成本的财务活动过程生产过程同时也是物质资料的消费过程无论是从事物质资料生产的企业单位还是从事非物质资料生产的事业单位其人力资源管理成本控制核算都是攸关其健康发展快速前进的不可避免的管理重点
3知识经济背景下人力资源管理成本控制
在知识经济时代传统经济活动中各生产要素大多已成为商品一位学者曾经做过相关统计和预测在21世纪的头十年中美国的蓝领工人将会从占劳动力的20缩减到10非专业的白领工人也将从40减少到30以下而剩余的约60左右的劳动力队伍将由知识型员工组成因此现代机构和组织里的知识员工的管理日益重要国内许多企业尤其是高新技术企业也越来越认识到知识员工的重要作用和不可或缺性是和资金一样被看作企事业单位的重要资本和宝贵资源由此对知识员工的管理和使用成为现代机构组织中一项非常重要的管理工作同时人力资本作为一种可以创造价值的资本必然在使用过程中产生一定的成本人力资源成本相关的管理则构***力资源管理成本随着人才竞争的加剧人力资源的适用和管理成本骤增人力资源成本