答题卡(员工).xls

培训调查问卷答题卡(基层员工)

姓名: 单位/部门:教务岗位:

为便于统计,请各位将调查问卷的回答内容填写在本答题卡上,谢谢!
答题选项可以直接写1,2,3,4,5,6等数字,中间逗号分开。
题序答案选项其他补充内容题序答案选项其他补充内容
第1题 2 第13题 45
第2题 1 第14题 2
第3题 1 第15题 2
第4题 1 第16题 5
第5题没培训过, 第17题 5
第6题 4 第18题 2
第7题 1 第19题 4
第8题自学第20题 127
第9题 245 第21题专业知识
第10题 235 第22题另行文字说明
第11题 123 第23题另行文字说明
第12题没被培训过第24题另行文字说明

文字补充描述如下:


22、考虑到各部门岗位、职能差异较大,以下问题请您针对个人的工作岗位和主要职责,以文字进行描述。
(1)您认为个人在岗位专业技能上,需要进行哪些方面的培训(请列举三项最紧迫的培训需求):
举例:人力资源岗位的同事填写主要为人力资源管理方面的岗位专业技能,如招聘面试技巧、如何制定年度招聘计划、如何制订企业年度培训计划、如何进行绩效管理等。
专业技术,教学方法(迫切),。



(2)您在日常工作中经常会遇到哪些问题和困难?希望提升哪些方面的能力?希望公司提供哪些方面的培训?


您在日常工作中经常遇到的问题或困难,请举例说明(列举三项):
教学方法,管理能力,谈话技巧


希望提升哪些方面的能力:
教学方法,管理能力,谈话技巧

希望公司提供哪些方面的培训与支持(请列举三项最紧迫的培训需求):
教学方法,管理能力,谈话技巧


23、为了更好地帮助您完成今年的业绩目标,请您根据自身的实际情况,写出您最希望在2012年接受的培训课程或类别。
教学方法,专业技术,管理能力,谈话技巧


24、除本问卷所涉及到的内容,您对公司培训还有哪些建议和期望?或者是您还期望学到哪些方面的知识?
除了做好自己的本质工作以外,想学****到管理上面的一些知识。