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MBA常见面试试题回答技巧与模拟.docx


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文档列表 文档介绍
一、简介自己和工作经历
应试者个人的有关背景资料大多已反映在履历表内, 在面试中考官之所以还会问这方面的问
题有两点原因:其一,验证应试者提供书面材料的真实性;其二,由一些简单的、不需要过
多思考的问题入手, 有利于应试者逐渐适应考场环境,缓解紧张气氛, 树立起信心,快速进
,
入“角色 ” 发挥自己应有的水平。
( 一) 答题技巧
在回答这方面的问题时,考生应注意以下几点:
(1) 对一些简单的个人信息方面的问题,应试者不需怎么思考,但最重要的是一开始就要注
意调整好自己的应试状态,充满自信,口齿清楚,回答全面、完整,但又要注意尽量简洁。
一开始的应试状态如何会直接影响到整个面试过程中的表现。
(2) 令招聘单位感兴趣的内容可适当多谈一些,如有无从事过什么社会工作 ? 有什么感受 ?对
前一个问题,如果是肯定的回答,在谈感受时,应着重谈一谈有什么收获; 如果没有参加过
社会工作, 应谈一谈校内课余时间或假期是如何度过的, 从事了其他什么有意义的活动。 再
如,你选修过什么课程 ?如果选修过一些和公务员工作有关的课程,如公文写作,应着重谈
一下这些课程主要讲了些什么,你有什么收益,再如,曾获得什么荣誉和奖励 ? 不要仅简单
地回答获得什么,还要简要叙述一下为什么被授予这个荣誉。
(3) 对一些个人信息方面的问题,考生不应患得患失,刻意去隐瞒什么,或者撒谎。撒谎一
旦被考官发觉, 结果会十分糟糕,即使考官没有发觉,也会给自己造成心理负担, 影响下面
的答题。
( 二 )模拟试题
1、请简单介绍一下你的简历和家庭情况。
【名师指点】问这个问题,从主考官角度,
一是让应试者放松,使其自然进入面试情景;
二是考查应试者的自我认知能力;
三是获得对应试者的初步印象。 对这类问题, 应试者在平时就应该有心理准备。 为给主考官

留下良好的 “ 一印象 ”
,回答时要注意:
第一,时间控制在 2~ 3 分钟以内;
第二,回答内容要与你的有关书面材料 (比如个人简历、求职信 )一致;第三,态度诚恳,言
简意赅。
2、谈谈你的工作经历。
【名师指点】 应试者的工作经历、 经验,通常是主考官感兴趣的一大热点。 回答这个问题时,
不可模棱两可,含糊其词。没有工作过的应届毕业生或没有与应聘职位相关工作经验的人,
最好强调自己的相关工作能力。 如果你有丰富的工作经验, 这固然是你的一项重要资本, 但
千万不要因为繁琐的陈述减弱了你在工作经验上的优势。 要重在强调你的工作经验对你报考
工作的正面积极作用,才能展现出你的工作经验对报考职位的价值。
3、谈谈你的学****经历。
【名师指点】这也是面试过程中主考官常会问起的一个问题, 回答时须注意:第一,要显示
你的教育背景有利于他人的特点。 对你的学业成就和学****心得, 要避免作平铺直叙的、 毫无

个性的 “ 水账 ”式叙述。第二,要通过你的回答让主考官明白,你的教育背景能够支持和满
足你所报考的工作要求。
二、自我认知题
人 ,
“ 贵有自知之明 ” 另外,作为竞聘单位,他们也是求贤若渴,也需要了解你的情况,
做到知己知彼,很多面试试题因此而诞生。
( 一 )答题技巧
我们总结了一下,考生可以通过巧妙地记住以下文字,掌握答题技
(1

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  • 时间2018-10-16