毕马威笔试题目全集.doc

2007 KPMG实****生笔试数字题&笔试题
图表1:ABCDE五个店铺的日销售额
图标横轴分别是5个店铺;纵轴是男性,女性消费者的数量,另有每个店铺男性和女性的平均消费金额(单位澳元)
题目是:
E店铺的销售金额比目标金额少20%,问你E店铺一天的目标金额是多少;
如果C店铺的男女比例跟E一样而总数保持不变,那它的销售额变化多少;
哪两家店铺男性的消费额较高;
图表2:机票价格目标销售额,4个星期为一周期
图表横向是去三个目的地(暂定为ABC吧,具体地方英文名不记得了)的机票单价、4星期的目标销售额、第一星期的收入、第二星期的收入;纵向是三个目的地
题目是:
如果4周目标销售额增长5%的话,那么还需要完成多少销售额;
如果去C地单价提高为55$(原价是50$),那么如果完成销售额可以少卖多少张机票;
如果一个公车16座的,票已经卖完,那么要完成去A地的销售任务,需要派多少辆公车;
图表3:计算投票人数
图表横向是90,91,92,94,96,98,06等;纵向是可投票人数、实际投票人数、邮寄投票比例(单位百万)
题目是:
如果2006年到2014年的可投票人数和实际投票人数增长幅度等同于98年到06年,问你2014年没投票的人数;
94年如果邮寄投票比例是*%,问你亲自到现场投票人数将是多少;
某年实际投票人数与没投票人数的差额;
某年邮寄投票比例变化为*%,问你,亲自现场投票变化多少人;
图表4:关于计算工人工资和咨询电话量,4周为1个周期
图表横向是ABCDE5个公司;纵向是每个公司员工数量;另还有每个员工每个小时可接销售电话量为9个,每周正常工作时间35小时,工人的基本工资是每小时5元,加班工资是没小时8元
题目是:
如果E公司每周工作时间由35小时改为32小时,为了保证工作量,需增加多少员工;
D公司员工在一个周期内每人每周加班3小时,问总共需要付多少工资;
哪两家公司接的电话量最大;
图表5:关于各国货币两年的汇率,以1英镑为基础
图表横向是05年和06年两年的汇率;纵向是8个国家(大概是8个)
题目是:
如果第一年买进8000泰铢,第二年先换100欧,剩下的钱还可以换多少英镑;
如果第一年买进100美元,第二年可以换多少日元;
哪两个国家两年的汇率变动较小;
图表6:关于采矿数量和某种稀有金属的销售
图表横向是采矿的数量(单位是千吨),矿产中X的含量(单位是克/吨,具体什么稀有金属不记得了),这种金属的单价(第尔纳元/克,不知道是什么国家的货币);纵向是不同年份
题目是:
如果--年要达到销售额多少,需采多少的矿产;
哪两年采矿的财务回报最高;
阅读
第一篇讲到business statement
第二篇关于corporation culture
第三篇是business structure
sumer behavior
其余的忘了,但都与经济有关,阅读我只做了6篇,图表有两张没做,,无论是阅读还是数字题,必须快刀斩乱麻,我就是太容易停留在一道题上了! 数字题第一小题算了n遍也算不出正确结果,明明是超easy的题目:"E店铺的销售金额比目标金额少20%,问你E店铺一天的目标金额是多少;"不知大家算得怎么样,我甚至怀疑题目出错了!
先是25分钟的阅读,12篇小短文回答48个问题。
对每一个问题作出判断,A是对,B是错,C是无法判断。
后面是35分钟做35个题,号称是数学题,其实大家注意:大部分题根本不需要计算器,
KPMG每年的题目都是一样的,基本上第一次做是不可能做完的,必须要有一些经验。
题目我是没办法具体记完全了,但是方法很重要。数学图表题,必须注意的是,只有5幅图,每年都一样,所以有一个关于价格指数和通货膨胀率的要弄清相关概念才行,不是经济专业的要补一补。
另外,5附图,35题,35分钟。每张图的7题是分散穿插的排布,所以千万不要按照题号顺序做!! 一定要把该张图的相关题目找出来做完才做下一张图!! 如果不是这种策略是肯定吃亏做不完的。
关于verbal部分,25分钟12片文章48题,每篇文章只能看一遍!!记住要练****一下
每篇文章前两题都是白痴题,必须拿下,后面的2题会有很绕的,要懂得放弃。很重要的是kpmg是不会提醒你有多少分钟的,一到时间马上收,所以要看好表,记住没做完的要蒙unsure,1/3的几率还是很大的。
现场介绍
先是讲解,发下题本,说明是不准在上面留记号的,必须在给定的答题纸上面做答。呵呵,高考的感觉回来了,还要填答题卡,不过提供铅笔和橡皮,呵呵,铅笔削的不错!我们是先做的numerical部分,和网上的样题不太一样,是中文。
然后正式开始35道题一共35分钟,