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职业生涯规划.ppt

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文档列表 文档介绍

职业生涯规划
职业生涯规划
授课内容
关于工作和职业
为何要做规划
职业生涯规划
自我转变与提升
1
2
3
4
目录
授课章节
1
2
3
4
关于工作和职业
为何要做规划
职业生涯规划
自我转变与提升
过渡
职业生涯规划
职业激励
什么是工作
工作——就是劳动生产,主要是指劳动。工作就是在长时间内做重复的动作,通过工作来产生价值。
金钱、荣誉只是我们潜心于工作带来的副产品。
工作不是生活的全部。生命的意义在于生活,工作只是为了生活得更好,生活不仅仅只限于工作。
工作的意义在于发挥出我们的才能,使我们得到一种成就感,即满足人类的最高需求,使我们的心情更加愉悦,从而使我们生活的更加美好。
职业生涯规划
工作的动机
生理需求
薪资
安全需求
工作保障、福利、退休金、其它训练和保险
归属需求
在正式及非正式团体中成员之间的关系
尊重需求
身份、地位、升迁、表扬
自我实现的需求
个人成长与发展、潜能充分发挥
职业生涯规划
职业——是人们在社会中所从事的作为谋生手段的工作。是劳动者获得的社会角色。直接的理解为职业就是劳动岗位。
什么是职业
职业生涯规划
职业激励
职业角色
是我们在完成工作任务时在单位以及社会承担的职业地位、作用、形象的综合表现。
工作时间员工纪律意见反馈没有假期
问题答案工作任务团队业绩工作循环
职业环境
职业生涯规划
对讨论不感兴趣,更关心执行
对不能按期完成工作的,常伴有不满甚至处罚
领导经常很独断,并不总是公平
结果(利益)导向
认识领导
职业生涯规划

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