学校中层领导目标责任书.doc

***小学副校长岗位目标责任书
一、职责
1、协助校长负责学校的教学工作。认真贯彻党和国家的教育方针,执行上级的决定,全面完成学校教学任务。严格按照***基本要求,努力提升教学领导力,全面提高学校教学质量。
2、领导、督促教导主任做好学校教学教研管理工作、质量监控工作,确保教学计划和课程标准的落实,保证教学质量。
3、深入教学教研工作,督导学校教学改革和教研、科研活动,探索课堂教学新模式,以教研促教学质量的提高。
4、组织教学管理人员制订、修改、完善各项教学教研管理制度和教学教研考评方案,总结积累教学管理经验。
5、负责教师的管理和培训工作,发现、培养典型,推广先进经验,不断提高教师队伍的整体水平。
6、督导教导处“普九”、校本教研、学籍管理等教学档案的整理、保管工作。
7、负责协调各级段内部管理、教职工监测考评工作。
8、协调学校各项迎检工作、接待工作和外出活动。
9、完成校长交办的其他工作。高姿态、顾大局,一切与学校保持一致。
二、目标
认真履行各项职责,督促教学、教研各项工作扎实有效地开展,保证教学质量。加强备课组长队伍建设,带领备课组长大胆创新,探索课堂教学新模式。在教研室、基教科、督导室等各项考评中力争前列;争创教学、教研先进单位。
责任人(签字):   校  长(签章):
二〇一四年九月一日
***小学教导主任岗位目标责任书
(2014-2015学年度)
一、职    责
1、主持教导处的全面工作,认真贯彻执行国家制定的《教学计划》、《课程标准》。负责制订教学教研各项制度、学期计划、考评方案,并组织计划的实施、检查,期末进行总结。严格按照***基本要求,努力提升教学领导力,全面提高学校教学质量。
2、负责全权安排校内外各项教学教研活动。做好与教研组、办公室等部门的协调工作,与外校建立联系,加强与校内各处室的密切配合和团结协作,掌握教学动态,正确指导全校教师的教学方向。
3、负责教师的管理,掌握教师队伍基本情况,做好教学人员的调配与学期末教学评价。组织好教师理论学****业务培训、政治思想工作;做好青年教师的培训工作、名师骨干教师的培养工作;组织并鼓励教师进行以老带新和同伴互助活动。
4、抓好教研队伍建设,负责教研(备课)组长的管理。实行教研、备课组长例会制,及时分析、研究、解决教学中存在的问题,并进行学****培训和安排工作。
5、狠抓教学教学过程管理和教学常规的检查落实。深入教研组、教师和课堂,对教师的备、教、批、辅、测等各项工作进行指导、检查,并通过组织听课、检查作业、考试分析、学情调查等有效途径,及时了解教学现状,针对存在问题提出改进意见,拟定办法措施。
6、周密地组织抽测、段考、期考,为学校、级段对教师个人的考核提供准确的成绩依据,并指导级主任、班主任、备课组长和教师做好质量分析。
7、切实抓好实验教学、电化教学、阅读教学、文印资料等管理工作。
8、认真安排各年级体、音、美、劳、信息、心理健康教育等各学科教学工作,适当安排学科竞赛活动、兴趣小组活动以及其它相关教育活动、实践活动,培养学生的创新能力。
9、负责学生教材、教学资料、报刊、教学仪器的征订、核审工作。
10、负责组织、督促处室人员及时收集、整理教导处档案资料,抓好教学教研、“普九”、学籍等档案管理。
11、负责级级段管理工作