沈阳航空职业技术学院 航空机电设备维修专业建设方案.doc

沈阳航空职业技术学院
航空机电设备维修专业建设方案
二O一一年十月十一日
目录
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主要监测指标 16
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,人才培养模式改革方案 22
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,强化实践育人 22
25
,构建多元化人才评价体系 27
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专业建设预算 27
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航空机电设备维修专业建设方案
沈阳航空职业技术学院前身为沈阳航空职工大学,始建于1955年,2003年经辽宁省人民政府批准转制为普通高校管理序列的全日制高职院校,分设黎明校区和沈飞校区两个办学实体,分别隶属于中航工业黎明航空发动机(集团)有限责任公司和沈阳飞机工业(集团)有限责任公司(以下简称黎明公司和沈飞公司)。
50多年来,沈阳航空职业技术学院积累了丰富的办学经验,特别是学院作为全省首批高职专业试点学校,早在1993年就根据航空企业的需要,开设了航空机电设备维修(发动机方向)、数控加工技术、机电设备运行与维护、航空电子技术、飞机装配等专业,先后为航空工业企业和社会培养了大学本科、专科、中专和技校毕业生共 60000余人,为航空工业的发展和国防建设现代化做出了贡献。
为深入贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》,根据《教育部、财政部关于支持高等职业学校提升专业服务产业发展能力的通知》,特制订航空机电设备维修专业建设方案。



学院占地面积平方米,建筑面积78826平方米;,教学仪器设备共计1787台(套),;目前在校生
3614人,教职工381人。
现开设数控技术(数控加工方向)、数控设备应用与维护、模具设计与制造、机电设备运行与维护、金属材料与热处理技术、航空机电设备维修(航空发动机、航空机务方向)、电气自动化技术、计算机应用技术和应用电子技术九个专业。2011年新增航空电子设备维修、飞机制造技术、机械制造与自动化、焊接技术及自动化和机电一体化技术六个专业。
学院2002年被国家劳动和社会保障部批准为全国现代制造技术应用软件课程远程培训点和职业培训教材实验基地,2003年被辽宁省劳动和社会保障厅批准为辽宁省国家级高技能人才(机电项目)培训基地,2003年被省教育厅、劳动厅、经贸委、人事厅等联合评为全省职业教育先进单位, 2005年获得辽宁省创业技能培训成果展银牌奖,2005年被国家教育部、劳动和社会保障部等六部委评为全国职业技术教育先进单位,被沈阳市人力资源和社会保障局授予沈阳市高技能人才培养基地,2009年度被评为沈阳市职业技能鉴定先进单位。

目前,学院有专任教师247人,其中研究生63人,占教师总数的26%;本科学历208人,占教师总数的84%;高级职称93人,占教师总数的38%
;中级职称65人,占教师总数的26%;“双师型”教师74人,外聘教师60余人。
按照高职教育的要求,学院不断加强师资队伍建设,努力打造“双师型”教师队伍,为提高教师的业务水平,学院每学期均组织开展以“自主管理、自主创新”为主题的教学基本功竞赛,定期开展实****教师操作技能竞赛,通过竞赛活动,进一步提高了教师的教学业务能力。
为了锻炼队伍,提升能力,学院积极组织教师和学生参加各类技能竞赛,并取得了优异成绩,为学院争得了荣誉。2004年学院荣获第一届全国数控技能大赛全国决赛突出贡献奖、全国第二届数控辽宁赛区选拔赛“优秀选手选送单位”等荣誉称号;在第三届全国数控技能大赛决赛中,被辽宁省人力资源和社会保障厅授予优秀组织奖;2007—2010年,学院组织教师参加沈阳市“百千万技能人才培育工程”和职工职业技能竞赛有35人次获得奖项, 其中2名教师荣获技术大王、1 名被授予辽宁省“五一”劳动奖章、2名被授予沈阳市“五一”劳动奖章。在2010年全国高职院校学生技能大赛辽宁省选拔赛中,我院代表队获“复杂部件造型、多轴编程与加工”第二名、“模具设计与3D测量”第三名、“现代物流储备方案设计”优秀奖。在教育部第五届“正保教育杯”全国ITAT大赛中,有2名学生荣获机械设计组二等奖,4名教师获得“最佳指导教师”和“优秀指导教师”称号。在辽宁省第十二届教育软件大赛高等教育组中,三门课