2018年度党支部对照检查材料-范本.doc

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根据省公司党组和 XXXX 组织部的具体安排,会前,第六支部就此次组织生活会充分征求了意见建议,班子成员严肃开展谈心谈话,从严从实做好各项准备工作,通过谈心谈话、意见征求、班子成员自我剖析等方式,围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严深刻查找了存在的问题和不足,时刻剖析问题产生的原因,深挖症结根源,明确了今后努力方面和措施。下面,我代表支委班子报告对照检查情况:
一、存在的主要问题
(一)在政治功能方面****总书记指出,讲政治既看态度,更靠能力,去年以来,支部围绕“两学一做”突出改造思想、改进工作、改转作风,改正问题,带头落实学****十九大报告精神、学党章、上党课,交党费等活动,党组织教育、管理和监督党员的发挥是好的。但也存在“三重三轻”的问题,重形式轻内容,制度落实严肃性不够,有的看似落实但质量不高;重人情轻党性,组织功能战斗性不够,批评与自我批评力度弱化;重奖优轻罚,党员作用先进性不够,个别党员空有身份、形象不端。
(二)在“四个意识”方面:班子成员普遍感到,作为一名党员干部,每一步都离不开党的培养、组织的培养,特别是见证了十八大以来,以****同志为总书记的党中内开创了党和国家建设发展的新局面,更加坚定了党的信赖,坚定了对****总书记的拥护爱戴,坚决听从****总书记和党中内指挥,坚决贯彻执行上级党组织的各项决策部署。但对照标准更高的要求,也还存在工作落实的针对性实效性不高的问题,特别是在落实中遇到困难时,积极主动协调做得还不够,强调客观调研,政治执行力还有差距。
(三)在“四个自信”方面:都能够自觉用****时代中国特色社会义思想武装头脑、指导初中,问题主要是学****的系统性还不够,虽然都制定了个人自学计划,但有时受工作矛盾的冲突,学****上缺乏深度思考,零打碎敲多,系统学****少,浮在面上多、深入研究少、被动接受多、主动获取少; 对一些新指示新要求的学****比较及时,但全纵深学****全方位理解还不够; 在学****上有时还存有任务观念、实用主义,对上级强调多、要求严的内容抓得比较紧,还有突击式、被动式学****的现象。
(四)在工作作风方面:支委班子能够认真践行党的群众路线和“三严三实”要求,坚持一切从实际出发的优良作风。但也还存在两方面问题:一是没有落细落小的问题有时抓工作满足于安排了、部署了、强调了,没能很好的地关注全程、关注细节。
(五)在作用发挥方面:主体责任落实不够。我们支部推动全面从严治党落地生根力度还不够大,对党员教育从集中性向经常性延伸的衔接还不够紧密。
(六)在自我要求方面:支部班子高度重视自身建设,能够严格遵守中央八项规定,自觉落实:“三严三实”要求,不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。但问题也不少,有的同志在大的原则性问题上始终坚持高标准,但小事小节管控还不够,比如工作中的纸张浪费、迟到早退等现象还没有完全杜绝。
二、产生问题的原因
(一)跟紧跟上的能力素质不足。学****理解和准确把握****新时代中国特色社会主义思想的意识和能力还不强,思想认识提高慢,工作落实办法少,“跟得上”的标准不高,“走前列”能力不够,思想上动力虽足,但工作成效上不够。
(二)革弊鼎新的思想观念不牢。部分问题一直在抓、一直在改,但收效不明显,归根结底是思想观念没有完成转变,实际工作中问题意识树得不牢,缺少积极主动破解矛盾、化解难题的思路和方法。
(三)敢于担当的信心决心不强。工作中求稳怕难的思想一定程度存在,缺乏责任担当,在全局思维、系统思维上还有欠缺,筹划工作,落实工作没有真正落实效果出发。
(四)从严治党责任担当还有欠缺。抓落实、抓督促、抓检查力度小方法少,缺少追查倒逼的硬手段。制度没有真正“铁起来”,致使党组织功能弱化,少数党员意识有所缺失,没有体现坚强的原则性战斗性。
三、下步整改措施
下一步,我们将严实要求贯彻到各项工作当中去,不断强化“四种意识”,以“跟得上、走前列”的政治自觉正确对待问题, 以求创新、谋发展的使命自觉奋力破解问题,以班子自身的全面过硬带动全面发展再上一个新台阶。
(一)注重深化理论武装,确保时刻看齐追随。始终把加强理论学****作为提高班子自身建设的重要途径紧抓不放,围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育,抓好十九大精神尤其是****新时代中国特色社会主义思想学****不断深化对****总书记重大战略思想、重要理论观点的理解领悟。
(二)注重主动担当作为,全力推进任务完成。真正从工作成交出发,聚焦工作全局,把各项工作的落脚点放在促进任务完成、推动公司生产经营建设上。
(三)注重从严制度落实,不断提高党建质效。扎实组织专题教育。组织支部全体党员进行一次集中教育;每半年围绕党员思想作风、履职尽责等,采取党员大会的形式进行集中授课。