《管理学基础》模拟试题(五十二).doc

《管理学基础》模拟试卷(五十二)
(依据湖南师大出版社仲崇高教材编写,题后为出题页码)
(共15题,每题1分,共15分)
()P4


()P13
B .人本管理法
D. 系统管理法
,下列那一项不是这三个阶段之一()P29


()P31
《国富论》 《工业经济学原理》
《政治经济学原理》 《政治经济学原理》
()P82

D. 计划是控制活动的依据
,如果一个目标方法产生效果,它一定与其特定的环境条件相适应。因此目标管理方法有很多优点也有很多缺点,下列那项不是目标管理的优点的是()P100
A. 有利于确定目标
D. 可以有效的调动人们的积极性
。决策是管理者从事管理工作的基础,要制定决策的管理工作者不仅应了解决策的概念与理论,还要了解其地位和作用。下列那项不是正确的决策的概
念()P108


:定性决策方法和定量决策方法。没有一种方法是万能的,问题在于如何根据具体决策问题的性质和特点灵活作运用。下列那一项不是定性决策方法中的一种()P120


。企业战略是企业在市场竞争激烈的环境中,在总结历史经验、调查现状、预测未来的基础上,为谋求生存和发展而做出的长远性、全局性的谋划或方案。战略管理则是企业实现战略目标。下列那项不是战略管理的特点()P137


•波特教授关于业务战略选择提出,各种竞争战略的重点和区别主要在于:一是企业中的市场目标的宽窄,二是企业所追求的竞争优势是低成本还是差异化。波特竞争优势的两种基本形式与企业寻求获取这种优势的活动相组合,得出在行业中创造高于平均经营业绩水平的三种基本战略。下列那项不属于这三种基本战略()P142


,也是技术性最强的一步,在招聘考试中下列那项不是招聘考试的内容()P184


,科学运用激励理论,可以有效地激发员工们的潜力,使组织目标和个人目标在实现中达到统一,进而提高组织的经