第四章思考职业生涯决策.ppt

一、CASVE循环模型
二、“机会——能力——价值”生涯决策模式
第二节生涯决策过程理论
一、CASVE循环模型
第二节生涯决策过程理论
munication识别问题的存在
分析Analysis
考虑各种可能性
执行
Execution
采取行动解决问题
综合
Synthesis
形成选项
评估
Value
对选项排列次序
第二节生涯决策过程理论
C—沟通,使当局者清,意识到我需要作出一个选择,我会有个比较适当的选择。(问题)
A—分析,将问题结合,考虑各种可能性。(充分)
S—综合,形成可能的选项,不宜过多。缩小或者扩展我的选择清单。(进入决赛圈)
V—评估,对各选项排序选出最适合的选项。(优先权)
E—执行,采取行动消除差距,解决问题,实施选择。
沟通再循环:用事实和结果来检验初衷
二、“机会—能力—价值”生涯决策模式
个体生涯路径的选择应考虑:机会、能力、价值。
(1)我想往哪一条路线发展?
价值取向
(2)我能往哪一条路线发展?
能力取向
(3)我可以往哪一条路线发展?
机会取向
第二节生涯决策过程理论
我想要做什么
我应该做什么
(价值取向)
个人价值
社会价值
我能够做什么
(能力取向)
我的能力
专长
限制
我可以做什么
(机会取向)
环境因素
技术
经济
政治
社会
机会与挑战
生涯发展的影响因素
我的资源
与他人不同的才能
价值
可能的生涯规划
可行的策略,从中选择
分析
分析
分析
整合
整合
“机会—能力—价值”模型
第二节生涯决策过程理论
思考:回忆人生最重要的3个决策
谈谈迄今为止人生所作的3个重大决定,按以下几步予以描述。
讨论后,记录我的三个重大决定:
(1)
(2)
(3)
同伴给予我的建议是:
目标或当时的情景
所有的选择
做出的选择
决策方式
对结果的评估
第二节生涯决策过程理论
一、职业决策的基本原则
二、生涯决策的方法
第三节生涯决策的原则与方法
一、职业决策的基本原则
(一)职业决策应当遵循的原则

——生涯设计要符合自己的能力、兴趣、愿景。

——生涯目标一定要切实可行,具有可操作性。
第三节生涯决策的原则与方法
(二)职业决策中的常见误区
,不求长远
,脱离实际
,被动等待
,祈求运气
想一想:你会是其中一种或几种么?
第三节生涯决策的原则与方法