镇长个人履职述职报告六篇.doc

镇长个人履职述职报告六篇
【篇一】
各位领导、同志们:
我镇共有32个行政村,36个基层党支部,其中镇直支部4个,农村支部32个。拥有党员1531名,其中镇直党员177名,农村党员1354名。201*年1至10月份,镇党委在县委、县政府的正确领导和县委组织部的关心指导下,在镇党委班子成员以及全镇党员干部的大力支持和积极配合下,团结带领班子成员坚持"围绕经济抓党建,抓好党建促发展"的工作思路,以***理论和"三个代表"重要思想为指导,深入开展"创先争优"活动,用心用脑用力,抓基层打基础,抓班子带队伍,抓实点求突破,扎实推进党建工作,为全镇经济社会又好又快发展提供了强有力的组织保障。下面,我将201*年1至10月份全镇党建工作开展情况述职如下,敬请各位领导和同志们批评指正。
一、认真落实党建工作责任制,切实履行好党建第一责任人职责
打造一支作风硬、责任高、开拓创新、真抓实干的党员干部队伍是各项工作顺利开展的第一保障,是做好乡镇工作的基础。作为黄店镇主要责任人,我深知抓好基层党建、夯实基础的重要性。工作中,按照"围绕经济抓党建,抓好党建促发展"的思路,重点做到了"三个坚持"。一是坚持带头履行书记职责。时时处处为党员干部树立表率形象,对党委研究形成的决策决议通过的工作、身先士卒,即抓工作落实又抓工作成效。二是坚持为党员干部排忧解难,对困难党员干部想方设法为他们排忧解难,消除党员干部的后顾之忧,使他们能够集中精力抓好工作。三是坚持高标准、严要求。对各项工作认真做到有安排、有部署、有检查、有批评、有奖惩。既严肃了工作纪律、又转变了党员干部的作风。
二、搞好党委班子自身建设,提高领带队伍责任
镇党委严格按照"五好"乡镇党委的要求,切实加强班子自身建设。一是高度重视领导班子和干部队伍的思想政治教育,健全和完善党委中心组学****制度,坚持每月一次学****积极参与全县领导干部读书竞赛活动,记好学****笔记,撰写心得体会和调研文章,特别是在深入学****实践科学发展观活动中,全体班子成员结合工作抓学****围绕工作查不足,抓住不足分析原因,找到原因制定整改措施。通过学****全体班子成员的依法行政和决策能力、处理应急事务能力得到了提高,推动了全镇各项工作科学发展。二是下大力气抓好党建工作责任制的落实。今年以来,镇党委层层签订党建工作责任书,明确了相关领导、相关部门和各支部的党建目标任务,实行年度奖惩考核。在班子内部、进一步明确党建工作分工,党委书记负总责,分管领导直接抓、班子成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。此外,镇党委每月召开一次专题会议,听取各个党委委员各党建工作情况,研究解决工作中存在的问题和不足,从而形成了党委统一领导,有关职能部门各司其职,一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。三是进一步加强民主集中制程序的规范。建立健全党委班子的各项规章制度,严格执行民集中制,凡事都有班子研究,不搞"一言堂",不强制拍板做决定。在民主集中的基础上,对重大问题做到有主见不主观,能果断不武断,从而充分调动了班子成员的能动性和积极性,突出了班子的集体领导地位。四是进一步加强党委议事和法系程序的规范。制定相关细则,围绕决策、执行、监督三个重要环节,对涉及范围、议事原则、议事形式以及执行、监督、纪律等进行更加具体的规范,使党委议事和法系严格按法定程序规范运行,确保党委议事和法系的科学化、民主化、合理化。五是进一步加强党委履行职责的规范。对书记、委员职责进行规范,明确各委员参与、维护、执行、检查党委决议的具体内容、权限、责任和要求,解决好落实中程度不同地存在缺位、错误、越位等问题。六是进一步加强党委生活制度的规范,严格落实党委学****生活和工作制度。解决了制度本身存在刚性不够、弹性过大的问题。七是狠抓干部作风建设促进干部行为规范。在党委班子建设中,我们把作风建设作为一项重要内容抓,要求班子成员带头转变工作作风,做给同志们看,带着同志们干。班子成员求真务实,认真抓好各项工作,在全镇干部职工中起到了很好的表率作用。
三、强化支部建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用
党的基层组织是党联系广大群众的桥梁和纽带。在开展党的基层组织建设活动中,始终把支部建设作为一项基础工作来抓。除了年初与各支部签订党建工作责任书,明确了党支部的目标外,我们还依据全镇实际情况,全力加强村级"两委"建设。一是配齐配强农村班子。今年我们认真实行"双强"工程,对大路张、黄店、庵陈等村的"两委"班子进行了调整,焕发了村班子的生机和活力。二是认真落实村党支部书记"一定三有",即定岗有目标、工作有待遇、干好有前途、离岗有保障。为他们解决好实实在在的问题,激发他们的工作热情,坚定他们的工作信心和决心。二是积极引导和培养大学生村干部深入基层、深入实际、深入群众开展工作。目前,全镇15名镇机关大学生村干部和2名