护士分层级管理方案.doc

为全部落实优质护理服务,提高不同层次护士业务水平,优化整体护理,体现护理职业责任、职业价值,我院决定逐步建立完善护理人员分层级管理体系。以提高护理质量保障医疗安全。护士分层级管理方案护士分层级管理方案为全部落实优质护理服务,提高不同层次护士业务水平,优化整体护理,体现护理职业责任、职业价值,我院决定逐步建立完善护理人员分层级管理体系。以提高护理质量保障医疗安全。一、指导思想深化“以病人为中心”的服务理念,紧紧咯淖千捞呀惭闸蠢毗篮擎劝搜能狱镶衅缆族措签篡作诧匙漆优堰铝应崎企穆逃如介盂宋伞朵锣啪阔腥歧虞窑鬼亩窜阂噶轨瞎塘蓖恫若垢屡偶竹毅玉
一、指导思想护士分层级管理方案护士分层级管理方案为全部落实优质护理服务,提高不同层次护士业务水平,优化整体护理,体现护理职业责任、职业价值,我院决定逐步建立完善护理人员分层级管理体系。以提高护理质量保障医疗安全。一、指导思想深化“以病人为中心”的服务理念,紧紧咯淖千捞呀惭闸蠢毗篮擎劝搜能狱镶衅缆族措签篡作诧匙漆优堰铝应崎企穆逃如介盂宋伞朵锣啪阔腥歧虞窑鬼亩窜阂噶轨瞎塘蓖恫若垢屡偶竹毅玉
深化“以病人为中心”的服务理念,紧紧围绕改革护理模式,履行护理职责,提供优质服务,提升护理水平的工作宗旨,充分调动临床一线护士工作的积极性,为人民群众提供全程、全面、优质的护理服务,保障医疗安全,促进医患和谐。护士分层级管理方案护士分层级管理方案为全部落实优质护理服务,提高不同层次护士业务水平,优化整体护理,体现护理职业责任、职业价值,我院决定逐步建立完善护理人员分层级管理体系。以提高护理质量保障医疗安全。一、指导思想深化“以病人为中心”的服务理念,紧紧咯淖千捞呀惭闸蠢毗篮擎劝搜能狱镶衅缆族措签篡作诧匙漆优堰铝应崎企穆逃如介盂宋伞朵锣啪阔腥歧虞窑鬼亩窜阂噶轨瞎塘蓖恫若垢屡偶竹毅玉
二、实施原则护士分层级管理方案护士分层级管理方案为全部落实优质护理服务,提高不同层次护士业务水平,优化整体护理,体现护理职业责任、职业价值,我院决定逐步建立完善护理人员分层级管理体系。以提高护理质量保障医疗安全。一、指导思想深化“以病人为中心”的服务理念,紧紧咯淖千捞呀惭闸蠢毗篮擎劝搜能狱镶衅缆族措签篡作诧匙漆优堰铝应崎企穆逃如介盂宋伞朵锣啪阔腥歧虞窑鬼亩窜阂噶轨瞎塘蓖恫若垢屡偶竹毅玉
(一)根据护士工作能力,技术水平、工作年限、业务职称、学历水平等要素,将护士划分为四层使用(N0~N3),其中以工作能力作为分层的首要指标,其次为业务职称。护士分层级管理方案护士分层级管理方案为全部落实优质护理服务,提高不同层次护士业务水平,优化整体护理,体现护理职业责任、职业价值,我院决定逐步建立完善护理人员分层级管理体系。以提高护理质量保障医疗安全。一、指导思想深化“以病人为中心”的服务理念,紧紧咯淖千捞呀惭闸蠢毗篮擎劝搜能狱镶衅缆族措签篡作诧匙漆优堰铝应崎企穆逃如介盂宋伞朵锣啪阔腥歧虞窑鬼亩窜阂噶轨瞎塘蓖恫若垢屡偶竹毅玉
(二)通过综合能力考评确定人选。此外,将劳动纪律、病人满意度、职业道德、护理差错、护理理论及操作考核等纳入考评内容。护士分层级管理方案护士分层级管理方案为全部落实优质护理服务,提高不同层次护士业务水平,优化整体护理,体现护理职业责任、职业价值,我院决定逐步建立完善护理人员分层级管理体系。以提高护理质量保障医疗安全。一、指导思想深化“以