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中信银行面试技巧总结问题

中信银行面试技巧1:当中信银行面试官问薪酬的时候,应该如何答?
中信银行HR:(首先我做了个了解,大部分学生都是回答一个跨度,比如XX-3000)请你告诉我,如果我是售货员,你询价的时候,我说这件衣服300-500元,你会有什么反应?转折号
中信银行面试者:我会认为是300元,然后压价。
中信银行HR:对了,所以,你应该干脆利落的回答一个具体数字,而不能因为觉得没有把握,而提一个“区间”,否则,你得到的最高薪酬,可能是区间的下限。这就是一个观念和方式的问题。不仅如此,除非中信银行HR问你为什么这样提薪酬,否则,你不要在提出数字的时候,再附带你的理由,或者说类似“其实稍微低点也可以接受”买东西的时候,卖方一旦这样说,就等于告诉买方,其实我不值这个价。也不要说“因为我认为最重要的是学到东西、经验”虽然这是事实,但是银行不是学校,这样说还不如一个民工很干脆的说“我就是来干活的”。
中信银行面试技巧2:每次面试都很紧张,怎么办?
中信银行HR:如果你跌到一个坑里,只能自己爬上去,你爬了几次都再次跌下去,你会怎么办?
只能继续爬。
中信银行面试HR:对了。紧张,没有人可以帮你职场人士,最怕的是不知道自己为什么失败,而你找到你认为失败的原因,这本身已经成功了一步。
中信银行面试技巧:
1、锻炼,找你的同学、朋友做不同的面试官,然后让他们找你不认识的人做面试官。
2、拿着简历,凡是有招聘会就去面试,不要想着成功失败,首先想着我是来克服紧张的。面试多了,就不紧张了,这也是理念和方式的问题你不要觉得每次好像都是唯一机会似的,决定你的成败。
中信银行面试技巧3:先就业再择业,社会竞争太大了,只要有公司招我就进去,这样对吗?
中信银行面试HR:为什么要拍拖?先结婚,