2018年上半年全面从严治党主体责任落实情况专题报告.docx

2018年上半年全面从严治党主体责任
落实情况专题报告
今年以来,我紧紧围绕局党建工作要点抓落实,严格落实主体责任,强化制度执行,加强日常监管,规范组织建设,注重廉洁自律,扎实推进全面从严治党各项任务目标落到实处、见到实效。
一、强化责任担当,落实“一岗双责”。始终把党建工作作为最大的政治,作为推动X事业发展的内在要求,坚持党建工作与业务工作两手抓、两手都要硬。抓统筹谋划,主动协助X书记研究制定党建工作要点,明确5个方面16项具体任务,细化目标节点和责任措施,确保各项工作稳步推进、有序开展;抓责任明确,按照区全面从严治党主体责任实施意见和考评办法要求,制定5个方面10项主体责任清单和18项任务清单,推动党建工作与业务工作同部署、同检查、同考评,确保党务政务双创优;抓责任落实,坚持每季度召开一次党建工作专题会议,听取支部党建工作汇报,查找不足、分析形势、整改提高,确保各项任务有效落实。
二、严格风险防控,强化制度执行。坚持用制度管人、管权、管事,切实把权力置于制度的“笼子”内运行。严格执
行干部选拔任用规定,规范任免程序、严守工作纪律,特别是对全区未设有党组单位的科级干部任免,坚持领导班子集体讨论决定,确保选人用人公开、公平、透明;认真贯彻民主集中制,坚持涉及“三重一大”事项集体研究决定,深入贯彻党政主要领导不直接分管人事、财务等工作规定;加强廉政风险防控,巩固深化中央八项规定精神落实,严格制定反“新四风”方案措施,坚决执行节日期间“十严禁”和清明期间“六严禁”纪律要求,坚决遏制享乐主义、奢靡之风新形式,坚决纠正形式主义、官僚主义新表现,防止“四风”问题回潮复燃;全面实行政务公开,严格落实首问负责制、一次性告知制、限时办结制、值班备班制和责任追究制。
三、加强日常监管,及时跟踪问效。深入开展不作为不担当问题专项治理,制定实施考勤管理办法和责任追究办法,治庸治懒治无为,着力打造窗口服务的提升工程、问计于民的调查工程、服务百姓的联动工程、政策创新的惠民工程、干部管理使用的提升工程,推动形成担当作为、干事创业的强大气场;深入开展以人民为中心大讨论活动,明确发展大研讨、问题大起底、工作大调研、服务大竞赛、作风大整治、成效大检验等六个方面重点任务,广泛开展“我为人社献一计”、问题询访对接、窗口“三亮三比三创”评比等活动,教育
干部职工把以人民为中心的发展思想融入血液、嵌入灵魂,打掉“官气”,杜绝“生冷硬”,始终保持百姓情怀、公仆本色;深入开展人社系统行风建设三年行动计划,抓住清权、减权、晒权、制权四个环节,治痛点、疏堵点,进一步整合服务事项、精简证明材料、缩短办事时限,打造群众满意的人社服务,切实发挥X落实党的执政方针和为民宗旨“船”和“桥”的作用。
四、发挥带头作用,规范组织建设。坚持抓基层打基础,带头参加组织生活,模范遵守组织制度,以上率下抓好各项工作落实,推进支部建设全面进步、全面过硬。着力加强思想建党,依托“三会一课”等有效载体,坚持每周三中心组学****制度,带头上专题党课,扎实开展观影主题党日活动,引导党员干部在学懂弄通做实中深刻领会****新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届二中、三中全会精神,自觉把学****成效转化为维护核心、对党忠诚的政治品格,转化为勇于担当、奋发有为的精神状态;坚持实践锤炼,先后组织党员干部前往X纪念馆、中共X历